
- •Artyom Vorobyov Wie ein Führer zu werden?
- •Verfolger
- •1. Die Integrität der Person, die das Vertrauen
- •2. Die Integrität des Einzelnen hat einen riesigen potenziellen Auswirkungen
- •3. Die Integrität des Einzelnen - die Grundlage für die hohe moralische Anforderungen
- •4. Die Integrität der Person nicht schaffen das Bild und den Ruf der Firma
- •5. Die Integrität des Einzelnen bedeutet, dass wir nicht von anderen mehr als von sich selbst verlangen
- •6. Die Integrität des Einzelnen hilft der Führer nicht nur zu einem intelligenten und zuverlässigen
- •7. Die Integrität des Einzelnen - die Früchte der harten Arbeit
- •Innovationen entstehen nicht von selbst entstehen
- •Verfolger des Mangels an Respekt gegenüber dem Führer
- •Innovationen können zu Verlusten führen
- •Innovators: Träumer
- •In Vorbereitung für das Treffen, um eine Agenda, die Offenheit fördert
- •Veränderung ist unvermeidlich
- •Veränderung ist nie zu spät
- •Viele prominente Menschen haben durch die Herausforderungen des Lebens gegangen
- •Identifizieren Sie ein Problem
- •Identifizieren Sie das Problem
- •1. Die richtigen Fragen stellen
- •2. Mit einem verantwortungsvollen Umgang mit der Auswahl der Gesprächspartner zu diskutieren, das Problem
- •3. Suchen Sie die harten Fakten
- •4. Nehmen Sie teil an dem Prozess
- •Ihre Position - Ihr Kapital
- •Ich helfe Menschen zu erreichen oder ihre Träume zu verwirklichen, mit Menschen?
- •Ich schätze die Arbeit zugewiesen zu einem anderen?
- •1. Restricted Führer
- •2. Menschen, die konkret denken
- •3. Dogmatiker
- •4. Menschen gewöhnt zu besiegen
- •5. Zufrieden
- •6. Liebhaber von Tradition
- •7. Fans werden "wie jeder andere"
- •8. Menschen denken über Probleme
- •9. Egoisten
- •10. Prädiktoren des Scheiterns
- •1. Setzen Sie Prioritäten
- •2. Notieren Sie die geplanten Veranstaltungen in der Business-Kalender
- •3. Nehmen Sie sich Zeit für die unerwartete Fälle
- •4. Folgen Sie den Fall auf der einen
- •5. Organisieren Sie Ihren Arbeitsplatz
- •6. Die Arbeit in Übereinstimmung mit den Eigenheiten seiner Persönlichkeit
- •7. Die Zeit auf der Straße verbracht, für leichte Arbeiten und persönliches Wachstum nutzen
- •8. Erstellen Sie ein System effektiver für Sie
- •9. Haben Sie immer einen Plan bereit für die Zeiträume zwischen den Sitzungen
- •10. Konzentrieren Sie sich auf Ergebnisse, nicht auf die Handlungen der
- •Verantwortlich sein
- •In der Siegermannschaft ist ein hervorragender Führer
- •1. Je kleiner die Organisation, desto größer ist die Rolle von Personen gespielt
- •2. Sie sollten wissen, welche Art von Person, die Sie wollen (persönliche Anforderungen an den Arbeitnehmer)
- •3. Sie sollten wissen, die Anforderungen eines Jobs
- •4. Es ist notwendig, zu wissen, was der Kandidat hofft
- •5. Wenn Sie nicht in der Lage, die besten laden, laden junge Menschen, die bereit sind, das Beste zu
Veränderung ist nie zu spät
Max DEPRIT sagte: "Am Ende ist es wichtig, sich daran zu erinnern, dass wir nicht das geworden, was wir sein, so bleibt, was wir heute sind, brauchen." * Ende der Veränderung in Ihrem Leben - das Ende von dir und es ist wahr.
* Max Depree, ist Führung eine Art (New York, Doubleday, 1989) 87.
Was denken Sie, das Hören des Namens von Alfred Nobel? Vor allem über den Nobelpreis. Doch der berühmte Preis - nur eine "zweite Kapitel" in der Geschichte der Leben dieses Mannes. Alfred Nobel - ein schwedischer Chemiker, Erfinder des Dynamit und andere Sprengstoffe, die seine Erfindungen zu einem riesigen Vermögen gemacht. Als Alfred Bruder in einer Zeitung Nachruf starb versehentlich statt des Namens den Namen seines Bruders erschien. Dieser Nachruf "spät" Alfred genannt die Person, die Menschen die Möglichkeit gab, sich gegenseitig in bisher nie dagewesenem Maße töten und wurde durch diese Reichen. Schockiert von dieser Einschätzung seiner Arbeit, beschloss Nobel seinen Reichtum nutzen, um diejenigen, die die meisten bedeutenden Beitrag zur Entwicklung der Menschheit gemacht haben, zu belohnen.
