- •1.Современная система образования в россии
- •1 См.: Вестник образования. - 2001. - № 5. - с. 14-32.
- •2. Связь процесса обучения и процесса познания
- •6. Закономерности обучения - это объективные, существенные, устойчивые, повторяющиеся связи между составными частями, компонентами процесса обучения.
- •2. Системность и целостность в управлении педагогическим коллективом
- •3. Рациональное сочетание централизации и децентрализации педагогическим коллективом
- •4. Единство единоначалия и коллегиальности в управлении педагогическим коллективом
- •5. Объективность и полнота информации в управлении педагогическим коллективом
- •3.12. Количество классов (групп) и их наполняемость в Учреждении определяются настоящим Уставом в зависимости от санитарных норм и условий, необходимых для осуществления образовательного процесса.
- •3.13. Основаниями для выбытия обучающегося из Учреждения до получения им общего образования являются:
- •3.18.2. Режим работы Учреждения по пятидневной или шестидневной неделе определяется Учреждением самостоятельно.
- •22Методы контроля обеспечивают получение обратной информации о содержании, характере и достижения в учебно-познавательной деятельности учащихся и об эффективности труда учителя
- •23Методы воспитания - способы, пути решения задач воспитания.
- •26Принципы развивающего обучения по д.Б.Эльконину и в.В Давыдову:
- •27Методы организации деятельности и формирования опыта поведения:
- •28Предприняты различные попытки определить сущность личностно-ориентированного обучения (т. И. Кулыпина, е. В. Бондаревская, в. П. Сериков, и. С. Якиманская).
28Предприняты различные попытки определить сущность личностно-ориентированного обучения (т. И. Кулыпина, е. В. Бондаревская, в. П. Сериков, и. С. Якиманская).
По мнению И. С. Якиманской, признание ученика главной действующей фигурой всего образовательного процесса и есть личностно-ориентированная педагогика. Для выстраивания модели личностно-ориентированного обучения она считает необходимым различать следующие понятия.
Разноуровневый подход — ориентация на разный уровень сложности программного материала, доступного ученику.
Дифференцированный подход — выделение групп детей на основе внешней (точнее, смешанной) дифференциации: по знаниям, способностям, типу образовательного учреждения.
Индивидуальный подход — распределение детей по однородным группам: успеваемости, способностям, социальной (профессиональной) направленности.
Субъектно-личностный подход — отношение к каждому ребёнку как к уникальности, несхожести, неповторимости. В реализации этого подхода, во-первых, работа должна быть системной, охватывающей все ступени обучения. Во-вторых, нужна особая образовательная среда в виде учебного плана, организации условий для проявления индивидуальной избирательности каждого ученика, её устойчивости, без чего невозможно говорить о познавательном стиле. В-третьих, нужен специально подготовленный учитель, который понимает и разделяет цели и ценности личностно-ориентированного образования.
Проведенный анализ различных подходов к пониманию личностно-ориентированного обучения позволил нам занять собственную научную позицию и под личностно-ориентированным обучением понимать такой тип образовательного процесса, в котором личность ученика и личность учителя выступают как его субъекты; целью обучения является развитие личности ребёнка, его индивидуальности и неповторимости; в процессе обучения учитываются ценностные ориентации ребёнка и структура его убеждений, на основе которых формируется его «внутренняя модель мира», при этом процессы обучения и учения взаимно согласовываются с учётом механизмов познания, особенностей мыслительных и поведенческих стратегий учащихся, а отношения учитель-ученик построены на принципах сотрудничества и свободы выбора
В нашем понимании модель личностно-ориентированной школы существенно отличается от других существующих моделей и педагогических систем. В первую очередь, тем, что она предоставляет ребёнку большую свободу выбора в процессе обучения. В её рамках не ученик подстраивается под сложившийся обучающий стиль учителя, а учитель, обладая разнообразным технологическим инструментарием, согласует свои приёмы и методы работы с познавательным стилем обучения ребёнка. Личностно — ориентированный урок в отличие от традиционного в первую очередь изменяет тип взаимодействия " учитель — ученик". От командного стиля педагог переходит к сотрудничеству, ориентируясь на анализ не столько результатов, сколько процессуальной деятельности ученика. Изменяется позиция ученика — от прилежного исполнения к активному творчеству, иным становится его мышление: рефлексивным, то есть нацеленным на результат. Меняется и характер складывающихся на уроке отношений. Главное же в том, что учитель должен не только давать знания, но и создавать оптимальные условия для развития личности учащихся. В чём же различие личностно — ориентированного урока от традиционного?
