- •Оглавление
- •§ 0.1. Организационно-правовые особенности организаций и влияние этих особенностей на постановку финансового учета………………………………………………………………………...…...
- •Тема 5. Бухгалтерский и налоговый аспекты финансовой отчетности………………………………………………………..
- •Тема 6. Учетная политика организации…………………
- •Тема 7. Бухгалтерская профессия…………………………
- •Предисловие
- •Вводное занятие
- •§ 0.1. Организационно-правовые особенности организаций и влияние этих особенностей на постановку финансового учета План
- •Рекомендуемая литература Нормативные документы
- •Основная
- •Дополнительная
- •Учебно-методические материалы
- •Лекционный материал
- •Вопрос 2. Понятие юридического лица. Коммерческие и некоммерческие организации. В Российской Федерации в настоящее время существуют предприятия – юридические лица различных форм собственности:
- •2) Предприятия, основанные на праве хозяйственного ведения, могут создавать дочерние предприятия, а основанные на праве оперативного управления нет;
- •Тест-контроль
- •Вопросы для самоконтроля
- •Раздел 1
- •Объекты
- •Бухгалтерского наблюдения
- •И их классификация
- •Рекомендуемая литература Нормативные документы
- •Основная
- •Дополнительная
- •Сборники задач и упражнений
- •Учебно-методические материалы
- •Лекционные материалы
- •§ 1.1. Общее понятие и классификация объектов бухгалтерского учета в зависимости от экономического содержания План
- •Вопрос 3. Источники образования имущества организации (пассивы). Источники образования имущества (пассивы) в организациях представлены обязательствами и капиталом.
- •Вопрос 4. Хозяйственные операции. Хозяйственные операции характеризуют отдельные хозяйственные действия (события), вызывающие изменения в составе, размещении имущества и в источниках его образования.
- •§ 1.2. Классификация имущества организации по видам и времени использования» План
- •Вопрос 1. Основания для классификации имущества организации по видам. Для целей бухгалтерского учета, анализа и аудита имущество организации (активы) могут быть сгруппированы по ряду признаков:
- •3. Капитальные вложения (инвестиции) – затраты организации на строительно-монтажные работы, приобретение основных средств и нематериальных активов, а также прочие капитальные работы и затраты.
- •1) Незавершенное строительство;
- •2) Долгосрочные финансовые вложения.
- •3. Средства в расчетах – различные виды дебиторской задолженности, под которой понимаются долги других организаций и физических лиц данной организации.
- •1. Долгосрочные активы.
- •2. Текущие активы.
- •Классификация имущества (активов) организации по времени использования
- •§ 1.3. Классификация имущества организации по источникам
- •1) Резервы, образованные в соответствии с законодательством;
- •2) Резервы, образованные в соответствии с учредительными документами.
- •4. Нераспределенная прибыль – чистая прибыль организации18 или ее часть, оставшаяся в ее распоряжении в качестве источника финансирования.
- •Вопросы для самопроверки
- •Раздел 2 формы и техника бухгалтерского учета
- •Рекомендуемая литература Нормативные документы
- •Основная
- •Дополнительная
- •Сборники задач и упражнений
- •Учебно-методические материалы
- •Лекционные материалы
- •§ 2.1. Понятие о формах бухгалтерского учета. Общая характеристика мемориально-ордерной формы бухгалтерского учета План
- •Бланк мемориального ордера
- •10 Октября 200__г. Подпись исполнителя _____________________
- •Регистрационный журнал за март 2007 года
- •§ 2.2. Журнально-ордерная форма бухгалтерского учета План
- •Журнал-ордер № 1 по кредиту счета «Касса» за май 2007 года
- •Ведомость по дебету счета «Касса» за май 2007 года
- •Вопрос 4. Достоинства и недостатки журнально-ордерной формы бухгалтерского учета. Журнально-ордерная форма учета, безусловно, обладает рядом преимуществ:
- •Раздел 3
- •Принципы учета основных хозяйственных процессов и результатов финансово-хозяйственной деятельности организации рекомендуемая литература Нормативные документы
- •Основная
- •Дополнительная
- •Сборники задач и упражнений
- •Лекционные материалы
- •§ 3.1. Принципы бухгалтерского учета основных процессов деятельности организации План
- •Корреспонденция счетов 80 «Уставный капитал» и 75 «Расчеты с учредителями»
- •1) Правильное и своевременное отражение в учете задолженности учредителей (участников) по вкладам в уставный капитал;
- •2) Документальное оформление и своевременное отражение в учете начального имущества организации.