Am Alfred Nobel war eine seltene Gelegenheit, die Auswertung seines Lebens zu hören und nach dieser lange genug, um der Lage sein, diese Schätzung zu ändern * leben.
Komiker Jerry Lewis sagt, dass war das beste Hochzeitsgeschenk für seinen Film, während der Trauung.
* Ron Jenson, hrsg. Higher Ground.
Wenn weiter seine Beziehung mit seiner Frau an der Grenze eskaliert, gesperrt Lewis in seinem Zimmer, Abspielen einer Film am Ende und kam ein freier Mensch.
Es ist unwahrscheinlich, dass Sie die Gelegenheit, seine Todesanzeige in der Zeitung lesen oder blättern Sie zum Ende seines Lebens haben. Aber Sie haben eine weitere Möglichkeit - gerade jetzt, um eine Wahl zu Gunsten der Änderung vorzunehmen. Wenn diese Änderungen erfolgreich sind, werden Sie zurückblicken und nennen ihre persönlichen Wachstum.
Chapter Five
Der kürzeste Weg zur Führung:
PROBLEMLÖSUNGSVERFAHREN
F. Fournier in seinem Buch "Lernen, besser zu arbeiten" * nennt vier häufigsten Gründe, warum Menschen nicht arbeiten, so gut wie sie sein könnte:
1. Sie wissen nicht, was sie notwendig sind, um zu tun.
2. Sie wissen nicht, wie es zu tun.
3. Sie wissen nicht, warum Sie es tun müssen.
4. Sie werden durch die Bedingungen außerhalb ihrer Kontrolle betroffen.
Elimination dieser vier Probleme, nicht den Menschen ermöglichen, ihr volles Potenzial zu üben - Pflicht der Staats-und Regierungschefs
* FF fournies, Coaching zur Verbesserung der Arbeitsleistung (New York, Van Nostrand Reinhold, 1978).
Graben. Dies gilt insbesondere für die ersten drei Punkte. Eine sorgfältig gestaltete Ausbildungsprogramm detaillierte Stellenbeschreibungen, wesentliche Instrumente in Verbindung mit den kommunikativen Fähigkeiten ein Führer - das ist der Weg, um diese Probleme zu lösen ist.
Aber in diesem Kapitel konzentriert sich vor allem auf die vierte Gruppe von Problemen und deren Lösungen. Bei der Arbeit, zu Hause und in das Leben im Allgemeinen, die ganze Zeit gibt es eine Vielzahl von Problemlagen. Die Leute mögen nicht Probleme sehr schnell müde von ihnen und versuchen, alles zu tun, um es loszuwerden schnell. Wenn Sie bereit (und fähig), um mit den Problemen der Menschen zu bewältigen und ihnen beizubringen, wie man mit ihnen umgehen selbst sind, dann werden die Menschen die Zügel in der Hand zu geben. Fähigkeiten zur Problemlösung wird immer gefragt sein, weil die Probleme - ist unvermeidlich. Das Diagramm zeigt, an wen (oder was) wird am häufigsten von Menschen auf der Suche nach Hilfe gebeten.
Richtige Position und die richtige Aktionsplan: Dieses Kapitel wird sich auf zwei Dinge notwendig, um effektiv die Probleme konzentrieren.
Probleme gibt es in allen
Manchmal ist das Problem buchstäblich Gießen auf uns eins nach dem anderen. Mein Kumpel Joe war einmal ein "heiter" Morgen. Während er im Begriff war, zu arbeiten, klingelte das Telefon neperestavaya. Vier Ferngespräche, vier langen Gespräch, vier verzweifelten Appell: "Donnerwetter, erhalten in der Ebene, ich brauche deine Hilfe!". Beim Frühstück die Zeit knapp wurde. Joe eilte in die Garage, aber das Auto weigerte sich zu starten. Ich musste ein Taxi zu rufen. Während das Taxi auf einen Anruf unterwegs war, gab es einen weiteren Anruf, und Joe mussten noch ertragen noch verzweifelter Hilferuf. Als das Taxi endlich angekommen, plumpste Joe sich auf den Rücksitz und sagte mit Erleichterung:
- Alles klar, jetzt lass uns gehen.
- Wohin gehen? - Fragte der Taxifahrer.
- Wo wollen Sie! - Joe rief. - Wherever sunsya, wird es immer noch ein Problem sein!