1. Целеполагание. Цель — развитие учащегося., создание таких условий, чтобы на каждом уроке формировалась учебная деятельность, превращающая его в субъекта, заинтересованного в учении, саморазвитии. На уроке постоянный диалог — учитель — ученик.
2. Деятельность учителя. Организатор учебной деятельности, в которой ученик, опираясь на совместные наработки, ведёт самостоятельный поиск. Центральная фигура — ученик! Учитель же специально создаёт ситуацию успеха, сопереживает, поощряет.
3. Деятельность ученика. Ученик является субъектом деятельности учителя. Деятельность идёт не от учителя, а от самого ребёнка. Используются методы проблемно — поискового и проектного обучения, развивающего характера.
4. Отношения " учитель — ученик«. Субъектно — субъектные. Работая со всем классом, учитель фактически организует работу каждого, создавая условия для развития личностных возможностей учащегося, включая формирование его рефлексивного мышления и собственного мнения.
При подготовке и проведении личностно ориентированного урока учитель должен выделить основополагающие направления своей деятельности, выдвигая на первый план ученика, а затем деятельность, определяя собственную позицию.
Важно отметить, что практически все ныне существующие образовательные технологии являются внешне ориентированными по отношению к личностному опыту учащихся.
В отечественной педагогике и педагогической психологии дидактика исторически строилась на основе разработок Л. С. Выготского, базировавшихся на идее передачи знаний, умений и навыков по принципу «внешнее во внутреннее». Реализация данного принципа в педагогике и являлась основой для субъект-объектных отношений, где ученик получает, а учитель активно передает знания и опыт. При этом ученик должен был адаптироваться к формам, методам, способам и приемам работы учителя.
С. Л. Рубинштейн в своей работе «Бытие и сознание» предлагает иной подход к организации процесса познания — «внешнее через внутреннее» — что, с нашей точки зрения, означает принципиально иную организацию обучения: создание условий, в которых ученик может выбирать собственный способ познания в соответствии со своими особенностями, личностными смыслами, познавательными и когнитивными предпочтениями.
К сожалению, реализация этого принципа все еще не нашла адекватного отражения в современной дидактике.
Традиционно способности связываются с успешностью в деятельности и, являются более высоким уровнем (метауровнем) по отношению к действиям, представляя собой обобщение различного арсенала действий и поведенческого репертуара. Так как реализация способностей происходит через конкретное поведение и действия, следовательно, качественные основания для определения способностей следует искать в структуре поведения, соответствующего данной способности. Для того чтобы выйти на метауровень, а не остаться на поведенческом уровне рассмотрения, необходимо ввести дополнительную поведенческую характеристику, которая позволяла бы качественно различать разнообразные аспекты действий. Для этого предлагается ввести промежуточное понятие между деятельностью и способностями. Образовательная модель строится на следующих принципах:
· Целью обучения должно быть развитие личности.
· Учителя и ученики являются равноправными субъектами обучения.
· Учитель прежде всего является партнером, координатором и советчиком в процессе обучения, а лишь затем лидером, образцом и хранителем «эталона».
· Обучение должно основываться на уже имеющемся личностном опыте ребенка.
· Прежде чем обучать детей конкретным знаниям, умениям и навыкам, необходимо развить их способы и стратегии познания.
· Познавательные стратегии учащихся должны быть зеркально отражены в образовательных технологиях.
· В процессе обучения ученики должны обучаться тому, КАК эффективно учиться.
· В процессе познавательной деятельности важно учитывать личностные смыслы (семантику), которыми пользуется конкретный ученик для собственного осмысления, понимания и применения знаний.
· В процессе познания приоритетным должны быть эвристические способы познания.
· Презентация любой информации должна затрагивать как можно больше способов её переработки учеником. Особенно это касается сенсорных систем восприятия: визуальной (вижу), аудиальной (слышу), кинестетической (чувствую) и операций логического мышления (индукции, дедукции и традукции).
· Логика построения учебного предмета должна сначала исходить из закономерностей и особенностей восприятия ребенка, а лишь затем согласовываться с логикой построения конкретной области знания (например, русского языка как школьного предмета).
· Познавательный стиль ученика и обучающий стиль ребенка должны быть согласованы в процессе обучения.
· Образовательные микротехнологии урока необходимо строить на основе изучения внутренних механизмов познавательных процессов с учетом особенностей познавательных микростратегий.
· Система оценивания должна строиться на основе рефлексии и содержать как качественные, так и количественные способы оценивания.
· В творческой деятельности ребенок прежде всего является автором своей работы, и лишь затем приобщается к образцам мировой культуры.
· Художественный вкус развивается на основе имеющегося личностного опыта.
· «Вектор направленности» воспитательных технологий должен исходить от личности к коллективу.
