5. Ответственность
Ответственность за надлежащее и своевременное выполнение функций бухгалтерии несет главный бухгалтер.
На главного бухгалтера возлагается персональная ответственность в случае:
Неправильного ведения бухгалтерского учета, следствием чего явились запущенность в бухгалтерском учете и искажения в бухгалтерской отчетности.
Принятия к исполнению и оформлению документов по операциям, которые противоречат установленному порядку приемки, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей.
Нарушения порядка списания с бухгалтерских балансов недостач, дебиторской задолженности и других потерь.
Несвоевременного проведения в структурных подразделениях предприятия проверок и документальных ревизий.
Составления недостоверной бухгалтерской отчетности по вине бухгалтерии.
Других нарушений положений и инструкций по организации бухгалтерского учета.
Использования сотрудниками бухгалтерии информации в неслужебных целях.
Несоблюдения сотрудниками бухгалтерии внутреннего распорядка.
Несоблюдения сотрудниками бухгалтерии техники безопасности.
5.3. Главный бухгалтер несет наравне с директором предприятия ответственность:
За нарушение правил и положений, регламентирующих финансово-хозяйственную деятельность.
За нарушение сроков представления квартальных и годовых бухгалтерских отчетов и балансов соответствующим органам.
5.4. Ответственность сотрудников бухгалтерии устанавливается должностными инструкциями.
Руководитель структурного
Подразделения _________________ (Фамилия, инициалы)
подпись
М.П.
СОГЛАСОВАНО
Должностное лицо, с которым согласовывается Положение
_____________________ (Фамилия, инициалы) 00.00.2011 Начальник юридического отдела
_____________________ (Фамилия, инициалы) 00.00.2011 г.
Приложение 2
Примерная форма
Утверждаю
___________________________________ (Фамилия, инициалы)
(директор)
(наименование организации, предприятия и т.п.,
его организационно-правовая форма,)
" " ____________ 20__г.
м.п.
Должностная инструкция менеджера
______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)
" " ____________ 20__г. N__________
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с __________________________________________
(наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
