- •Учет и анализ финансово-хозяйственной деятельности аптечной организации
- •История учета
- •Основные понятия теории бухгалтерского учета
- •1.1. Хозяйственный учет и его роль в системе управления.
- •1.2. Виды хозяйственного учета.
- •1.3. Учетные измерители.
- •1.4. Бухгалтерский учет, понятие, задачи.
- •1.5. Правовая база бухгалтерского учета.
- •1.6. Требования, предъявляемые к бухгалтерскому учету.
- •1.7. Функции бухгалтерского учета.
- •1.8. Предмет и объекты бухгалтерского учета.
- •1.9. Метод и основные элементы метода бухгалтерского учета.
- •1.10. Документация.
- •1.11. Инвентаризация.
- •1.12. Оценка и калькуляция.
- •1.13. Счета бухгалтерского учета, план счетов.
- •1.14. Двойная запись, бухгалтерские проводки.
- •1.15. Система синтетических и аналитических счетов, субсчета.
- •1.16. Бухгалтерский баланс, бухгалтерская отчетность.
- •1.17. Типы изменений в балансе.
- •1.18. Оборотно-сальдовые ведомости.
- •1.19. Формирование учетной политики.
- •Учет основных средств и нематеральных активов
- •2.1. Состав и классификация ос.
- •2.2. Документальное оформление и задачи учета ос.
- •2.3. Оценка основных средств.
- •2.4. Учет поступления основных средств.
- •2.5. Переоценка основных средств.
- •2.6. Начисление амортизации основных средств.
- •2.7. Учет выбытия основных средств.
- •2.8. Инвентаризация основных средств.
- •2.9. Нематериальные активы, понятие, классификация.
- •2.10. Оценка нематериальных активов. Переоценка.
- •2.11. Поступление нематериальных активов.
- •2.12. Амортизация нематериальных активов.
- •2.13. Выбытие нма.
- •Учет материально-производственных запасов
- •3.1. Сырье и материалы: понятие, классификация.
- •Классификация материалов
- •3.2. Поступление материалов.
- •3.3. Транспортно-заготовительные расходы.
- •В составе издержек обращения
- •В составе стоимости купленных товаров.
- •3.4. Оценка тары.
- •3.5. Выбытие материалов.
- •Расчет стоимости запасов при их выбытии разными способами
- •3.6. Учет товаров. Особенности организации торговой деятельности.
- •3.7. Приобретение товаров.
- •3.8. Реализация товаров
- •3.9. Формирование отпускной цены в организациях розничной торговли.
- •3.10. Учет готовой продукции: понятие, порядок оценки.
- •3.11. Выпуск продукции.
- •По фактической производственной себестоимости
- •По учетным ценам (нормативная и плановая себестоимость)
- •3.12. Реализация продукции.
- •3.13. Прочие вопросы учета мпз.
- •Учет денежных средств и расчетных операций
- •Кассовые операции
- •4.1. Правила осуществления кассовых операций.
- •Соблюдение лимита остатка кассы
- •Использование наличной выручки
- •Соблюдение предельного размера расчетов наличными между юридическими лицами.
- •Применение контрольно-кассовой техники
- •4.2. Поступление наличных денег в кассу.
- •Заполнение приходного кассового ордера
- •Корреспонденция счетов по приходу денежных средств
- •4.3. Хранение наличных денег в кассе.
- •4.4. Выдача наличных денег из кассы.
- •Заполнение расходного кассового ордера
- •Корреспонденция счетов по выдаче денежных средств из кассы
- •4.5. Кассовая книга и отчетность кассира.
- •Заполнение кассовой книги
- •4.6. Денежные документы.
- •4.7. Инвентаризация кассы.
- •Расчеты с применением ккт
- •4.8. Приобретение и регистрация ккт.
- •4.9. Наличные расчеты с применением ккт.
- •4.10. Расчеты с использованием платежных карт
- •4.11. Открытие счета в банке
- •Учет расчетов с персоналом
- •5.1. Система оплаты труда.
- •Системы оплаты труда в рф
- •Виды заработной платы
- •5.2. Учет рабочего времени.
- •5.3. Начисление и выплата заработной платы.
- •5.4. Удержания из заработной платы.
- •5.5. Выплата заработной платы.
- •5.6. "Зарплатные" налоги.
- •5.7. Отпуск: предоставление, оплата.
- •5.8. Начисление и выплата пособий.
- •5.9. Расчеты с подотчетными лицами.
- •5.10. Прочие расчеты с персоналом.
- •Расчеты по выданным сотрудникам займам
- •Расчеты по возмещению материального ущерба, причиненного организации
- •Расчеты с учредителями
- •Выведение результатов финансово-хозяйственной деятельности
- •6.1. Понятие финансового результата.
