Тема 3-4. Державне регулювання соціального страхування управління коштами соціального страхування

1. Управління соціальним страхуванням з тимчасової втрати працездатності.

2. Управління коштами Фонду соціального страхування від нещасного випадку на виробництві та професійних захворювань.

Література: 51, 54, 95- с.13-19

1. Управління соціальним страхуванням з тимчасової втрати працездатності

Управління ФСС ТВП здійснюється на паритетній основі державою, представниками застрахованих осіб і роботодавців. Управління провадять правління та виконавча дирекція. В АР Крим, областях та в містах Києві і Севастополі безпосереднє управління здійснюють правління та виконавча дирекція відпо­відних відділень.

До складу правління входять по 15 представників держави, застрахованих осіб та роботодавців, які виконують свої обов'яз­ки на громадських засадах. Представники від держави призна­чаються Кабінетом Міністрів України, представники застрахо­ваних осіб та роботодавців обираються (делегуються) сторона­ми самостійно. Строк повноважень членів правління становить шість років і закінчується в день першого засідання нового складу правління.

Рис. Основні завдання ФСС ТВП

Рис. Повноваження виконавчої дирекції ФСС ТВП

представляє ФСС ТВП у взаємовідносинах з органами державної влади, органами місцевого самоврядування, підприємствами, установами, організаціями, об'єднаннями громадян з питань соціального захисту громадян, а також органами соціального страхування зарубіжних країн, міжнародними організаціями, діяльність яких пов'язана із захис­том соціальних прав людини

затверджує положення про правління відділення

Рис. Принципи ЗДСС ТВП

Джерела формування бюджету Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності:

1. Страхові внески страхувальників-роботодавців і застрахованих осіб, що сплачуються на умовах і в порядку, передбачених законом;

2. Благодійні внески підп-риємств, установ, організа-цій та фізичних осіб;

3. Асигнування із Держа-вного бюджету України;

4. Суми, не прийнятих до зарахування витрат страхувальника за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням, пені, штрафів та інших фінансових санкцій, застосованих до страхувальників та посадових осіб відповідно до актів законодавства.

Таблиця

Розміри страхових внесків до Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності в розрізі платників

Нарахування		Утримання
Категорії платників	Розмір внесків, %	Категорії платників	Розмір внесків, %
Роботодавці-підприємства й організації товариств УТОГ і УТОС	0,5	Наймані працівники підприємств і організацій товариств УТОГ і УТОС	0,25
Роботодавці (тільки з ФОП найманих працівників-інвалідів), якщо підприємства й організації громадських організацій інвалідів з чисельністю інвалідів не менше 50% від загальної чисельності працюючих і за умови, що ФОП таких інвалідів складає не менше 25% від суми витрат на оплату праці	0,7	Наймані працівники-інваліди	0,25
Роботодавці, що не мають пільг і перебувають на загальній системі оподаткування	2,9	Наймані працівники	0,5
Добровільно застраховані особи (нараховуються на дохід)	3,4	Наймані працівники	0,5

Рис. Порядок нарахування страхових внесків до ФСС ТВП

2. Управління коштами Фонду соціального страхування від нещасного випадку на виробництві та професійних захворювань.

Джерела формування доходів ФСС НВВ

Платники страхових внесків.

ю ридичні особи незалежно від форм власності і господа­рювання, виду діяльності та галузевої належності, їх об'єднан­ня, філії, відділення та інші виокремленні підрозділи, що не ма­ють статусу юридичної особи і розташовані на іншій території, ніж платник страхових внесків, якому вони підпорядковані;

розташовані в Україні іноземні підприємства, установи, організації (у тому числі міжнародні), філії або представництва, які використовують найману працю;

фізичні особи - суб'єкти підприємницької діяльності, фізичні особи, які використовують найману працю

фізичні особи — суб'єкти підприємницької діяльності, які не використовують працю найманих робітників, особи, які забезпечують себе роботою самостійно, священики, церковнослужителі та особи, які працюють у релігійних організаціях на виборних посадах і сплачують внески на добровільних засадах.

Порядок обчислення та строки сплати страхових внесків регламентуються законодавчими актами України:

З аконом України «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності» від 23 вересня 1999 р. № 1105-ХІУ, із змінами та доповненнями;

З аконом України «Про страхові тарифи на загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності» від 22 лютого 2001 р.№ 2272-ИІ;

З аконом України «Про внесення змін до Закону України«Про страхові тарифи на загальнообов'язкове державне со­ціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату пра­цездатності» від 3 квітня 2003 р. № 660-ІУ.

Розміри страхових внесків страхувальників обчислюються:

-

Згідно з Постановою Кабінету Міністрів України «Про внесення змін до порядку визначення страхових тарифів для підприємств, установ та організацій на загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання» № 985 від 27 червня 2003 р. страхові тарифи диференційовані за галузями економіки та видами робіт за професійним ризиком виробництва (див табл.).

Таблиця. Розміри страхового тарифу

Клас професійного ризику виробництва	Страховий тариф( у % до фактичних витрат на оплату праці найманих працівників)	Клас професійного ризику виробництва	Страховий тариф( у % до фактичних витрат на оплату праці найманих працівників)
1	0,86	34	1,87
2	0,87	35	1,88
3	0,88	36	1,96
4	0,89	37	1,97
5	0,90	38	2,06
6	0,92	39	2,07
7	0,93	40	2,09
8	0,95	41	2,10
9	0,96	42	2,13
10	0,98	43	2,15
11	1,00	44	2,20
12	1,02	45	2,21
13	1,03	46	2,29
14	1,05	47	2,34
15	1,10	48	2,36
16	1,14	49	2,38
17	1,16	50	2,55
18	1,23	51	2,57
19	1,26	52	2,62
20	1,27	53	2,64
21	1,28	54	2,67
22	1,29	55	2,76
23	1,36	56	2,84
24	1,40	57	3,11
25	1,43	58	3,12
26	1,49	59	3,20
27	1,55	60	3,58
28	1,61	61	3,86
29	1,68	62	4,00
30	1,70	63	4,29
31	1,71	64	4,50
32	1,75	65	6,71
33	1,76	66	6,82
		67	13,80

Для окремих галузей економіки без зміни класів професійного ризику їх виробництва встановлені такі страхові тарифи:

Клас професійного ризику виробництва	Галузь економіки	Страховий тариф( у % до фактичних витрат на оплату праці найманих працівників)
24	Обслуговування сільського господарства, господарське управління сільським господарством	0,5
22	Сільське господарство	0,2
59	Відкритий видобуток руд чорних металів, видобуток руд чорних металів, видобуток та збагачення нерудної сировини для чорної металургії	2,1

С трахові внески сплачуються:

ю ридичними особами — в день одержання коштів на оплату праці в установах банків, а при проведенні оплати праці з готівкової виручки чи натуроплатою — платники зобов'язані не пізніше наступного дня після здійснення виплат подати до установи банку платіжне доручення на перерахування страхових внесків до ФСС НВВ;

ф ізичними особами — суб'єктами підприємницької діяльності, фізичними особами, які використовують найманих працівників, щомісяця не пізніше 10-го числа, наступного за місяцем, за який сплачена заробітна плата;

д обровільно застрахованими особами — у строки, передба­чені для сплати цими особами податків.

правильність нарахування

Органи виконавчої дирекції ФСС НВВ

здійснюють контроль