НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСІТЕТ «ОДЕСЬКА ЮРИДИЧНА АКАДЕМІЯ»

Кафедра адміністративного і фінансового права

Реєстраційний №____

Дата_______________

КУРСОВА РОБОТА

з адміністративного права

на тему:

«Права та обов’язки державних службовців: поняття , види, характеристика»

Студентки 2-го курсу,

факультету адвокатури

направлення підготовки – «Право»

Спеціальність «Правознавство»

Майчук Марія Вікторівна

Науковий керівник:

асистент Корнута Л.М

Члени комісії________ __________________

підпис прізвище та ініціали

__________________

підпис прізвище та ініціали

__________________

підпис прізвище та ініціали

Одеса - 2013

ЗМІСТ

Одеса - 2013 1

ВСТУП 3

Об’єктом дослідження є загальне поняття державного службовця, характеристика прав, обов’язків, відповідальності та статусу державних службовців. 4

РОЗДІЛ 1. Загальна характеристика статусу державного службовця 5

1.1. Поняття державного службовця. 5

В'ячеслав Толкованов: «Модернізація державної служби: якісні адміністративні послуги меншою кількістю професійних управлінців». \\Урядовий кур’єр. – 27.01.2012. – С.4 5

1.2 Характеристика прав державного службовця. 7

1.3 Характеристика обов’язків державного службовця. 11

1.4 Характеристика відповідальності державних службовців. 13

РОЗДІЛ 2. Види прав державних службовців. 17

РОЗДІЛ 3. Види обов’язків державного службовця 22

3.1. Загальні обов’язки державного службовця. 22

3.2 Спеціальні обов’язки державних службовців. 25

ВИСНОВОК 29

СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ: 31

5. Посадова інструкція завідувача сектору державної реєстрації речових прав на нерухоме майно (Коцемир В. Професійно-кваліфікаційна характеристика, посадова інструкція як основа роботи з державними службовцями // Вісник УАДУ. – 2001. - № 2. - Ч.І.) 32

8. В'ячеслав Толкованов: «Закон поверне престижність до службових кабінетів» від 27.01.2012р.//Урядовий кур’єр(газета). 32 вступ

Адміністративне право охоплює сукупність норм, що регулюють відносини управлінського характеру, які виникають між державою і фізичними особами на підставі юридичних актів.

Управління полягає у виконанні управлінських функцій, що досягається через реалізацію компетенції органу виконавчої влади або повноважень якоїсь організації іншого виду. Практична ж реалізація компетенції здійснюється за допомогою професійних службовців: менеджерів, розпорядників, власників, уповноважених ними осіб. Та найбільш важливе місце займають державні службовці, адже саме від них залежить робота держави, і, завдяки виконанню поставлених завдань та функцій, вони мають особливий статус, забезпечують права та свободи громадян , здійснюють захист публічного інтересу.

Слід зазначити, що даною проблематикою цікавилися ще мислителі стародавнього світу, вважаючи, що успіх будь-яких державних перетворень насамперед залежить від ефективності діяльності управлінського апарату. Зокрема, Демокрит учив, що державні справи є найважливішими, а тому рекомендував допускати до управління лише тих, хто має відповідні знання, якості та знає справу. Сократівський ідеал адміністрування означав правління знаючих, тобто ґрунтувався на принципі компетентності в державному управлінні.

Зазначені підходи не змінилися й сьогодні, адже саме від чиновників, які покликані служити народові, залежить соціально-економічний та культурний розвиток держав, добробут населення. Власне, кожен із нас це відчуває на собі. Класик «раціональної» теорії бюрократії Макс Вебер вважав, що неминучою перспективою всіх демократичних держав є тотальна бюрократизація суспільного та державного життя. На його думку, на зміну капіталізму прийде не соціалізм, а суспільство, гранично бюрократизоване в цілях раціонального управління.

Актуальність теми не викликає сумніву, тому що державним службовцям присвячено достатньо літератури, наукових розвідок. Ця проблематика стала повноправною частиною теорії державного управління, зайняла місце серед навчальних дисциплін із підготовки фахівців у галузі державного управління.

Мета роботи. Оволодіння та засвоєння знань з дисципліни «Адміністративне право» з питання «Права та обов’язки державних службовців: поняття, види, характеристика».

Для досягнення поставленої мети необхідно вирішити наступний круг завдань:

1. Дати визначення поняття «державний службовець».

2. Розглянути статус державного службовця у вузькому значенні.

3. Запропонувати конкретизовану характеристику прав, обов’язків та юридичної відповідальності за службові правопорушення державних службовців.

4. Розглянути в повному обсязі види прав та обов’язків державних службовців.

5. Порівняти Закон України «Про державну службу» від 16.12.1993р. та Закон України «Про державну службу» від 17.11.2011р.