43

Билет 1. Предмет изучения, цель и задачи охраны труда.

Предметом изучения охраны труда является человек в процессе труда, действующие на него факторы и способы защиты от вредных воздействий.

Цель – обеспечение безопасных и безвредных условий труда, повышение производительности и качества труда, снижение числа профессиональных заболеваний и производственного травматизма.

Задачи:

- Создание методов анализа условий труда и производственного травматизма.

- Разработка и внедрение мероприятий по улучшению условий труда.

- Разработка и внедрение средств индивидуальной и коллективной защиты от неблагоприятных фактов.

- Нормирование показателей условий труда.

- Организация контроля и надзора за ОТ.

- Обучение работников и подготовка специалистов в области охраны труда.

Дисциплина ООТ включает разделы:

1. Правовые и организационные вопросы ОТ

2. Основы производственной санитарии

3. Основы технической безопасности

4. Основы пожарной безопасности

Билет 2. История развития науки об охране труда

Интерес к вопросам обеспечения безопасности условий труда сопровождал развитие производства с древних времен. Условие труда рассматривались Аристотелем (350 г до н.э.) Развитие науки об охране труда в современном ее понимании свой вклад внесли Ломоносов («Безопасность рабочих горных копей»), Эрисман («Проф гигиена физического и умственного труда») Сечеков («Очерк рабочих движений человека») Жуковский («Аэродинамическая теория») Скачинский («Исследование причин пожаров и взрывов в угольной промышленности»). Сегодня разработкой научных вопросов ОТ занимаются профессора.

Билет 3. Состояние охраны труда в Украине и других странах.

Наглядным показателем состоянием ОТ является уровнем производственного травматизма. По данным ВОЗ смертность от несчастных случаем на производстве занимает 3-е место, причем погибают люди в возрасте до 40 лет. С одной стороны в результате производственного травматизма погибают люди, на подготовку которых государство затратило значительные средства, не рождаются на свет и остаются без кормильцев дети, а с другой стороны проведение мероприятий по охране труда снижают производственный травматизм.

Регистрируется около 10 млн случаев проф заболеваний и травм из них около 8 тыс смертей. Коэффициент смертельных случаев на производстве из расчета на 1000 работающих:

Великобритания 0.01

Норвегия 0.02

Дания 0.028

Польша 0.057

Белоруссия 0.089

Украина 0.117

Россия 0.134

Наибольшее количество несчастных случаев 57% и проф заболеваний 77% приходится на шахтерские регионы. Самый низкий уровень травматизма приходится на Черновицкую, Тернопольскую область и г. Севастополь (0.5%)

Проф. Заболевания

1. Болезни органов дыхания 69%

2. Заболевания опорно-двигательного аппарата 20%

3. Вибрационная болезнь 4%

Причины несчастных случаев

1. Организационные 80%

2. Технические 13%

3. Психофизиологические 7%

- Не выполнение инструкций по ОТ 45%

Не выполнение должностных обязанностей 8.8%

Нарушение правил дорожного движения 4.8%

- Неудовлетворение технического состояния объектов 4.2%

Неудовлетворительное техническое состояние средств производства 2.7%

- Травмирование из-за противоправной деятельности других лиц 2.4%

Билет 4 Основные понятия охраны труда. Термины и определения

Охрана труда - это система правовых, социально-экономических, организационно-технических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, направленных на сохранение жизни, здоровья и трудоспособности человека в процессе трудовой деятельности (Закон Укр «Об охране труда»)

К основным понятиям ОТ относится:

- Производственный риск – вероятность повреждения здоровья работника при исполнении им трудовых обязанностей, обусловленной степенью вредности и\или степенью опасности условий труда.

- Условия труда – совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, анализирующих влияние на здоровье и работоспособность человека в процессе труда

- Вредные производственные факторы – это фактор воздействие которого на робеющего в определенных условиях приводит к заболеванию, снижению работоспособности и\или отрицательному влиянию на здоровье потомства (вредный фактор может стать опасным)

- Опасный производственный фактор – это фактор, воздействие которого на работающего в определённых условиях приводит к травме, острому отравлению, другому внезапному ухудшению здоровья или к смерти.

- Предельно допустимое значение вредного производственного фактора – это предельное значение величины вредного фактора, воздействие которого при ежедневной регламентированной продолжительности в течении всего трудового стажа не приводит к снижению работоспособности и заболеванию как в период трудовой деятельности так и в последующий период жизни.

