
- •Учет создания материальных запасов
- •Регистрация операции оприходования материалов Информация № 10-1
- •Счет № 31 от 25.01.2006
- •Информация № 10-2
- •Счет № 37 от 10.02.2006
- •Приобретение материалов через подотчетное лицо
- •Информация № 10-3
- •Информация № 10-4
- •Накладная гуп «Маяк» № 142 от 15.02.2006
- •Накладная ооо «Дубок» № 518 от 15.02.2006
- •Информация № 10-5
- •Учет использования материальных запасов Отпуск материалов на общехозяйственные нужды
- •Информация № 11-1
- •09.02.2006 В подразделение «Администрация» на выполнение текущего ремонта кабинета директора по требованию-накладной № 1 со склада материалов переданы материалы:
- •Отпуск материалов в производство Информация № 11-2
- •1. 15.02.2006 В столярный цех на производство столов кухонных по требованию-накладной № 2 со склада материалов переданы материалы:
- •Отпуск материалов при отсутствии достаточного запаса на складе
- •Информация № 11-3
- •Информация № 11-4
- •Информация № 11-4 (продолжение)
- •В счете № 40 от 20.02.2006 указано:
- •Анализ информации о движении запасов
- •Учет расчетов с персоналом оплате труда
- •Информация № 12-1
- •Заполнение справочника «Должности организаций»
- •Заполнение справочника «Способы отражения зарплаты в учете»
- •Заполнение плана видов расчета «Начисления организации»
- •Регистрация приказов о приеме на работу
- •Информация № 12-2
- •Начисление заработной платы
- •Информация № 12-3
- •Подготовка платежной ведомости на выплату заработной платы
- •Выплата заработной платы по платежной ведомости
- •Информация № 12-3
- •Расчет есн и взносов в Пенсионный фонд России
- •Формирование проводок по оплате труда
- •Составление расчетных листков
Заполнение плана видов расчета «Начисления организации»
Вознаграждение, которое полагается работникам за труд в соответствии с трудовым договором, в программе «1С:Бухгалтерия 8» устанавливается путем назначения работникам видов начисления.
Виды начислений хранятся в плане видов расчета «Начисления организаций». Каждый вид начисления определяет способ расчета вознаграждения, порядок его налогообложения единым социальным налогом, взносами на обязательное пенсионное страхование и взносами на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, налогом на доходы физических лиц, способ отражения начисления в регламентированном учете.
В комплекте поставки в этот план видов расчета включен предопределенный элемент - начисление Оклад по дням, облагается НДФЛ (код дохода 2000), ЕСН, взносами в ПФР, в ФСС РФ, учитываемые в расходах на оплату труда для целей налога на прибыль по пп. 1 ст.255 НК РФ, и отражаемое в учете с использованием способа Отражение расходов по умолчанию.
Поскольку одним из реквизитов начисления является способ отражения в бухучете, то в плане видов расчета «Начисления организаций» необходимо описать три новых начисления: для работников каждого подразделения ЗАО ЭПОС, поскольку расходы на оплату труда каждого из них отражаются различными проводками.
Задание № 12-3
Ввести в план видов расчета «Начисления организаций» три новых начисления по окладу: «По окладу (Администрация)», «По окладу (Бухгалтерия)», «По окладу (Столярный цех)».
Решение:
командой меню Зарплата —> Начисления организаций вывести на экран форму плана видов расчета «Начисления организаций»;
командой меню Действия —> Добавить или щелчком по пиктограмме на панели инструментов открыть форму для ввода в план нового начисления;
в поле «Наименование» указать По окладу (Администрация);
в поле «Код» указать 00002;
в поле «Отражение в бухучете» открыть справочник «Способы отражения зарплаты в регламентированном учете» и двойным щелчком выбрать элемент с наименованием 3/п подразделения Администрация;
в поле «Вид начисления по ст.255 НК РФ» указать пп.1, ст.255 НК РФ (выбрать из списка значений) и нажать Enter;
щелкнуть по кнопке ОК.
Описанную выше последовательность действий повторить для остальных начислений (можно копированием с изменением отдельных значений).
Регистрация приказов о приеме на работу
Задание № 12-4
Ввести приказ о приеме на работу в организацию ЗАО ЭПОС работников, поименованных в приказе № 1 от 23.01.2006.
Решение:
командой меню Зарплата —> Кадровый учет —> Прием на ^работу в организацию —> Insert вывести на экран форму «Прием на работу в организацию: Новый»;
В шапке формы документа указать:
в поле «Номер» оставить значение по умолчанию;
в поле «от» - 23.01.2006 (дата приказа о приеме на работу)-
в поле «Вид занятости» оставить значение по умолчанию Основное место работы.
На закладке «Работники» командой меню Действия —>Добавить или щелчком по пиктограмме на панели инструментов табличной части открыть для ввода первую Строку табличной части:
в колонке «Работник» по кнопке в поле ввода открыть справочник «Физические лица» и двойным щелчком выбрать элемент с наименованием Шурупов Евгений Леонидович;
в колонке «Дата приема» указать дату приема на работу 01.02.2006 (в учебных целях будем считать, что директор принят на работу, как и все остальные работники, с 1 февраля 2006, т.е. с этой даты ему начисляется заработная плата);
значение колонки «Табельный номер» оставить по умолчанию;
в колонке «Подразделение» по кнопке в поле ввода открыть справочник «Подразделения» и двойным щелчком выбрать подразделение с наименованием Администрация;
в колонке «Должность» по кнопке в поле ввода открыть справочник «Должности организаций» и двойным щелчком выбрать элемент с наименованием директор и нажать Enter.
По аналогии ввести данные об остальных лицах, принимаемых на работу в ЗАО ЭПОС в соответствии с информацией № 12-1.
Перейти на закладку «Начисления». На основании уже введенной в документ информации программа автоматически заполнила большую часть данных, указываемых на этой закладке: перечислила всех принимаемых на работу лиц и проставила каждому в колонке «Вид расчета» начисление «по умолчанию» Оклад по дням.
Перейти на закладку «Начисления». На основании уже введенной в документ информации программа автоматически заполнила большую часть данных, указываемых на этой закладке: перечислила всех принимаемых на работу лиц и проставила каждому в колонке «Вид расчета» начисление «по умолчанию» Оклад по дням. Данные необходимо изменить, для чего:
двойным щелчком открыть для редактирования первую строку в колонке «Вид расчета» и назначить Шурупову Е.Л. начисление По окладу (Администрация) (выбрать из плана видов расчета «Начисления организации»);
в колонке «Размер» указать месячный должностной оклад работника 10000.00 руб.
По аналогии ввести данные об остальных лицах, принимаемых на работу в ЗАО ЭПОС в соответствии с информацией № 12-1.
Введенные данные сохранить в информационной базе и закрыть форму по кнопке ОК.