Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Щоденник проходження виробничої практики підпри...doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
175.1 Кб
Скачать

Правила ведення й оформлення щоденника

1.Щоденник є невід'ємною частиною звітної документації з практики. Це документ, в якому студент фіксує виконання навчальної програми практики.

2.Основні вимоги до записів у щоденнику:

  • записи треба робити щоденно на основі виконаної роботи згідно з навчальною програмою практики;

  • записи повинні бути лаконічними, але розкривати суть питань навчальної програми практики;

  • записи повинні відображати практичну роботу підприємства (організації, установи), у них вказуються документи, які вивчались або складались студентом процесі роботи;

  • записи потрібно робити охайно та грамотно.

5.Оформлений щоденник разом зі звітом студент повинен здати на відповідну циклову (предметну) комісію. Без заповненого щоденника практика не зараховується.

Пам’ятка керівнику практики від організації

( підприємства, установи)

1.Ознайомлювати студентів-практикантів з організаційною структурою, галузями діяльності бази практики, правилами охорони праці на робочих місцях і внутрішнього розпорядку.

2.Забезпечувати студентів-практикантів робочими місцями, необхідними засобами обробки інформації, інструктивно-нормативними і методичними матеріалами, бланками документів; забезпечувати доступ до всієї необхідної інформації, за винятком тієї, що належить до комерційної таємниці.

3.Надавати допомогу в засвоєнні студентами-практикантами робіт, передбачених навчальною програмою практики.

4.Складати графік проходження практики у структурних підрозділах згідно з навчальною програмою практики, уточнювати і затверджувати календарно-тематичний план, контролювати його виконання, надавати допомогу у підборі необхідної документації для складання звіту з практики.

5.Створювати необхідні умови для засвоєння нових, прогресивних і раціональних методів праці. Сприяти залученню студентів-практикантів до практичної діяльності організації (підприємства, установи), виховувати у них почуття відповідальності, дисципліни, акуратності, моральні та ділові якості.

6.Здійснювати систематичний контроль за дотриманням студентами-практикантами Правил внутрішнього розпорядку підприємства (організації, установи), графіків проходження практики.

7.Щоденно оцінювати роботу практиканта, перевіряти записи в щоденнику і робити про це відмітку.

8.Перевіряти письмові звіти студентів-практикантів, писати відгуки, підписувати і завіряти їх печаткою. У відгуках дати оцінку роботи студента-практиканта, наголосити на його вмінні застосовувати теоретичні знання на практиці, охарактеризувати його ставлення до роботи (ініціатива, самостійність, дисциплінованість), зазначити недоліки в підготовці та вказати, на якій посаді він може працювати після закінчення навчального закладу.