- Рабочая зона – производство, в котором расположено рабочее место, как правило, ограниченное по высоте 2 м над уровнем площадки, на которой находится место постоянного или временного пребывания работающего.

- Постоянное рабочее место – это рабочее место на котором работник пребывает более 50% рабочего времени или более 2х часов непрерывно.

- Не постоянное рабочее место – это рабочее место на котором работник пребывает менее 50% рабочего времени.

- Тяжесть труда это характеристика трудовой деятельности, определяющей степень вовлечения в работу мышц и ограничение физиологических затраты в следствии физической нагрузки.

- Напряженность труда – это характеристика трудового процесса, отражающее преимущественно нагрузку на ЦКС.

- Категория работ – разграничение работ по тяжести, напряженности, степени проф опасности или вредностям. Например категорию работ по тяжести определяю на основе обоих энергозатрат организме на выполнение работ.

Билет 5-6. Классификация опасных и вредных производственных факторов.

В соответствии с ГОСТ 12.0.003-74 «Опасные и вредные производственные факторы.

Классификация»

По природе действия

1. физические;

2. химические;

3. биологические;

4. психофизиологические.

Физические – движущиеся машины и механизмы, подвижные части оборудования, повышенная запыленность и загазованность воздуха, повышенный уровень шума, вибрации, ионизации, недостаточная освещенность рабочей зоны и др.

Химические – вещества, которые по характеру воздействия на организм человека подразделяют на:

• общетоксичные (растворяются в крови и отравляют организм; чем выше скорость растворимости, тем более токсично вещество);

• раздражающие (воздействуют на кожу, дыхательные пути, слизистые оболочки);

• сенсибилизирующие (повышают чувствительность организма к действию различных веществ; реакция в виде аллергии);

• канцерогенные (вызываю раковые заболевания);

• мутагенные (изменение наследственности, влияющие на репродуктивную функцию).

Биологические – патогенные микроорганизмы, бактерии, вирусы

Психофизиологические – перегрузки организма физические и нервопсихические (умственное напряжение, напряжение органов чувств).

Классификация служит основой для определения методов защиты от них.

Билет 7. Законодательная база Украины по охране труда.

Основными законодательными фактами являются:

• Конституция Украины

• Закон Украины об охране труда

• Закон об обязательном государственном социальном страховании от несчастного случая на производстве и профессиональных заболеваниях, повлекших потерю трудоспособности

• Кодекс законов о труде Украины

- Закон Украины «об охране здоровья»

- «О пожарной безопасности»

- «Об использовании ядерной энергии и радиационной защите»

- «Об обеспечении санитарного и эпидемического благополучия населения»

Конституция Украины закрепляет право граждан на труд, отдых, социальную защиту, включая право на обеспечение их в случае полной, частичной, временной нетрудоспособности, потере кормильца, безработицы по независящим от них обстоятельствам и в старости, а также улучшения условий труда и отдыха. Действие закона «Об охране труда» распространяется на предприятия всех форм собственности и видов деятельности, а так же на всех работающих. Особенности закона: высокий уровень прав и гарантий работы. Устанавливает единый порядок ОТ в Украине, закрепляет за государством функцию надзора за охраной труда.

Билет 8. Принципы государственной политики Украины в области охраны труда

В статье 4 закона Об охране труда декларируется основные принципы государственной политики Украины в области Охраны труда:

1. Приоритет жизни и здоровья работника

2. Полная ответственность работодателя за создание безопасных условий труда

3. Повышение уровня производственной безопасности

4. Комплексное решение задачи охраны труда на основании общегосударственных, отраслевых и региональных программ.

5. Социальная защита работников. Полное возмещение ущерба

6. Установление единых требований по охране труда

7. Адаптация трудовых процессов к возможным работам

8. Использование экономических методов управления охраной труда. Участие государства в финансировании мероприятий по охране труда

9. Обучение, профессиональная подготовка работников по вопросам охраны труда

10. Сотрудничество между работодателем и работниками

11. Использование мирового опыта. Международное сотрудничество в области охраны труда.

Билет 9. Гарантии прав на охрану труда.

Согласно статье 5 Закона об охране труда при заключении трудового договора работодатель обязан информировать об условиях труда, возможных последствиях их влиянии на здоровье и права на льготы и компенсации за работу.

