ВСТУП

Переддипломна практика для студентів 5 курсу денної та заочної форми навчання спеціальності «Економіка підприємства» НТУУ «КПІ» є складовою частиною навчального процесу: вона передбачена навчальним планом і базується на чинних засадах державного регулювання проходження практики. Зміст виробничої практики визначається сучасними вимогами до підготовки фахівців (спеціалістів) за спеціальністю «Економіка підприємства» у відповідності з потребами забезпечення суб’єктів господарської діяльності економістами.

Тривалість практики – чотири тижні.

Проходження практики відображається студентами у щоденнику, в якому керівник практики від підприємства (установи чи організації) дає характеристику студенту, оцінює його сумлінність, дисциплінованість, ставлення до виконання обов’язків, рівень засвоєння знань згідно програми практики.

2. Цілі і завдання практики

Метою проходження переддипломної практики на підприємстві, з яким укладено договір, є ознайомлення із сучасними формами ведення господарської діяльності, системою і механізмами забезпечення стабільної економіки підприємства в мінливих ринкових умовах. При цьому важливо поєднати набуті теоретичні знання з практичними навичками управління економікою підприємства в цілому і окремими її елементами. Особливу увагу слід звернути на вивчення тієї ділянки економіки підприємства, яка є предметом дослідження майбутньої магістерської (дипломної) роботи.

Основними завданнями переддипломної практики є:

• ознайомитися з місією (призначенням) підприємства, особливостями і умовами розвитку галузі, яку воно представляє, дослідити ринок, на якому працює підприємство і оцінити його перспективність;

• вивчити організаційну структуру підприємства, призначення окремих структурних підрозділів, склад, функції і завдання економічної служби підприємства;

• дослідити механізм формування виробничої програми підприємства і її економічного обґрунтування з боку можливостей ринку, маркетингу, ресурсного забезпечення;

• оцінити кількісний і якісний склад основних фондів, обігових засобів, персоналу, фінансових ресурсів;

• ознайомитися з особливостями виробничого процесу на підприємстві;

• розглянути порядок формування і методику розрахунку прямих витрат по окремих видах продукції (робіт, послуг), накладних витрат на здійснення виробничо-господарської діяльності, валових витрат, собівартості продукції, податків та обов’язкових платежів до бюджету;

• ознайомитися з організацією праці на підприємстві, формуванням фонду оплати праці;

• оцінити фінансово-господарський стан підприємства;

• вивчити ефективність діяльності підприємства і перспективи її підвищення за рахунок впровадження інновацій, диверсифікації діяльності, технічного переозброєння і т.п.

Студент повинен ЗНАТИ:

• організаційну структуру управління підприємством.

• організацію праці на підприємстві.

• сучасні вимоги до оновлення бізнесу;

• шляхи підвищення якості продукції;

• проблеми управління виробничим підприємством;

• стратегію і функції підприємства;

• навички продуктивно-критичного оцінювання діючих механізмів планування діяльності підприємства і розробки прогресивних методів економічного управління;

• методи та інструменти економічного управління підприємством

Студент повинен ВМІТИ:

• Проаналізувати організаційну структуру управління підприємством.

• Проаналізувати організацію праці на підприємстві.

• Проаналізувати планово-економічну діяльність підприємства

• Проаналізувати баланс товарообороту підприємства та обґрунтувати потребу в товарних ресурсах на плановий період.

• Проаналізувати стан і визначити основні напрями розвитку матеріально-технічних ресурсів підприємства.

• Проаналізувати чисельність персоналу підприємства, систему оплати праці. Проаналізувати витрати і кінцеві результати господарської діяльності підприємства та визначити розмір планового прибутку.

• Проаналізувати обігові активи підприємства і визначити потребу в них на плановий період.

• Проаналізувати фінансові ресурси підприємства та обґрунтувати потребу в них у плановому періоді.

• Оцінити ефективність діяльності підприємств;

• Проводити наукові дослідження з обраної теми;

• Розробляти заходи впровадження відповідних пропозицій.

Вивчення економічних та організаційних питань економіки підприємства повинно здійснюватись у логічній послідовності, супроводжуючись обґрунтуванням теоретичних аспектів розрахунково-аналітичними даними розвитку та динамікою підприємства протягом двох-трьох останніх років.