
- •1. Структурные подразделения железнодорожной дороги. Особенности их производственно-хозяйственной деятельности и правового положения.
- •Особенности производственно- хозяйственной деятельности осп :
- •Основы внутрикорпорационных экономических отношений.
- •2. Структура годового плана экономического и социального развития структурного подразделения железной дороги. Краткое содержание основных разделов.
- •5. Содержание плана по труду. Планирование фонда оплаты труда. Смотри вопросы 3 и 4.
- •6. Методы расчета производительности труда в отраслевых структурных единицах.
- •7. Построение Номенклатуры доходов и расходов по видам деятельности оао «ржд» . Группировка расходов по различным признакам.
- •8. Содержание плана эксплуатационных расходов. Способы расчета затрат по материалам, топливу, электроэнергии и другим элементам.
- •9. Содержание и планирование общехоз-ных расходов
- •1. Планирование численности и фонда заработной платы работников станции, занятых приемом и отправлением поездов и маневровой работой
- •2. Объемные и качественные показатели станции по хозяйствам перевозок, грузовой и коммерческой работы.
- •3.Планирование численности и фот штата станции по хозяйству перевозок.
- •1.Технико-экономическая характеристика эксплуатационного и ремонтного вагонного депо. Объемные и качественные показатели работы вагонных депо
- •План по труду ваг-го депо. Структура производственного контингента. Планирование числ-ти работ-ов птов. Методика расчета производительности труда.
- •2. Расчет численности монтеров главных и станционных путей и стрелочных переводов.
- •4. Планирование численности и фонда заработной платы монтеров искусственных сооружений.
- •5.Планирование численности и фот рабочих охране пути и переездов.
- •6.Планирование эксплуатационных расходов дистанции пути.
- •Характеристика эксплуатационной работы дистанции автоматики и телемеханики.. Планирование объема работы и качества содержания технических устройств.
- •4. План по труду дистанции сигнализации, связи и вычислительной техники. Расчёт численности работников, обслуживающих устройства сцб.
- •Характеристика производственно-хозяйственной деятельности дистанции электроснабжения. Объемные и качественные показатели по эксплуатационной и подсобно-вспомогательной деятельности.
- •1.Характеристика работы эксплуатационного лок-ого депо. Объемные показатели работы.
- •2.Характеристика работы ремонтного локомотивного депо. Объемные показатели работы.
- •3.Расчет программы текущего ремонта и технического обслуживания поездных и маневровых локомотивов.
- •4. Планирование технико-экономических показателей эксплуатационного локомотивного депо.
- •6.Планирование численности и фонда заработной платы рабочих на экипировке, техническом обслуживании и текущем ремонте локомотивов.
- •7. Планирование фонда заработной платы локомотивных бригад.
- •10.Методика расчета производительности труда в ремонтном локомотивном депо.
1. ОБЩИЕ ВОПРОСЫ ПЛАНИРОВАНИЯ
1. Структурные подразделения железнодорожной дороги. Особенности их производственно-хозяйственной деятельности и правового положения.
На ж.д.т. принята 4-хуровневая территориально-функциональная система упр-ния
К обособленным структурным подразделениям (ОСП) относится любое подразделения низшего уровня приведенной иерархии, являющееся в системе управленческого учёта к «местом возникновения затрат (МВЗ)», и представляющее для целей дальнейшей консолидации отчёты по форме «7-у-предприятие».
Отсюда следует, что к ОСП относятся все подразделения 1-го и 2-го уровня и многочисленные структурные подразделения с составе организаций третьего и четвёртого уровня.
Подразделения 3-го и 4-го уровня представляют консолидированные отчёты по форме
«7-у-отчётная».
Все ОСП (МВЗ) разделены на 2 группы: произв-ные и вспом-но-административные.
К 1-ой группе относится свыше 30 подразделений, характерным признаком которых является наличие у них прямых специфических затрат.