Работнику не может предлагаться работа противопоказанная ему по состоянию здоровья. Все работники подлежат общеобязательному государственному социальному страхованию Условия труда на рабочем месте должны отвечать требованиям законодательства. Работнику представляется право отказаться от работы если сложность производственной ситуации опасна для его жизни или здоровья, других людей, производства или окружающей среды (ст 6) При этом за весь период простоя (если ситуация не по вине работника) за ним сохраняется средний заработок. За тяжелые и вредные условия труда работникам предполагаются льготы и компенсации (ст 7): бесплатное питание, сокращенное продолжительность рабочего времени, дополнительный оплачиваемый отпуск, повышение оплаты труда, льготная пенсия. Согласно ст 8 работодатель обязан за свой счет обеспечить работника, занятого на работах с вредными и опасными условиями, специальной одеждой и другими мерами индивидуальной защиты. Согласно ст. 9 возмещение вреда при повреждении здоровья (смерти) работника осуществляется фондом соц. Страхования. За работником, утратившим трудоспособность из-за производственного несчастного случая или проф. Заболевания сохраняется место работы, должность, заработная плата до восстановления трудоспособности или ее стойкой потери. При невозможности выполнения пострадавшим его предыдущей работы, производится трудоустройство с учетом медицинской рекомендации. Время нахождения на инвалидности в связи с проф. Заболеванием зачитывается стаж работы.

Билет 10. Финансирование охраны труда.

В соответствии со ст. 19 финансирование охраны труда осуществляется работодателем. Финансирование профилактических мероприятий, общегосударственных и региональных программ в сфере охраны труда предусмотрено в государственных и местных бюджетах. Для всех предприятий и физических лиц использующих наемный труд, расходы на охраны труда составляет не менее чем 0.5% от суммы реализации продукции. На бюджетных предприятиях – не менее 0.2% от фонда оплаты труда.

Билет 11. Обязанности работодателя в сфере охраны труда.

Для обеспечения на рабочих местах условий труда, отвечающих требованиям нормативно-правовых актов, в соответствии со ст 13. Работодатель обязан:

- создать на предприятии службу охраны труда

- разрабатывать и реализовывать мероприятия по повышению уровня охраны труда

- обеспечивать безопасное состояние производственных зданий, сооружений и оборудования.

- обеспечивать устранение причин приводящих к несчастным случаем и проф заболеваниям.

- организовывать проведение исследований уровня труда, оценку тех состояния оборудования.

- разрабатывать и утверждать инструкции по охране труда, бесплатно обеспечивать работников нормативными документами по охране труда.

- осуществлять контроль за соблюдением работниками требований по охране труда.

- организовывать пропаганду безопасных методов труда

- принимать срочные меры по помощи пострадавшим.

Билет 12. Обязанности работника в сфере охраны труда.

Работник обязан заботиться о личной безопасности и здоровье, а так же безопасность и здоровье окружающих, при выполнении работ и на территории предприятия. Знать и выполнять требования норм охраны труда, правил обращении с производственным оборудованием. Проходить в установленном порядке предварительно и периодически мед. Осмотры.

Билет 13. Нормативные документы в области охраны труда

К основным видам документов в сфере охраны труда:

1. ДСТУ

2. ГОСТ ССБТ (система стандартов безопасности труда)

3. НПАОП (до 2003 ДНАОП) нормативно-правовые акты по охране труда

4. ДСН (санитарные нормы)

5. ДСанПиН (санитарные правила и нормы)

6. СанНиП (санитарные нормы и правила)

7. ПУЭ (правила устройства электроустановок)

8. ДБН (строительные нормы)

Стандарты ДСТУ в области охраны труда входят в 13 класс гос. Классификатора нормативных документов «Довкилля захист довкилля та здоровья людины. Безпека»

Эти документы объединяются в подклассы и группы, например

13.040.30 Атмосфера рабочей зоны

13.100 Проф. Безпека. Промислова гигиена.

13.140 Шум та його вплив на людину

13.340.10 – Захистний одяг

ГОСТы ССБТ обозначается по след схеме 12.Х.ХХХ.-ХХ

12. – номер системы ССБТ

Х – номер подсистемы

ХХХ – порядковый номер документа

ХХ под утверждения

ССБТ включает подсистемы:

1. Организационные-методические стандарты.

2. Стандарты требований по видам опасных и вредных производственных факторов

3. Стандарты требований безопасности к производственному оборудованию

4. Стандарты требований безопасности к производственным процессам

5. Стандарты требований безопасности к средствам защиты работающих

ИПАОП – это правила инструкции и т.д, имеющие силу правовых норм обязательных для исполнения предприятиями и организациями всех форм собственности и видов деятельности.