- •Тест-контроль
- •§ 3.2. Принципы бухгалтерского учета финансовых результатов деятельности организации План
- •1) Выявить объем продаж в денежном и натуральном выражении за определенный период времени как в целом по организации, так и по отдельным видам выпускаемой продукции (работ, услуг);
- •2) Выявить финансовый результат от продаж (прибыль или убыток).
- •«Прочие доходы и расходы»
- •«Прибыли и убытки»
- •1) Начисление и выплата дивидендов учредителям (участникам) организации;
- •2) Осуществление расходов, связанных с производственным развитием организации.
- •«Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)»
- •Тест-контроль
- •§ 3.3. Основная бухгалтерская процедура и ее этапы План
- •1) Капитал характеризуют источники его формирования (то, откуда предприятие берет деньги);
- •2) Направления вложения средств (то, куда фирма вкладывает деньги).
- •2) Если счет отражает статью пассива баланса, то сальдо счета показывается по кредиту; записи, увеличивающие объем статьи, – по кредиту; записи, уменьшающие объем статьи, – по дебету.
- •Журнал регистрации хозяйственных операций
- •Счета Главной книги
- •Оборотная ведомость по счетам Главной книги
- •1. Баланс есть метод бухгалтерского учета, позволяющий в денежной оценке и на определенный момент времени отразить состояние средств предприятия и источники их формирования.
- •2. Баланс есть метод бухгалтерского учета, позволяющий сопоставить расходы, понесенные до отчетной даты, с поступлениями, полученными на ту же дату.
- •3. Баланс есть метод бухгалтерского учета, позволяющий сопоставить будущие доходы предприятия с его предстоящими расходами.
- •Положение о бухгалтерии
1) Резервы, образованные в соответствии с законодательством;
2) Резервы, образованные в соответствии с учредительными документами.
Резервы, образованные в соответствии с законодательством, создают из прибыли те организации, которые в соответствии с действующим законодательством обязаны иметь резервный капитал в виде резервов. К ним относятся акционерные общества и предприятия с участием иностранного капитала. Резервный капитал может использоваться для погашения облигаций этих акционерных обществ, выкупа собственных акций и для других целей.
Резервы, образованные в соответствии с учредительными документами, – резервы, создаваемые организациями в добровольном порядке. Например, организации, имеющие большую дебиторскую задолженность покупателей, могут создавать резервы сомнительных долгов по расчетам за продукцию с теми организациями и гражданами, которые не оплатили ее в сроки, установленные договорами. В отличие от резервов, образованных в соответствии с законодательством, вопрос создания данной группы резервов носит добровольный, необязательный характер и решается самой организацией.
Таким образом, основное целевое назначение резервного капитала, созданного в соответствии с законодательством, – это покрытие чистого убытка хозяйственной деятельности организации. Для иных целей резервный капитал использоваться не может. По своей сути резервный капитал является страховым фондом, создаваемым для возмещения убытков и соблюдения интересов третьих лиц за счет капитализации17 нераспределенной прибыли. Чем больше величина резервного капитала, тем бóльшую свободу маневра приобретает руководство организации при возникновении убытков.
Резервный капитал создается за счет ежегодных отчислений от чистой прибыли, предназначен для покрытия убытков, а также для погашения облигаций общества и выкупа акций общества в случае отсутствия иных средств. Величина резервного капитала и размер обязательных отчислений в него определяются уставом или учредительными документами.
Фонды специального назначения. Перечень и порядок их образования регулируются учредительными документами и принятой учетной политикой организации. Все эти фонды формируются организацией из прибыли, остающейся в распоряжении организации после налогообложения, а также за счет безвозмездных взносов учредителей и других предприятий. К специальным фондам относятся:
а) фонд накопления;
б) фонд потребления;
в) фонд социальной сферы.
Фонд накопления предназначается для финансирования затрат на развитие и расширение действующего производства, строительство новых объектов, приобретение оборудования, расходов по выпуску и размещению ценных бумаг и т.п.
Фонд социальной сферы – финансирует капитальные вложения в социальной сфере (жилищное строительство, культурно-оздоровительные организации и т.д.). В состав средств этого фонда также привлекаются средства, полученные от других организаций и физических лиц.
Фонд потребления представляет собой источник средств, направляемых на социальное развитие и материальное поощрение персонала организации, а также на другие мероприятия и работы, не приводящие к образованию нового имущества организации.
Таким образом, наличие резервного капитала повышает финансовую устойчивость хозяйствующих субъектов, и является гарантией повышения ответственности по их обязательствам.