- •6.2. Классификация доходов для целей учета (пбу 9/99 ).
- •6.4. Учет доходов и расходов по обычной деятельности.
- •6.3. Классификация расходов для целей учета (пбу 10/99).
- •Условия принятия к учету доходов и расходов
- •6.5. Учет прочих доходов и расходов.
- •6.6. Формирование чистой прибыли (убытка).
- •6.7. Использование чистой прибыли (убытка).
- •1. Для проведения анализа финансового состояния
- •2. Для проведения анализа финансового состояния организаций
- •3. Порядок расчета и анализа показателей
- •Система показателей оценки финансовой устойчивости предприятия
- •Некоторые показатели, рекомендуемые для аналитической работы
- •Учет и анализ финансово-хозяйственной деятельности аптечной организации: Учебное пособие
4.11. Открытие счета в банке
Для осуществления расчетов организации открывают в банках счета. В зависимости от назначения выделяют:
Расчетный счет
Валютный счет
Специальные счета
Расчетный счет. Согласно гражданскому законодательству банковский счет (как минимум один) обязана иметь каждая организация, являющаяся юридическим лицом. Расчетный счет должен быть открыт после государственной регистрации юридического лица.
Об открытии счета банк сообщает в налоговую инспекцию, где организация стоит на учете. При этом организация в течение 10 дней также должна сообщить в налоговую об открытии счета путем представления Сообщения об открытии (закрытии) счетов. В случае если организация во время не проинформирует налоговую об открытии счета, ее могут оштрафовать на 5000 рублей (статья 118 НК РФ), а также директора на сумму от 1000 до 2000 рублей (статья 15.4 КоАП РФ).
Валютный счет. Если организация открывает валютный счет в том же банке, где у нее уже открыт расчетный счет, то потребуется только заявление на открытие валютного счета и заполненный договор валютного счета с банком. При открытии валютного счета банк открывает текущий валютный счет (предназначенный для учета валюты, находящейся в распоряжении организации) и транзитный валютный счет, который служит для зачисления поступающей на ваш счет валюты. Об открытии валютного счета нужно сообщить в налоговую инспекцию.
Специальные счета. Как правило, открывают для осуществления операций при определенных формах безналичных расчетов или для совершения операций целевого характера. Источником денежных средств на специальных счетах являются денежные средства, переведенные с собственного расчетного счета или полученные банковские кредиты.
ЗАНЯТИЕ 5
Учет расчетов с персоналом
Вопросы:
5.1. Система оплаты труда.
5.2. Учет рабочего времени.
5.3. Начисление заработной платы.
5.4. Удержания из заработной платы.
5.5. Выплата зарплаты.
5.6. "Зарплатные" налоги.
5.7. Отпуск: предоставление, оплата.
5.8. Пособия: начисление, выплата.
5.9. Расчеты с подотчетными лицами.
«Все хозяйственные операции можно свести к трем словам:
люди, продукт, прибыль. На первом месте – люди».
Ли Якокка, руководитель автомобильной компании Chrysler.
5.1. Система оплаты труда.
Заработная плата как часть издержек производства (обращения) оказывает влияние на формирование себестоимости продукции и в конечном итоге – на получение прибыли. Поэтому учет труда и заработной платы занимает одно из основных мест в бухгалтерском учете.
Формы оплаты труда
Согласно Трудовому кодеку РФ, организация самостоятельно устанавливает систему оплаты труда. При этом в пределах одной организации разным категориям работников может быть установлена разная система оплаты труда.
Порядок применения той или иной системы труда к конкретному сотруднику оговаривается в трудовом договоре, а общий порядок, принятый в организации, утверждается приказом или распоряжением руководителя в виде Положения об оплате труда.
Информация о наименовании структурных подразделений организации, профессиях (должностях) сотрудников, количестве штанных единиц сотрудников, окладах и надбавках отражается в Штатном расписании организации (унифицированная форма Т-3). Штатное расписание также утверждается отдельным приказом или распоряжением руководителя организации.
На основании выбранной системы оплаты труда на предприятии учет ее регламентируется следующими документами:
выписка из протокола собрания о ставках повременщиков;
табель учета рабочего времени;
карточка учета выработки;
наряды, договоры, контракты, трудовые соглашения.
В бухгалтерии на основании первичной документации производится расчет заработной платы в расчетно-платежной ведомости. По каждому работнику данные расчетно-платежной ведомости одновременно заносятся в лицевой счет, который является справкой для начисления пенсий, пособий, подсчета средней заработной платы.