Х.ХХ-Х.ХХ-ХХ

Х.ХХ группа документов

Х вид нормативных актов

ХХ порядковый номер документа в пределах вида

ХХ год утверждения

0.00-1.28-10 правила охраны труда и при эксплуатации ЭВМ

Согласно ст. 28 нормативными документами по охране труда должны пересматриваться по мере внедрения достижений науки и техники, не реже раза в 10 лет

Билет 14. Ответственность за нарушение законодательных и нормативных актов по охране труда.

В соответствии со ст. 44 за нарушение требований по охране труда виновные лица привлекаются к ответственности:

1. Дисциплинарные (выговор, увольнение и т.д.)

2. Администрирование (штраф в размере от 2-5 необлагаемых минимальных доходов граждан и от 5-10 с работодателя)

3. Материальное (возмещение ущерба)

4. Уголовное (штраф до 50 необлагаемых минимальных доходов, и правильные работы до 2х лет, ограничение свободы до 2х лет, лишение свободы до 7 лет)

Право положение дисциплинарных взысканий имеет орган обладающий правом принятия на работу.

Административная ответственность – инспектор гос. Надзора за охраной труда.

Материальная ответственность – положения не зависящие от привлечения к другим видам ответственностями . Работодатель несет перед работниками материальную ответственность за незаконное лишение возможности трудиться за ущерб причиненный имущества работника, задержку выплату з\п моральный вред, ущерб причиненный жизни и здоровью работника. Работник несет материальную ответственность перед работодателем в случае причинении ущерба его имуществу, нарушению обязательств по ученическому договору, разграничение коммерческой тайны.

Уголовная ответственность возникает если нарушение привело к опасности для жизни и здоровья работника. Мера ответственности определяется в судебном порядке.

______________

1. дисциплинарная – понижение в должности, выговор, увольнения.

Право накладывания дисциплинарных взысканий имеет орган, обладающий правом принятия на работу.

2. административная – штраф

он распространяется на лиц, достигших 16 лет. Право налагать штраф имеют инспекторы гос.надзора.

3. Материальная ответственность заключается в полном (частичном) возмещении ущерба, причиненного предприятию (работнику) виновными лицами. Материальная ответственность может быть наложена независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной ли уголовной ответственности.

4. Уголовная ответственность возникает, если нарушение законов и норм об ОТ привело к опасности для жизни и здоровья работника или к несчастному случаю на производстве.

К уголовной ответственности могут быть привлечены любые должностные лица. Мера ответственности определяется в судебном порядке.

Билет 15. Государственное управление охраной труда.

В соответствии со ст. 31 государственное управление охраной труда осуществляют:

1. Кабинет министров Украины

2. Специально уполномоченный орган исполнительной власти по надзору за охраной труда.

3. Министерства и другие органы исполнительной власти.

4. Совет министров АРК, местная гос. Администрация.

Основные функции Кабинета Министров Украины (ст 33)

1. Проводит единую научно-техническую политику в области охраны труда.

2. Разрабатывают и реализуют отраслевые программы по охране труда

3. Руководят деятельностью предприятий отрасли по охране труда

4. Заключают соглашения с профсоюзами по охране труда

5. Принимают участие в просмотре норм охраны труда

6. Организуют проверку знаний и обучение по охране труда

7. Создают аварийно-спасательные службы

8. Контролируют состояние охраны на предприятии

Функции ДержГирПромНагляду:

1. Разрабатывают предложения по формированию и реализации гос политики в сфере охраны труда

2. Участвует в разработке общегосударственных программ по охране труда

3. Разрабатывает и утверждает ИПАОП

4. Координирует и контролирует деятельность министерств по охране труда

5. Координирует НИР по охране труда

6. Развивает международные связи. Обеспечивает выполнение международных отношений в сфере охраны труда.

7. Определяет порядок проведения обучения должностных лиц по охране труда

8. Осуществление гос надзора за соблюдение законов и норм охраны труда за деятельностью фонда соц страхования.

9. Проводит экспертизу производит документации и выдачу разрушений на ввод в эксплуатацию.

10. Расследование аварий и несчастных случаев с тяжелыми (смертельными) последствиями.

Полномочия совета министров АРК и местных сов администраторов:

1. Обеспечения исполнение законов и реализующие гос. Политики в области охраны труда.

2. Разработка и выполнение региональных программ по охране труда

3. Обеспечение социальной защиты населения работников

4. Внесение предложений по созданию аварийно-спасательных служб

5. Контроль соблюдения норм и правил охраны труда.

