
- •Документирование управленческой деятельности
- •080502 "Экономика и управление на предприятии" заочной формы обучения Красноярск 2008
- •Содержание
- •Введение
- •1. Основные понятия делопроизводства
- •Унифицированные системы документации (усд) – комплекс взаимоувязанных документов, созданный по правилам и требованиям, применяемым в определенной сфере деятельности.
- •2. Виды и классификация документов
- •Организационно-распорядительные документы (орд)
- •3. Правила подготовки и оформления основных видов организационно-распорядительных докумЕнТов
- •3.1. Основные правила оформления реквизитов
- •Бланк с воспроизведением Государственного герба Российской Федерации
- •Герб Красноярского края
- •Российская Федерация Красноярский край
- •Бланк с изображением товарного знака
- •Бланк с изображением эмблемы
- •Бланк с огрн
- •Оформление реквизита «Идентификационный номер налогоплательщика/код причины постановки на учет (инн/кпп)»
- •Указание справочных данных об организации
- •Оформление акта
- •Указание даты документа
- •Указание регистрационного номера документа
- •Ссылка на регистрационный номер и дату документа
- •Указание места составления документа
- •Указание адресата
- •Оформление резолюции
- •Пример 3.18
- •Отметка о контроле исполнения документа
- •Оформление реквизита "Текст документа"
- •Отметка о наличии приложения
- •Оформление грифа согласования
- •Оформление грифа при согласовании протоколом
- •Оформление визы
- •О ттиск печати
- •Заверение копии документа
- •Отметка об исполнителе
- •Отметка об исполнении документа и направлении его в дело
- •Регистрационный штамп
- •Идентификатор электронной копии документа
- •3.2. Основные правила машинописного
- •3.3. Составление и оформленИе основных видов
- •3.3.1. Организационные документы
- •3.3.2. Распорядительные документы
- •3.3.3. Информационно-справочные документы
- •Письма-извещения
- •Информационные письма
- •Письма-приглашения
- •3.3.4. ДокуменТы по личному составу
- •4. Технология работы с документами
- •4.1. Организация документооборота
- •4.2. Работа с входящиМи документАми
- •4.3. Работа с исходящими документами
- •4.4. Прохождение внутренних документов
- •4.5. Регистрация документов
- •Форма журнала регистрации входящих документов
- •Форма журнала регистрации исходящих и внутренних документов
- •Форма регистрационно-контрольной карточки
- •4.6. Контроль исполнения документов и поручений
- •5. Организация оперативного хранения документов
- •5.1. Номенклатура дел и порядок работы с ней
- •5.2. Формирование дел
- •5.3. Подготовка документов к архивному хранению
- •Внутренняя опись документов дела №
- •6. Методика выполнения контрольной работы
- •6.1. Требования к контрольной работе и варианты
- •6.2. Контрольные задания Вариант 1
- •Вариант 2
- •Вариант 3
- •Вариант 4
- •Вариант 5
- •Вариант 6
- •Вариант 7
- •Вариант 8
- •Вариант 9
- •Вариант 10
- •6.3. Порядок представления контрольной работы
- •7. Вопросы к зачету
- •8. Список рекомендуемой литературы
- •8.1. Основная литература
- •8.2. Дополнительная литература
- •Пример приказа по личному составу
- •(Фгуп «схк»)
- •Пример оформления протокола
- •(Фгуп «схк»)
- •Пример оформления акта
- •Министерство промышленности Федеральное государственное унитарное предприятие
- •Пример оформления объяснительной записки
- •Пример оформления заявления
- •Министерство промышленности Федеральное государственное
- •Пример письма-напоминания
- •Министерство промышленности Федеральное государственное
- •Фрагмент индивидуальной номенклатуры дел службы доу
- •Образец титульного листа контрольной работы
- •Контрольная работа
4. Технология работы с документами
В соответствии с нормами действующего Российского законодательства организации, осуществляющие свою деятельность на территории РФ, независимо от их организационно-правовой формы, формы собственности, в обязательном порядке должны вести делопроизводство.
Должностные лица, работающие с документами, обязаны иметь ясное представление о том, как документы попадают в организацию, кто и в какой последовательности их обрабатывает, что происходит с документами после того, как работа с ними закончена.