Личностно ориентированный подход в обучении немыслим без выявления субъектного опыта каждого ученика, то есть его способностей и умений в учебной деятельности. Но ведь дети, как известно, разные, опыт каждого из них сугубо индивидуален и имеет самые разные особенности. Учителю при подготовке и проведении личностно ориентированного урока надо знать характеристики субъектного опыта учащихся, это поможет ему выбрать рациональные приёмы, средства, методы и формы работы индивидуально для каждого. Цель дидактического материала, применяемого на таком уроке, состоит в том, чтобы отработать учебную программу, обучить учащихся необходимым знаниям, умениям, навыкам. Виды дидактического материала: учебные тексты, карточки — задания, дидактические тесты.
Технология личностно ориентированного обучения предполагает специальное конструирование учебного текста, дидактического и методического материала к его использованию, типов учебного диалога, форм контроля за личностным развитием школьника.
Педагогика, ориентированная на личность ученика, должна выявлять его субъектный опыт и предоставлять ему возможность выбирать способы и формы учебной работы и характер ответов. При этом оцениваются не только результаты, но и процесс их достижения.
29Методы стимулирования и мотивации деятельности и поведения школьников направлены на обеспечение усиления и подкрепления педагогического воздействия на школьника. Наиболее распространенными методами этой группы являются соревнование, поощрение, наказание.
Соревнование в педагогическом процессе строится учителем с учетом того факта, что детям в высшей степени свойственно стремление к соперничеству, самоутверждению. Вовлечение учащихся в борьбу за достижение наилучших результатов в учебе, труде и общественной деятельности поднимает отстающих на уровень передовых, стимулирует развитие творческой активности, инициативы, новаторских починов, ответственности и коллективизма. Опыт лучших школ показывает. что использование соревнования в учебной работе оказывается возможным и приносит очевидную пользу. При этом в качестве основного критерия для сравнения школьников необходимо использовать не получаемые ими оценки. а степень добросовестности по отношению к учебной работе.
Соревнование может быть коллективным и индивидуальным, рассчитанным на длительный срок и эпизодическим. В процессе его организации и проведения необходимо соблюдать традиционные принципы: гласность, конкретность показателей, сравнимость результатов, возможность практического повторения передового опыта. Наиболее ярко соревновательный дух пробуждается у школьников в ходе различного рода игровых мероприятий. Такие игры могут быть организованы как в сфере познавательной деятельности - «Брейн-ринг», «Что? Где? Когда?», так и в сфере физического воспитания - спортивные состязания, игровые эстафеты и др. Переживание школьником успеха в игровой ситуации вызывает положительные эмоции по отношению к педагогическому процессу в целом, способствует выработке чувства уверенности в себе.
Поощрение - способ выражения общественной положительной оценки поведения и деятельности отдельного учащегося или коллектива в целом. Его стимулирующая роль определяется тем, что в нем содержится общественное признание того образа действия, который избран и проводится учеником в жизнь. Переживая чувство удовлетворения, школьник испытывает подъем бодрости и энергии, уверенность в собственных силах и стремление к дальнейшему движению вперед.
Воспитательное воздействие поощрения возрастает, если оно содержит в себе оценку не только результата, но и мотива и способа деятельности. Поощрение особенно необходимо детям несмелым, неуверенным. Учителю необходимо заботиться, чтобы поощрением были охвачены как можно больше школьников. При этом одинаково опасно как появление «захваленных» учеников, так и учеников. Обойденных общественным вниманием. Сила воспитательного воздействия поощрения зависит и от того. насколько оно объективно и находит поддержку в общественном мнении коллектива.
Наказание также может быть использовано в работе со школьниками. Как педагогический метод наказание представляет собой такое воздействие на личность школьника, которое выражает осуждение действий и поступков, противоречащих нормам общественного поведения. и принуждает учащихся неуклонно следовать им. Наказание корректирует поведение ребенка, дает ему ясно понять, где и в чем он ошибся, вызывает чувство неудовлетворенности, стыда. Это состояние призвано вызывать у школьника стремление к изменению своего поведения. Но наказание нив коем случае не должно причинять ребенку страдания - ни физического. Ни морального. В наказании не должно быть подавленности, а есть переживание отчужденности от коллектива, хотя бы временного и небольшого.
Умелое применение наказания требует от учителя педагогического такта и определенного мастерства. Всякое наказание должно сопровождаться анализом причин и условий, породивших тот или иной поступок. В тех случаях, когда ученик случайно нарушил правила поведения, можно ограничиться беседой или простым упреком. Наказание приносит успех, если оно согласуется с воздействием общественного мнения. Педагогически неправильно осуществлять наказание на основе неподтвержденных подозрений или чьих-то догадок. Нельзя злоупотреблять наказаниями. Применение наказаний как правило является чрезвычайной мерой и может быть оправдано лишь в исключительных ситуациях.