Билет 16. Организация охраны труда на производстве.

Согласно ст.15 закона об ОТ на предприятии с количеством рабочих 50 и более лиц работодатель создает службу ОТ. На предприятии с 50 и менее работников функции службы ОТ могут выполнять в порядке совместительства лица, имеющие соответствующую подготовку. На предприятии с количеством рабочих мест менее 20 на выполнении функции службы ОТ могут привлекаться сторонние специалисты. Специалисты по ОТ имеют право:

1. выдавать руководителям структурных подразделений обязательные для исполнения предписания по устранению недостатков в области ОТ. Отменить предписания может только работодатель.

2. получать от должностных лиц все необходимые сведения и документы по ОТ

3. беспрепятственно в любое время посещать производственные объекты и проверять их состояние

4. приостанавливать работу производственных участков, отдельных машин и механизмов в случае угрозы жизни (здоровью) работников

5. требовать отстранения от работы лиц не прошедших мед.осмотр, обучение, инструктаж или проверку знаний по ОТ

6. высылать работодателю представление о привлечении к ответственности работников, нарушивших правила ОТ

7. представлять предприятие в государственных и общественных учреждениях при рассмотрении вопросов ОТ.

Задачи службы ОТ

1. Обеспечение безопасности производства оборудования, зданий, сооружений

2. Выбор оптимальных условий труда, режима труда и отдыха

Функции службы ОТ

1. Разработка системы управления ОТ на предприятии

2. Руководство работниками по ОТ

3. Проведение инструктажей

4. Обеспечение работающих средствами индивидуальной и коллективной защиты

5. Работка мероприятий по созданию безопасных и безвредных условий труда

6. Контроль за соблюдением действующих законодательств по ОТ, предписаний органов госнадзора.

7. Работа комиссии по аттестации рабочих мест

8. Учет и анализ несчастных случаев, проф заболеваний, аварий. Разработка мер по устранению их причин.

Служба ОТ подчиняется непосредственно руководителю предприятия, который несет постоянную ответственность за ОТ. Оперативное руководство работами по ОТ возлагается на главного инженера.

Билет 17. Обучение по охране труда.

Обучение и проверка знаний по охране труда проводиться в процессе подготовки специалистов в вузах и т.д., а так же при принятии на работу и в процессе трудовой деятельности. Основным документом устанавливающий порядок форму обучения виды проверки знаний является ИНПАО 0.00-4.12-05

Работники предприятия проходят обучение в форме инструктажей:

1. Вводный инструктаж проводится специалистом по охране труда при приеме на работу.

2. Первичный проводится перед началом работы на рабочем месте. Знакомит работника с опасными и вредными факторами которые сопровождают выполнение его должностных обязанностей

3. Повторный не реже 1 раза в 3 месяца для работы с повышенной опасностью, не реже 1 раза в 6 месяцев для остальных видов работ.

4. Внеплановый проводиться непосредственно руководителем при изменении технологического процесса , оборудования, исходного сырья, материалов, средств индивидуальной защиты и других факторов влияющих на состояние охраны труда, а так же при изменении нормативных документов по охране труда, нарушение работником требований по охране труда, после аварий и несчастных случаев, при длительных перерывах в работе (30 или 60 дней)

5. Целевой проводится непосредственно руководством при выполнении разовых работ не предусмотренных трудовым соглашением при ликвидации после аварии и стихийных бедствий.

Проведение всех видов инструктажей производственной записи в бланках регистрации за надписью работника и лица проводившего инструктаж.

Билет 18. Государственный надзор и общественный контроль охраны труда.

Надзор осуществляют:

1. Центральный орган исполнительной власти по надзору за охраной труда (гос. Служба горного надзора и промышленной безопасности Украины)

2. Гос. Орган по вопросам радиационной безопасности (главной гос. Инспекции по надзору за ядерной и радиационной безопасностью в составе министерства экологии и природных ресурсов Укр)

3. По вопросам пожарной безопасности (гос департамент пожарной безопасности Укр в составе МЧС)

4. По вопросам гигиены труда (санитарно-эпидемической службы Укр в составе министерства здравоохранения)

Высший надзор осуществляется ген. Прокурором Украины и подчиненные ему прокуроры. Должностные лица, осуществляющие гос. Надзор за ОТ, имеют право:

1. Беспрепятственно посещать подконтрольные предприятия и получать все необходимые материалы и информацию.

