
- •10 Факторы производства: труд, земля, капитал и предпринимательские способности
- •11 Стоимость. Потребительная и меновая стоимость.
- •12 Прибыль. Планирование прибыли.
- •13. Земельная рента
- •14 Традиционная экономическая система
- •14 Традиционная экономическая система
- •15 Командная экономическая система
- •16 Рыночная экономическая система
- •17 Смешанная экономика
- •18 Понятие собственности. Формы собственности. Объекты собственности.
- •19 Совершенная конкуренция. Конкурентная фирма
- •1 Понятие «экономика»
- •20 Природа монополии. Виды монополий
- •21 Естественные монополии. Причины возникновения монополий
- •22 Сравнительный анализ монополии и совершенной конкуренции.
- •23 Ценовая и неценовая конкуренция
- •24 Олигополия. Олигополистическая конкуренция
- •25 Ценообразование в условиях конкуренции
- •26 Российское антимонопольное законодательство
- •27 Принудительный и добровольный обмен.
- •28 Специализация и ее значение для формирования рынка
- •29 Кооперация труда и её эффективность
- •30 Доходы населения и их источники. Дифференциация доходов
- •31 Реальные и номинальные доходы. Реальная и номинальная заработная плата
- •32 Спрос. Кривая спроса. Закон спроса
- •33 Предложение. Кривая предложения. Закон предложения
- •34 Факторы , формирующие спрос
- •36 Товары первой необходимости и предметы роскоши.
- •37 Факторы, формирующие предложение.
- •38 Функционирование рынка. Рыночное равновесие.
- •39 Равновесная цена и равновесный объем продаж
- •41 Классификация предприятий. Организационно – правовые формы предприятий
- •42 Общая производственная структура предприятия
- •43 Основной капитал
- •44 Оборотный капитал
- •45 Нормирование труда. Производительность труда и ее основные показатели.
- •46 Издержки предприятия и себестоимость его продукции
- •47 Виды себестоимости продукции, работ, услуг.
- •48 Ценообразование, сущность и функция цены
- •49 Ценные бумаги и их виды
- •50 Акции. Рынок ценных бумаг.
- •52 Заработная плата. Номинальная и реальная заработная плата.
- •53 Формы и системы заработной платы
- •54 Безработица и занятость
- •55. Зарождение рыночного обмена товара и возникновение денег. Виды денег. Функции денег.
- •56 . Понятие капитала. Ссудный капитал. Кредит и процент. Виды кредита.
- •57 Понятие банковской системы. Основные функции и задачи.
- •58. Инфляция. Виды инфляции.
- •59 Антиинфляционная политика государства
- •60 Государственное управление национальным хозяйством и пределы его развития. Смешанное регулирование и его варианты
- •61 Налоги и налоговая политика
- •62 Теневая экономика». Факторы, влияющие на ее развитие.
- •63 Государственный бюджет: его расходы и доходы
- •64 Валовой внутренний продукт (ввп) и валовой национальный продукт (внп).
- •65 Экстенсивный и интенсивный типы расширенного воспроизводства
- •66 Эффективность и границы денежно – кредитного регулирования
- •68 Причины и формы развития международной торговли
- •69 Мировая валютная система. Валютный курс.
- •6. Экономическая наука и экономическая политика.
- •70 Сущность и современные тенденции глобализации мировой экономики
- •8 Отношение между членами общества по присвоению, хозяйственному использованию имущества и получению дохода от собственности
- •9 Экономические и неэкономические (свободные) блага. Проблема выбора.
28 Специализация и ее значение для формирования рынка
Специализация или разделение труда – это обособление различных видов трудов деятельности.
Начало этому процессу положило естественное разделение труда по полу, возрасту, физическим возможностям.
Форма разделения труда:
Индивидуальная специализация сосредоточение деятельности человека на каком-то особом занятии.
Разделение труда на предприятии – выделение разных видов работ.
Обособление в масштабах отрасли (энергетика, сельское хозяйство и т.п.).
Разделение национального производства.