Подводя итоги рассмотрения целостного педагогического процесса можно сказать, что любое явление процесса обучения и воспитания может быть рассмотрено сквозь «призму» четырех основных педагогических характеристик: его соответствие закономерностям, соблюдение в ходе него требований принципов, реализация основных условий формы, соответствие динамических характеристик процесса требованиям методов. Для наглядности это может быть представлено следующим образом.
30В итоге оценивания учащихся возникает проблема неуспеваемости или неудач в учебе отдельных учеников. Под неуспеваемостью понимается ситуация, в которой поведение и результаты обучения не соответствуют воспитательным и дидактическим требованиям школы. Неуспеваемость выражается в том, что ученик имеет слабые навыки чтения, счета, слабо владеет интеллектуальными умениями анализа, обобщения и др.
Систематическая неуспевае- j мость ведет к педагогической запущенности, под которой понимается комплекс негативных качеств личности, про- ¦ тиворечащих требованиям школы, общества. Это явлением крайне нежелательное и опасное с моральной, социаль-; ной, экономической позиций.
Педагогически запущен-! ные часто бросают школу, пополняют группы риска.
Исследования установили три группы причин школь-j ных неудач.
Социально-экономические — материальная необес] печенность семьи, общая неблагополучная обстановка семье, алкоголизм, педагогическая безграмотность родите^1 лей. Общее состояние общества тоже отражается на детях, но главное — недостатки семейной жизни.
Причины биопсихического характера — это наслед ственные особенности, способности, черты характера. Следует помнить, что задатки наследуются от родителей, а способности, увлечения, характер развиваются при жизни на основе задатков. Наука доказала, что у всех рожденных здоровыми младенцев примерно одинаковые 364
возможности развития, которое зависит от социальной, семейной среды и от воспитания.
3. Педагогические причины. Педагогическая запущенность чаще всего является результатом ошибок, низкого уровня работы школы. Обучение, работа учителя — решающий фактор в развитии школьника. Грубые ошибки педагога ведут к психогениям, дидактогениям — психической травме, полученной в процессе обучения и требующей иногда специального психотерапевтического вмешательства. Дидактогении — грубый брак в работе учителя.
Исследования показывают и более конкретные причины неудач в учебе:
жесткая, унифицированная система обучения, со держание образования, одинаковое для всех, не удовлет воряющее потребности детей;
единообразие, стереотипность в методах и формах обучения, вербализм, интеллектуализм, недооценка эмо ций в обучении;
неумение ставить цели обучения и отсутствие эф фективного контроля за результатами;
— пренебрежение развитием учеников, практицизм, натаскивание, ориентация на зубрежку.
Вывод: дидактическая, психологическая, методическая некомпетентность учителя ведет к неудачам в учебе.
Для устранения дидактических причин неуспеваемости есть такие средства.
1. Педагогическая профилактика — поиски опти мальных педагогических систем, в том числе применение активных методов и форм обучения, новых педагогиче ских технологий, проблемного и программированного об учения, компьютеризация. Ю.Бабанским для этого была предложена концепция оптимизации учебно-воспита тельного процесса. В США идут по пути автоматизации, индивидуализации, психологизации обучения.
2. Педагогическая диагностика — систематический контроль и оценка результатов обучения, своевременное выявление пробелов. Для этого имеются беседы учителя с учениками, родителями, наблюдение за трудным учени ком с фиксацией данных в дневнике учителя, проведение тестов, анализ результатов, обобщение их в виде таблиц по видам допущенных ошибок.
Ю.Бабанский предложен педагогический консилиум - совет учителей по анализу и решению дидактических проблем отстающих учеников.
365
Педагогическая терапия — меры по устранению от ставаний в учебе. В отечественной школе это дополни тельные занятия. На Западе группы выравнивания. Пре имущества последних в том, что занятия в них проводятся по результатам серьезной диагностики, с подбором груп повых и индивидуальных средств обучения. Их ведут спе циальные учителя, посещение занятий обязательно.
Воспитательное воздействие. Поскольку неудачи в учебе связаны чаще всего с плохим воспитанием, то с не успевающими учениками должна вестись индивидуальная планируемая воспитательная работа, которая включает и работу с семьей школьника.
Конечно, неуспеваемость — это комплексная проблема, имеющая дидактический, методический, психологический, медицинский и социально-педагогический аспекты Комплексным должно быть и ее решение.