2. Направлять их руководителей обязательных для исполнения расположения об устранении недостатков и нарушении в области ОТ. Привлечение виновных в нарушениях к административной ответственности.

3. Приостанавливать работу отдельных подразделений или всего предприятия до устранения нарушений, создающих угрозу жизни или здоровью работника.

Общественный контроль за ОТ осуществляют трудовые коллективы через выбранные или уполномоченных и профсоюзы через своих представителей.

Билет 19.Причины производственного травматизма и профзаболеваний

1. организационные – отсутствие или некачественное обучение по вопросам ОТ, нарушение требований нормативных документов, невыполнение мероприятий по ОТ, нарушение правил эксплуатации оборудования.

2. технические – неисправность оборудования, несовершенство технологического процесса, конструктивные недостатки, отсутствие защитных ограждений, средств сигнализации и блокировки.

3. санитарно-гигиенические – повышенное содержание в области рабочей зоны вредных веществ, повышенный уровень шума, недостаток освещения, неудовлетворительный микроклимат, повышенный уровень излучений и др.

4. психофизиологические – высокое нервное утомление, монотонность труда, болезненное состояние, несоответствие психофизиологических или антропометрических данных работника используемых в технике или выполнении работ.

Билет 20. Методы анализа производственного травматизма.

1. статистический

2. топографический

3. монографический

4. экономический

5. метод анкетирования

6. метод экспертных оценок

Статистический – основан на обработке данных, актов о расследовании несчастных случаев, а также отчетов, журналов регистрации. Метод позволяет группировать случаи травматизма по определенным признакам – повреждения потерпевшего, рабочие мести, стаж, возраст, причина травматизма.

Для оценки травматизма используют коэффициент частоты определяется на 1000 работающих:

, где

А – количество случаев травматизма с учетом инвалидности и смерти произошедшей за отчетный период.

Т – среднесписочная численность работающих на предприятии за тот же период

Коэффициент тяжести характеризует среднюю тяжесть одной травмы в днях нетрудоспособности:

, где

Д – общее количество дней нетрудоспособности у потерпевших за отчетный период

А₁ – общее количество несчастных случаев за этот период, исключая случаи со смертельным исходом.

Метод позволяет изучать динамику травматизма и проводить сравнительный анализ между предприятиями.

Топографический - основан, что на плане цеха или всего предприятия отмечают места, где произошли несчастные случаи. Метод позволяет выделить участки производства.

Монографический – заключается в углубленном исследовании оборудования технологического процесса, или средств индивидуальной защиты при эксплуатации которой произошел несчастный случай.

Экономический – состоит в оценке и в сравнительном анализе затрат на возмещение ущерба от несчастных случаев.

Анкетирование – разработан на основе анкет заполненных рабочими

Метод экспертных оценок - мероприятия разрабатывают на основе экспертных оценок условий труда.

Билет 21. Расследование и учет несчастных случаев , профзаболеваний и аварий.

Расследование проводится в соответствии с:

1. положением о порядке расследования и учета несчастных случаев профессиональных заболеваний и аварий утвержденным кабинетом министров Украины. Положение распространяется на предприятия всех форм собственности и физических лиц, использующих наемный труд или обеспечивающих себя работой самостоятельно. В последнем случае при условии добровольной уплаты взносов на государственное социальное страхование от несчастного случая. Положение определяет условия, при которых в случае ухудшения здоровья и смерти на производстве подлежат расследованию и учету.

Порядок расследования зависит от исхода несчастного случая.

При несчастных с легким исходом свидетель, работник обнаруживший несчастный случай, или сам потерпевший обязаны немедленно сообщить руководителю работ и оказать первую медицинскую помощь пострадавшему. Руководитель работ обязан организовать оказание медицинской помощи пострадавшему, сообщить о несчастном случае работодателю и в профсоюз. Сохранить неизменной обстановку на рабочем месте, если это не угрожает жизни и здоровью др. работников. Работодатель, получив сообщение о несчастном случае организует его расследование и приказом назначает комиссию в составе: специалиста службы охраны труда предприятия (председатель комиссии), руководитель структурного подразделения, где произошел несчастный случай и председатель профсоюза либо представитель от трудового коллектива.

Руководитель работ, который непосредственно отвечает за ОТ не месте, где произошел несчастный случай в состав комиссии не включается.

Потерпевший или его представитель имеет право принимать участие в расследовании.

Если несчастный случай произошел с лицом, обеспечивающим себя работой самостоятельно расследование организует фонд социального страхования.

