Київський економічний інститут менеджменту Кафедра маркетингу та комерційної діяльності

Комплексна контрольна робота з дисципліни

«ЕКОНОМІКА ТОРГОВЕЛЬНОГО ПІДПРИЄМСТВА»

Варіант №14

1.Теоретичне завдання (повна та правильна відповідь оцінюється в 20 балів). Дайте відповідь на теоретичне питання «Поняття «трудові ресурси торговельного підприємства» та їх характеристика».

2.Тестове завдання. Для кожного тестового завдання оберіть правильну відповідь із запропонованих варіантів (правильна відповідь оцінюється за 5 балами)

1.Структура основних фондів торговельного підприємства характеризується:

а)питомою вагою їх різних груп в загальному обсязі основних фондів

б)натуральними показниками

в)вартісними показниками

г)коефіцієнтом вибуття

2.Витрати обігу - це:

а)основна частина витрат операційної діяльності торговельного підприємства, яка не включається у собівартість реалізованих товарів

б)вартість закупівлі товарів у посередників

в)вартість торгового устаткування

г)заробітна плата спеціалістів

3.Прибуток є:

а)якісним показником

б)кількісним показником

в)відносним показником

г)показником рентабельності

3.Практичне завдання (повне та грамотне рішення оцінюється в 65 балів)

Провести аналіз меж беззбитковості торговельної діяльності відділу з продажу чоловічих сорочок. Визначити, яку кількість чоловічих сорочок необхідно реалізувати у звітному періоді, щоб одержати прибуток у розмірі 650 тис.грн?

Вихідні дані:

№ з/п	Показники	Період
		базисний	звітний
1.	Товарооборот, тис.грн.	2458,0	2572,1
2.	Кількість реалізованих чоловічих сорочок, тис.шт..	6,9	6,1
3.	Загальні змінні витрати, тис.грн.	1597,7	1724,3
4.	Загальні постійні витрати, тис.грн.	245,8	308,7

За результатами розрахунків зробити висновки.

Київський економічний інститут менеджменту Кафедра маркетингу та комерційної діяльності

Комплексна контрольна робота з дисципліни

«ЕКОНОМІКА ТОРГОВЕЛЬНОГО ПІДПРИЄМСТВА»

Варіант №15

1.Теоретичне завдання (повна та правильна відповідь оцінюється в 20 балів). Дайте відповідь на теоретичне питання «Методи оцінки продуктивності праці працівників торговельного підприємства. Аналіз динаміки продуктивності праці»

2.Тестове завдання. Для кожного тестового завдання оберіть правильну відповідь із запропонованих варіантів (правильна відповідь оцінюється за 5 балами)

1.Максимально можливий фонд робочого часу-це:

а)табельний фонд робочого часу мінус чергові відпустки

б)табельний фонд робочого часу мінус вихідні дні

в)табельний фонд робочого часу мінус святкові дні

г)календарний фонд робочого часу мінус святкові дні

2.Валовий прибуток розраховується як різниця між:

а)вартістю основних фондів та витратами

б)товарооборотом,податком на додану вартість та собівартістю товарів

в)прибутком від операційної діяльності та прибутком від фінансової діяльності

г)витратами та доходами

3.Оціночна функція прибутку характеризує:

а)ефект господарської діяльності

б)розподіл чистого доходу суспільства між підприємством та бюджетом

в)ефективність формування фондів стимулювання

г)розподіл валового доходу суспільства між підприємством та бюджетом.

3.Практичне завдання (повне та грамотне рішення оцінюється в 65 балів)

У звітному році робочий час 600 середньооблікових працівників торговельного підприємства розподілявся таким чином:

відпрацьовано людино-годин – 135 000.

Неявки на роботу ( людино-годин):

чергові відпустки – 16 000;

відпустки на навчання – 1 500;

відпустки в зв’язку з вагітністю та пологами – 1 360;

через хворобу – 5 700;

невиходи з дозволу адміністрації – 900;

вихідні та святкові дні – 63 900;

цілоденні простої – 675;

прогули – 225;

страйки – 1 200.

Скласти звітний і плановий баланс робочого часу в розрахунку на одного працівника торговельного підприємства з урахуванням наступних змін у плановому році: відпустки на навчання зменшуються на 10%, відпустки в зв’язку з вагітністю і пологами зменшуються на 2%, невиходи з дозволу адміністрації залишаються без змін, неявки через хворобу збільшаться на 2%.