
- •Питання для підготовки до іспиту з дисципліни«Адміністративний менеджмент» для студентів освітньо-кваліфікаційного рівня бакалавр, спец. 6.030601-мо денної та заочної форм навчання
- •Тема 7. Технологія формування структури управління підприємством в адміністративному менеджменті
- •Тема 8. Організація процесів праці про управлінню, влада та лідерство.
- •Тема 9. Нормативно – методологічні форми адміністрування
- •Тема 10. Адміністрація в організаціях: процеси підготовки та впровадження управлінських рішень
- •Тема 11. Модернізація і розвиток адміністрування в організаціях
- •Питання для підготовки до іспиту з дисципліни«Адміністративний менеджмент» для студентів освітньо-кваліфікаційного рівня бакалавр, спец. 6.030601-мо денної та заочної форм навчання
- •1.Соціальний підхід до вивчення історії адміністративного менеджменту.
- •Питання для підготовки до заліку з дисципліни«Адміністративний менеджмент» для студентів освітньо-кваліфікаційного рівня бакалавр, спец. 6.030601-мзд денної та заочної форм навчання
Питання для підготовки до заліку з дисципліни«Адміністративний менеджмент» для студентів освітньо-кваліфікаційного рівня бакалавр, спец. 6.030601-мзд денної та заочної форм навчання
1.Соціальний підхід до вивчення історії адміністративного менеджменту.
2. Виникнення адміністративного управління. Теорія адміністрування. Сучасна концепція адміністративного менеджменту.
3. Склад та сутність загальних законів управління.
4. Приватні закони управління.
5. Спеціальні закони управління.
6. Елементи адміністрування.
7. Суб’єкти та об’єкти адміністративного менеджменту.
8. Механізм адміністрування організації.
9. Загальні принципи адміністративного управління.
10. Приватні принципи адміністративного управління.
11. Спеціальні принципи адміністративного управління.
12. Планування та мотивація в системі адміністративного менеджменту.
13. Адміністративно-організаційна функція менеджменту.
14. Адміністративний контроль його сутність та сенс.
15. Організаційно-адміністративні та організаційно - розпорядчі методи управління.
16. Дисципліна, відповідальність та покарання в організації.
17. Форми внутрішнього та зовнішнього адміністрування.
18. Поняття і сутність системного підходу в адміністративному менеджменті.
19. Статика та динаміка систем управління.
20. Бюрократичні системи управління та їх типии.
21. Етапи розробки організаційної структури.Горизонтальний та вертикальний поділ праці в адміністративному менеджменті.
22. Формальні та неформальні організації Управліня за допомогою комітетів.
23. Перелік, зміст і послідовність робіт у процесі побудови структури управління компанією.
24. Формування внутрішньофірмових регламентів.
25. Поняття, зміст та специфіка управлінської праці.
26. Поняття, зміст і види повноважень.Реалізація повноважень менеджмент. Делегування повноважень.
27. Вплив і влада. Баланс влади.
28.Форми влади та впливу в адміністративному менеджменті.
29. Основні поняття та підходи теорій лідерства. Сучасні моделі лідерства. Стилі керівництва.
30. Матричне моделювання функціонування взаємодії.
31. Формування змісту положень про підрозділи.
32. Розробка, узгодження і застосування посадової інструкції.
33. Поняття, склад та роль адміністрації в організації.
34.Адміністрація і підрозділи організації.
35. Функції адміністрації в організації.
36. Процес розробки і впровадження управлінських рішень.
37. Переговорний процес, основні чинники формування конструктивної атмосфери співробітництва в процесі переговорів.
38. Поняття і основні напрямки удосконалення адміністрування.
39. Визначення, типологія та модель процесу конфлікту.
40. Стратегія поведінки в конфліктній ситуації.
41. Поняття стресу його основні причини. Способи боротьби зі стресом.
42. Управління змінами.
Питання складено згідно програми та робочої програми дисципліни “Адміністративний менеджмент» для студентів освітньо-кваліфікаційного рівня «бакалавр», галузі знань 0306 «менеджмент і адміністрування», напряму підготовки 030601 «менеджмент», професійного спрямування «менеджмент організацій», «менеджмент зовнішньоекономічної діяльності»
Укладач:
к. е. н., доцент Лозовський О.М.