Все это необходимо знать менеджеру, работающему в сфере управления, поскольку документы содержат информацию, необходимую для выработки управленческих решений, или сами управленческие решения. От того, насколько четко организовано движение документов, зависит весь процесс управления, и в особенности один из основных его этапов - доведение управленческого решения до исполнителя.
Организация работы с документами - это создание оптимальных условий для всех видов работ с документами с момента создания или получения до уничтожения или передачи на архивное хранение.
Работа с документами включает в себя:
• организацию рационального документооборота;
• создание информационно-поисковых систем по документам;
• контроль исполнения документов и поручений;
• подготовку документов к передаче в ведомственный архив.
Единые требования к организации работы со всеми документами установлены и скреплены основными положениями Государственной системы документационного обеспечения управления (ГСДОУ
4.1. Организация документооборота
Движение документов в организации с момента их создания или получения до завершения исполнения или отправления в архив называется документооборотом.
Документооборот должен отвечать следующим требованиям:
• оперативность прохождения документов;
• прямоточность движения документов, то есть желательно, чтобы документ не проходил одну и ту же инстанцию дважды;
• целесообразность движения документов, т.е. прохождение их только через те пункты, которые необходимы;
• единообразность процессов обработки основных видов документов..
Общее количество документов за год составляет объем документооборота организации. Копии документов учитывают отдельно.
Служба ДОУ должна систематически вести учет количества обрабатываемых документов, включая все их виды и размноженные экземпляры, т. е. учитывать объем документооборота. Сведения о количестве документов удобно вносить в соответствующую учетную форму, разработанную самой организацией и заполняемую ежедневно, ежемесячно, ежеквартально и ежегодно в структурных подразделениях и службах ДОУ.
Результаты учета документооборота обобщаются и доводятся до сведения руководителя организации для выработки мер по совершенствованию работы с документами и определения штатной численности службы ДОУ.
Основные этапы документооборота
Все документы организации делятся на три документопотока.
Входящие (поступающие) документы несут исходную, первичную информацию для выполнения управленческих действий. Это документы вышестоящих органов управления (постановления, решения, приказы, инструктивные письма и т. д.) и документы подведомственных организаций (письма, акты, решения и т. д.); предложения, заявления и жалобы граждан и другие.
Исходящие (отправляемые) документы (письма, распорядительные документы, заключения, отчеты и т. д.) несут информацию, выработанную при функционировании органа управления, в целях ее передачи вышестоящим и подведомственным организациям, общественным организациям и отдельным гражданам.
Внутренние (не выходящие за пределы организации) документы (акты, докладные и объяснительные записки, распорядительные документы и т.д.), обеспечивающие решение задач в пределах данной организации.
Эти документопотоки различны по составу, количеству и движению.
Для каждого из документопотоков в организации разрабатывают маршрут прохождения и составляют схему работы. Разработка таких маршрутов базируется на типовой технологии организации документооборота.
Общие схемы работы с входящими, исходящими и внутренними документами приведены ниже.
Общая схема работы с входящими документами предприятия
Доставка и прием документов |
П |
Предварительное рассмотрение документов |
Рассмотрение документов руководством |
Передача на исполнение должностным лицам (структурным подразделениям) |
Осуществление контроля за исполнением документов |
Прием исполненных документов, помещение их в дело |
Последующее хранение и работа с документами (до передачи их в архив или на уничтожение) |
Общая схема работы с исходящими документами предприятия
П от ответственных исполнителей |
Регистрация документов |
Подготовка документов к отправке |
Передача подготовленных к отправке документов в экспедицию |
Помещение копий отправляемых документов в дело |
Последующее хранение и работа с копиями документов (до передачи их в архив или на уничтожение) |
Общая схема работы с внутренними документами предприятия
Подготовка предварительного (чернового) варианта текста документа |
Редактирование и корректировка предварительного варианта текста документа |
Согласование уточненного варианта текста документа |
Оформление окончательного варианта текста документа |
Утверждение (подписание) документа |
Регистрация документа |
Тиражирование документа |
Передача рабочих экземпляров документа соответствующим должностным лицам (структурным подразделениям) для применения в практической деятельности |
Помещение контрольного экземпляра документа в дело |
Последующее хранение и работа с документом (до передачи его в архив или на уничтожение) |