- •1.Концепции генезиса и сущности государства
- •2. Типы и формы государства.
- •3.Государство и гражданское общество.
- •4. Государство: функции, определение, структура
- •5.Структура и элементы государства.
- •6.«Правовое» и «социальное» государство
- •7. Принцип разделения властей.
- •8. Типы современных государств по устройству, форме правления и политическому режиму.
- •9. Роль государства в жизни гражданского общества.
- •10. Место и роль государства в политической системе
- •11. Происхождение и сущность политических партий
- •12. Типология политических партий.
- •13. Партийные системы и их классификация.
- •14. Понятие и сущность, место и роль общественно-политических организаций и движений.
- •15. Избирательные системы современности.
- •16. Выборы как общественно-политический институт общества.
- •17.Партийные фракции
- •18. Партийные коалиции.
- •19ЮОпределение Политической партии.
- •20.Система и структура политических партий
- •21. Виды политических партий
- •22. Виды избирательных систем
- •22. Виды партийных систем
- •23. Выборы как организация политической системы
- •25. Сущность и содержание политического процесса
- •26. Политический процесс и политическая деятельность
- •27. Политические конфликты: сущность, значение, механизм функционирования и условия разрешения
- •28. Политическое функционирование и политическое развитие
- •29. Политическая модернизация
- •30. Типы модернизаций
- •31. Политическое участие: понятие, формы, виды.
- •32. Легальные, конвенциональные формы политического участия
- •33. Политические конфликты
- •39. Понятие субъекта и объекта политики.
- •40. Взаимовлияние личности и политики
- •45. Личность как субъект и объект политики.
- •50. Типология политического лидерства
- •51. Функции политического лидерства
- •52. Политическая корпоративность.
- •53. Декларация прав человека, билли о правах человека, институт омбудсмена
- •54. Основные институты политической социализации.
- •55. Основные концепции политической социализации.
- •56. Виды политических лидеров.
- •71. Международное сотрудничество.
- •72. «Холодная война»
- •73. «Новый мировой порядок»
- •74. Тенденции в развитии международных отношений
- •75. Основные субъекты международной политики
- •76. Международная (мировая) политика
- •77. Межгосударственные отношения
- •78. Отношения между региональными межгосударственными объединениям
- •79. Всемирные правительственные и неправительственные организации.
- •80. Основные тенденции в развитии международных отношений.
- •Национальный интерес Национальные интересы — объективно значимые цели и задачи национального государства как целого.
- •Национальная безопасность
- •Национальные интересы в международной сфере
- •100. Основные формы и типы политического консультирования
- •102. Стадии и способы консультирования
- •103. Политическое прогнозирование
- •104. Конституционные принципы государственного устройства Республики Казахстан.
- •106. Структура государственной власти Республики Казахстан.
- •107. Становление и укрепление независимости Республики Казахстан.
- •108. Партийная система Республики Казахстан.
- •109. Внешняя политика Республики Казахстан.
- •110. Система и структура политического устройства Республики Казахстан.
- •Внутренняя и внешняя политика государства Республики Казахстан.
- •Политический процесс в Республике Казахстан.
- •Взаимосвязь политики и экономики.
- •Экономические реформы как направление государственной политики.
- •Либерализм, социал-демократия, консерватизм, марксизм.
- •Тоже самое, что в 114.
- •Экономическое лобби.
- •Этатизм и либерализм в экономической политике.
- •Интересы государства и интересы бизнеса.
- •122. Тоже самое, что 114 или 118.
50. Типология политического лидерства
лидер-идеолог, манипулирующий идеями, концепциями обшественного переустройства (К. Маркс, Мао Цзэдун, А. Линкольн);
лидер-агитатор, манипулирующий эмоциями, настроениями последователей, умеющий увлечь массы (Ф. Кастро, М.Л. Кинг);
лидер-организатор, манипулирующий ситуациями. Большинство современных политиков выступают в роли администраторов и менеджеров.
лидер-планировщик, ориентированный на методы и средства, которые позволили бы достичь намеченных целей;
лидер-эксперт, который персонифицирует собой профессиональную компетенцию.
лидер-"привратник", являющийся "лицом" группы, которую он представляет во внешней среде и от имени которой действует;
лидер-"третейский судья и миротворец". Политик ориентируется на разрешение социальных конфликтов, на роль судьи, утешителя и гаранта общественной безопасности.
лидер-"символ". Сам лидер часто выступает эталоном политического поведения членов группы. Лидер-символ может выступать в разных ипостасях: воплощает собой религиозность (Р. Хомейни), общественно-политическую (И. Сталин, А. Сахаров) или национальную ориентацию (О. Бисмарк как олицетворение "немецкости", П. Столыпин как олицетворение "русскости");
лидер-"отец". Политик подобного типа концентрирует в себе весь набор ролей, ожидаемых от него его последователями.
лидер-"козел отпущения"
51. Функции политического лидерства
Функции лидерства:
диагностическая - люди ждут от лидеров авторитетной, точной и своевременной оценки политической ситуации в обществе;
стратегическая - люди ждут от лидеров выработки оптимального политического курса, соответствующего сложившейся в обществе ситуации;
мобилизующая - люди ждут от лидеров постоянного обоснования верности данной ими оценки политической ситуации и их побуждения к действиям по достижению поставленных задач;
интегративная - люди ждут от лидеров создания атмосферы, в которой разнородные общественные группы могли бы ощущать себя единым целым;
патронажная и арбитражная - люди ждут от лидера защиты от беззакония и произвола со стороны бюрократии, помощи в чрезвычайных и кризисных ситуациях;
Стиль лидерства как устойчиво воспроизводимая отличительная модель осуществления лидером своих функций фиксирует своеобразие его поведения, характер взаимодействия с ближайшим окружением и последователями, ценностные ориентации, особенности принятия решений и ряд других факторов.
52. Политическая корпоративность.
Политическая корпоративность (от лат. corporatio - объединение) - термин, характеризующий сущность политической системы через господство политических корпораций, - совокупности лиц, объединившихся для достижения цели - реализации государственной власти. Корпоративность свойственна средневековому обществу и означает строение его через наличие корпораций (цехов, сословий, коммун и т. п.), выполняющих хозяйственно-профессиональные, политические, социальные (воспроизводства, воспитания, трансляции опыта и пр.) функции.