Произв-ные подразделения могут быть сгруппированы по различным признакам:
по положению на транс-ном рынке –
а) формирующие конкурентный сектор (ТЧР, ВЧДР, ПМС, экспресс-пригород, МЧ, вокзалы, ПГК и др.);
б) образующие монопольный сектор (ТЧЭ, ВЧДЭ, ПЧ, ДС, ШЧ. ЭЧ. и др.).
по видам деятельности –
а) с преимущественно экспл-ной работой (70-100% мат-ных и труд-ых затраты относятся на с/с перевозок – ТЧЭ, ДС.ШЧ, ВЧДЭ, ПЧ и т.д.);
б) со значительной долей др. видов деят-ти ( на перевозки относится от 20 до 70% затрат –ВЧДР, ЭЧ, ПГК, ВЧДЛ и т.д.)
в) с преимущественно др. видами деят-ти
(на перевозки относится от 0 до 20% затрат- МЧ. НГЧ. вокзал, РЦС и др.).
по отношению к инфраструктуре –
а) ОСП, занятые экспл-цией технич-их средств – ТЧЭ, ВЧДЭ. ДС;
б) ОСП, занятые содержанием и ремонтом пост-ных устройств – ПЧ, ШЧ, НГЧ;
в) ОСП, занятые содержанием и ремонтом под. сос. - ТЧР. ВЧДР.
Особенности производственно- хозяйственной деятельности осп :
1) отсутствие продукции в части экспл-ной деят-ти, имеющую «вещную» форму и сам-ое знач-ие;
2) высокая зав-ть эк-их и технич-их рез-татов работы одного структурного подразделения от работы других ОСП;
3) для измерения V работы различных ОСП применяются разноименные показ-ли, не позволяющие простым суммированием получить консолидированный рез-тат работы вышестоящей организации (НОД или Н);
4) двойное подчинение ОСП;
5) особенность правового положения ОСП:
не имея прав юр. лица, ОСП согласно доверенности, выданной начальником дороги, имеет право:
- открывать текущий (не расчётный) счёт в банке;
- приёма и увольнения работников;
- вести бух. учёт своей деят-ти;
- заключать хоз. договоры по вопросам, связанным с произв-вом и реализацией проч. прод-ции и др.
Основы внутрикорпорационных экономических отношений.
Дорога устанавливает НОД задание по осн-ым объёмным и кач-ным показ-лям (бюджет продаж, произв-ва, расходов).
По рез-там работы установленный в плане бюджет расходов корректируется без учёта амортизации и расходов на КР по следующим элементам затрат: оплата труда, отчисления на соц. нужды, топливо, э/эн.
По НОД «право» определяется по ф-ле:
Эправо,I=Эпл *(αнезав,i + αзав,i* ΣPlприв.факт / ΣPlприв.пл)
Эправо= ΣЭправо.i
Эправо,I –право на расходы по i -тому элементу затрат;
αнезав, αзав,I – доля незав-щих, зав-щих расходов по i -тому элементу затрат.
Аналогично определяется «право» по ОСП.
Экономическая заинтересованность (мотивация) отделения дороги и ОСП основывается на распределении части мотивационного бюджета (бюджета персонального стимулирования), созданного дорогой.
Величина мотивац-го фонда НОД опред-ся путём распределения МФ дороги на основе рейтинговой оценки каждого отделения с учётом доли числ-ти работников данного отделения в общей числ-ти работников всех отделений.
МФj отд= МФвсех отд *(Σαi*Pi)j*dj / (Σ(Σαi*Pi)j*dj )
Рейтинговая оценка отделения дороги учитывает выполнение плана по девяти показателям
МФ отделения распределяется между ОСП аналогично с учётом показ-лей :
1)экономия экспл-ных расходов против «права»
2)выполнение плана доходов от пр. продаж (ПВД);
3)выполнение объёмных пок-лей;
4)Недопущения перерасхода по ФЗП.