Комиссии по расследованию обязана:

1. в течение трех дней установить причины

2. определить связан ли он с производством

3. выявить лиц, допустивших нарушение законов или норм ОТ

4. разработать мероприятия по предотвращению подобных несчастных случаев

5. составить акт по форме Н5 в 2-х экземплярах, Н1 – 6 экземпляров (6-ой экземпляр в фонд социального страхования).

Если несчастный случай не связан с производством составляется акт НТ в 6 экземплярах.

После окончания расследования работодатель в течение суток должен рассмотреть и утвердить акты Н1 или НТ. Утвержденные акты в течение 3-х дней рассылают потерпевшему, руководителю работ, руководителю подразделения, де произошел несчастный случай, в фонд социального страхования вместе с формой Н5, в территориальный орган госнадзора охраны труда, в профсоюз, членом которого является потерпевший, руководитель службы ОТ предприятия вместе с экземпляром Н5.

Акты расследования хранятся на предприятии 45 лет.

Несчастные случаи, о которых составлен Н1 берутся на учет предприятиями и регистрируется на предприятии.

Несчастные случаи с летальным исходом и групповые несчастные случаи расследуются специально. О таких несчастных случаях работодатель обязан немедленно сообщить в территориальный орган госнадзора охраны труда, в прокуратуру, в фонд социального страхования, в орган, к сфере управления которого относится предприятие, а при его отсутствии – в органы местной государственной администрации и исполнительные власти. Сообщение направляется в профсоюз, членом которого является потерпевший, в вышестоящий профсоюзный орган, а также в санэпидемстанцию при острых отравлениях и профзаболеваниях, в организацию, ответственную за защиту населения и территорий от ЧС в случае необходимости.

Специальное расследование организовывает работодатель.

Комиссия назначается приказом руководителя территориального органа госнадзора охраны труда. В состав комиссии входят представители вышеперечисленных организаций, председателем является должностное лицо госнадзора ОТ.

Пострадавшие (потерпевшие) могут принимать участие в расследовании.

Если погибло 5 и более человек, либо травмировано 10 и более решение о назначении комиссии принимает кабинет министров. Срок расследования – 10 дней. По результатам составляется акт по форме Н5 и акт по форме Н1 либо НТ на каждого потерпевшего. Работодатель в 5-дневный срок с момента подписания акта обязан рассмотреть материалы акта, отдать мероприятия по выполнению мероприятий по предупреждению подобных случаев и привлечь к ответственности работников, допустивших нарушение законодательства по ОТ. Копии материалов работодатель в 5-дневный срок рассылает в организации, принимающие участие в расследовании.

Потерпевшему либо членам его семьи отсылается акт Н1 или НТ.

Билет 22. Производственная воздушная среда. Виды загрязнений и оценка состояния.

Производственная воздушная среда характеризуется параметрами микроклимата (температура, влажность. атмосферное давление) и наличие в воздухе вредных примесей.

Загрязнение - это вещества или энергия вносимая в окружающую среду и вредящие ей. Выделяют следующие виды загрязнения: химические загрязнения, биогогические загрязнения, физические загрязнения.

Загрязнением называют поступление в окружающую природную среду любых твердых, жидких и газообразных веществ, микроорганизмов или энергий (в виде звуков, шумов, излучений) в количествах, вредных для здоровья человека, животных, состояния растений и экосистем.

По видам загрязнений выделяют химическое, физическое и биологическое загрязнение

Билет 23. Влияние параметров микроклимата на организм человека.

Параметрами среды производственного помещения, влияющими на жизнеделятельность человека, его самочувствие и работоспособность, являются:

- метеорологические условия (температура, влажность, скорость перемещения воздуха, барометричесикое давление)

- химический состав воздуха (содержание кислорода, углекислоты, вредных паров, газов, аэрозолей)

-физирческие характеристики: электрические заряды, звуковые импульсы, электромагнитные излучения, пыль и т.п.

Одно из основных мероприятий, опредляющих тепловое самочувствие человека и производительность его труда – создание в производственных помещениях оптимальных микроклиматических условий.

В спокойном состоянии взрослый человек вырабатывает 88…105 Вт тепловой энергии, при тяжелой работе – 300…460 Вт, а при максимальных кратковременных нагрузках – до 1000 Вт. Для хорошего теплового самочувствия человека необходимо создать такие условия, чтобы избыточные тепловыделения его организма полностью отводились во внешнюю среду. Тепловой обмен организма человека с окружающей его внешней средой осуществлется одновременно тремя способами: теплопроводимостью, конвективным переносом и излучением. В комфортных условиях тепловой баланс системы «человек – окружающая среда» можно представить в виде выражения:

Где Qч – общее количество тепла вырабатываемое организмом человека. Qт – потери тепла за счет теплопроводимости через одежду. Qдых – тепловой поток при дыхании. Qк – конвективный тепловой поток. Qизл – радиационный тепловой поток. Qисп – тепловой поток за счет испарения влаги.