Oft scheint es, dass heute mehr Probleme, als es je gegeben hat. Solche Annahmen machen mir ein Lachen. Hier ist, was er über Dwight Bomben sagte in seinem Buch "Mit Amerika ist alles in Ordnung": "American Ältesten in meinem Leben hat sich durch, insbesondere dem Börsencrash im Jahr 1929 gegangen, dass links viele Familien ohne Mittel, während der Großen Depression," New Deal "von Präsident FD Roosevelt, der das Land gebracht aus der Krise, der Angriff auf Pearl Harbor, der Verlust des Territoriums der Vereinigten Staaten von der philippinischen Inseln, der Zweite Weltkrieg, die Landung der Alliierten in der Normandie, die Atombombenabwürfe von Hiroshima und Nagasaki, den Sieg über Deutschland und Japan, die Gründung der Vereinten Nationen, die die Welt hat eine neue Hoffnung; die Umsetzung des Marshallplans in Europa, den Krieg in Korea, ein Versuch, das Castro-Regime in Kuba im Jahr 1971 zu stürzen, die Kubakrise, die Ermordung von Präsident Kennedy, Senator Robert F. Kennedy und dem berühmten Aktivist Martin Luther King Jr., die Ära der Bürgerrechtsbewegung, der Vietnamkrieg, die Landung amerikanische Astronauten auf den Mond, dem Watergate-Skandal und dem Rücktritt des Präsidenten und Vize-Präsident der Vereinigten Staaten, die Energiekrise, die Unfall im Kernkraftwerk Three Mile Island, der Angriff auf die US-Botschaft in Iran und die Geiselnahme, die Bombardierung der US-Botschaft in Libanon, drehen die Vereinigten Staaten in das Land des Schuldners, die größte in der Geschichte des Haushaltsdefizits - und das ist noch nicht alles. So ist das Leben, wie das Leben ". Wir sollten nicht vergessen, die Worte von Paul Harvey: "In Zeiten wie diesen ist nützlich, sich daran zu erinnern, dass diese Zeiten waren immer".
Probleme machen das Leben sinnvoll
Ein weiser Philosoph hat einmal gesagt: "Die einzige Sache, die mit dem Adler stört schneller fliegen und mit weniger Arbeit -. Ist die Luft" Aber wenn die Luft war überhaupt nicht stolz Vogel nicht fliegen konnte. Die Tatsache, dass die meisten behindert die Flucht, in der gleichen Zeit ist eine grundlegende Voraussetzung für die bloße Möglichkeit des Fliegens!
Das Haupthindernis Motorboot - Wasserbeständigkeit der Drehung der Schraube. Aber ohne diesen Widerstand, konnte das Boot nicht bewegen. Das Vorhandensein von Hindernissen - eine Voraussetzung für den Erfolg. Dies ist nicht nur für Adler oder ein Motorboot, sondern auch für das menschliche Leben wahr. Im Leben, beraubt aller Probleme und Schwierigkeiten, Chancen zu, käme auf Null. Aus dem Leben des Problems, und jede Kreativität verschwindet. Das Problem der Masse Analphabetismus wurde die Grundlage für die Entwicklung des Bildungssystems, das Problem der Krankheit ist die Basis für die Entwicklung der Medizin geworden ist, haben sich die sozialen Probleme werden die Grundlage für die Maßnahmen der Regierungen.
Im Süden der Vereinigten Staaten für eine lange Zeit, war die Hauptkultur Baumwolle, "der König des Golfsports." Aber wenn Befall (Mexican Samenkapselrüsselkäfer) Baumwolle Plantage zerstört, mussten die Landwirte zu verschiedenen Kulturen, darunter Sojabohnen und Erdnüsse zu wechseln. Die Menschen haben gelernt, Rinder, Schweine und Geflügel zu züchten. So viel Mühe hat Wohlstand der Bauern begonnen. Die Menschen leben viel reicher als zuvor.
Residents of Enterprise, Alabama, im Jahre 1910 aus Dankbarkeit ein Denkmal der Samenkapselrüsselkäfer, zwingt die Landwirte von Monokultur zu einer progressiven Landwirtschaft wechseln und als Folge - zu einem Leben in Wohlstand. Die Inschrift auf dem Denkmal lautet: "das Samenkapselrüsselkäfer, der Vorläufer unseres Wohlstands - ein Zeichen großer Wertschätzung."
Jeder von uns ist ein Leben lang suchen, um loszuwerden, der Verantwortung, Herausforderungen und Anliegen. Wenn Sie eine ähnliche Versuchung haben, erinnere mich an diese Geschichte. Ein junger Mann fragte den einsamen alten Mann: "Was das Schwierigste im Leben ist?". "Wenn Sie nicht über jemanden kümmern," - sagte der alte Mann traurig.