Территориальное разделение труда внутри страны.
Международное разделение труда.
Разделение труда дает повышение производительности, экономию рабочего времени, приводит к развитию автоматизации производства.
29 Кооперация труда и её эффективность
Кооперация труда – форма организации трудовой деятельности, при которой множество людей совместно участвуют в одном и том же процессе труда и разных, но связанных между собой процессах. Кооперация труда – исходная форма организационно экономических отношений, используется независимо от господствующего общественного строя, приводит к повышению эффективности производства, позволяет быстро выполнить работу непосильную для одного человека. Лучше используются сырьё, техника, уменьшаются затраты на производство единицы продукции, экономиться рабочие время благодаря согласованному выполнению производственных процессов. Кооперация труда бывает 2х видов:
1. Простая кооперация – все работники в ручную выполняют однородную работу;
2. Сложная кооперация – совместная работа людей, выполняющих качественно разные виды труда.
30 Доходы населения и их источники. Дифференциация доходов
Опасность выравнивания доходов.
В центре мира экономики стоит семья. Происходящие в домашней мини – экономике оказывает огромное влияние на национальную экономику в целом. Русская пословица: « Родись, крестись, женись, умирай – за все денежки подай». Семьи получают свои доходы благодаря владению факторами производства и представлению их в пользование другим людям или фирмам. Типы доходов, получаемые владельцами факторов производства:
Труд наемного работника ----Заработная плата
Труд предпринимателя и капитал фирмы, созданный за счет его собственных средств ---- Прибыль собственника
Производственный капитал фирмы ---- Прибыль их владельцев
Земля (природные ресурсы) ---- Рента
Денежный капитал ---- Проценты
В большинстве стран мира преобладающим источником семейных доходов выступает заработная плата. Другие источники доходов: доходы единоличных хозяйств, рента, дивиденды, процентный доход, социальные выплаты. Закон Энгеля: с ростом доходов семьи удельный вес расходов на питание снижается, доля расходов на одежду, жилище и коммунальные услуги меняется мало, а доля расходов на удовлетворение культурных и иных нематериальных нужд заметно возрастает. Т.е. различные жизненные блага имеют для людей неодинаковую полезность. Прежде всего человечество достигает удовлетворения своих потребностей в продовольствии. Поэтому при росте доходов доля затрат на питание начинает снижаться первой. Затем наступает очередь затрат на одежду, хотя здесь насыщения идет медленнее. Труднее всего человеку удовлетворить запросы в области жилья. Чем в стране ниже затраты на питание и одежду, тем выше доля затрат на оплату жилья, т.к. в этих странах жилье стоит дороже, качество его лучше и обеспеченность им тоже.
Анализ структуры семейных расходов позволяет сравнивать:
Уровни благосостояния разных групп населения одной страны
Благосостояние граждан разных стран
Негативное влияние инфляции на семейную экономику связано с тем, что общий рост цен и падение в итоге покупательной способности денег обесценивает заработки трудоспособных членов семьи. Первыми жертвами инфляции становятся семьи с фиксированными доходами (пенсионеры, инвалиды, многодетные семьи, безработные, студенты, армия, правоохранительные органы).Инфляция повышает долю расходов на питание в структуре семейных бюджетов и меняет модель питания – люди начинают переходить на более дешевые, хотя и не самые здоровые виды продовольственных товаров. Инфляция ударяет по семьям и с другой стороны: обесценивает сбережения. Если темп годовой инфляции выше чем проценты по вкладам в банк, то реальная ценность вклада падает – на хранящуюся в банке сумму денег теперь можно приобрести меньше товаров и услуг, чем прежде. Структура расходов граждан России:
Расходы на жизнь - 78,8%
Сбережения в банках - 5,9%
Покупка валюты - 11,6%
Деньги на руках - 3,7%
Страна может устойчиво развиваться лишь в том случае, если ее граждане зарабатывают столько, чтобы обеспечить устойчивый спрос на рынках и откладывать деньги в сбережения, которые к выгоде их владельцев используются для финансирования развития национальной экономики.