- Теплопроводимостью называют процесс теплообмена между непосредственно соприскасающимися телами или частями тела имеющими резную температуру. Перенос теплоты осуществляется на молекулярном уровне за счет столкновения молекул.

- Конвективным теплообменом называют перенос теплоты потоком жидкости или газа перемещающимся в пространстве на значительные расстояния. Процесс переноса теплоты при взаимодействии движущейся среды и твердого тела имеющих различную температуру, называют теплоотдачей.

Нормальное функционирование человеческого организма невозможно без поддержания теплового баланса. Свойства организма поддерживать температуру тела называется терморегуляцией. Отдача теплоты выделяемая организмом во внешнюю среду происходит 5 путями.

1. конвекция

2. излучение

3. испарение

4. теплопроводность

5. нагрев вдыхаемого воздуха

Параметры микроклимата оказывают влияние на интенсивность отдачи теплоты, определяя тем самым физическое состояние работника производственного труда.

Недостаточная влажность воздуха приводит к загрязнению дыхательных путей, слизистой, приводит к эрозии (пересыханию).6% обезвоживания приводит к ухудшению умственной деятельности, а 15% - 20% к смерти. Длительное воздействие высокой температуры может вызвать головные боли, привести к тепловому удару – слабость, тошнота, обморок, судороги и потеря сознания (гипотермия) – 38% - 40%. Гипотермия (низкая температура) приводит к нарушению дыхания, к изменению углеродного обмена.

Билет 24. Нормирование параметров микроклимата.

Оптимальные и допустимые параметры микроклимата для рабочей зоны производственных помещений с учтом тяжести выполняемой работы и периода года нормируются по ДНС 3.3.6.042-99 и ГОСТ 12.1.005-88.

Под оптимальными микроклиматическими условиями понимают такие сочетания парметров микроклимата, которые при длительном и систематическом воздействиии на человека обеспечивают сохранение нормального функционирования и теплового состояния организма без напряжения реакций терморегуляции. Они обеспечивают ощущения теплового комфорта и создают предпосылки для высокого уровня работоспособности.

Допустимые микроклиматические условия – это такие сочетания параметров микроклимата, которые при длительном и систематичемском воздейсии на человка могут вызывать приходящии и быстро нормализующиеся изменения теплового состояния оргназма, сопровждающиеся напрящением механизмов терморегуляции, не выходящим за пределы физиологисчеих приспособительных возможностей. При этом не возникает повреждений или нарушений состояния здоровья, но могут наблюдаться дискофмотртные теплоощущения, ухудшения самочувствия и положение работоспособнгости.

Исходя из общих энергозатрат человечеого организма при впыолнении физических работ различной степени тяжести их разделяют на три категории.

1) Категория 1 – легкие физические работы с расходом энергии не более 174 Вт, которые делят на:

1а – (энергозатраты до 139 Вт) работы выполяемы сидя и сопровождающиеся незначительным физическим напряжением (сфера управления, швейное производство, ряд профессий на предприятиях точного приборо и машиностроения и др)

1б – (энергозтраты 140 – 174 Вт) работы производимые сидя, стоя или свзяанные с ходьбой и сопровожающиеся некоторым физическим напряжением.

2) Категория 2 - физичесике работы средней тяжести, которые в свою очередь делят на:

2а – (энергозатраты от 175-232 Вт) – работы свзяанные с постоянной ходьбой, перемещением мелких до 1кг изделий или предметов в положении стиоя или сидя и требующие определенного физического напряжения.

2б - (энергозатраты 233 – 290 Вт ) – работы связанные с ходьбой, перемещением и преноской тяжестей до 10 кг и сопровождающиеся умеренным физическим напряжением.

Категория 3 – тяжелые физические работы (энергозатраты более 290 Вт) – работы свзянаные с постоянными передвижениями, перемещением и переноской значительных (свыше 10 кг) тяжестей и требующие большой физических усилий.

С учетом акклиматизации организма человка в разное время года введено понятие период года. Различают теплый период года, характеризующийся среднесуточной тепмературой наружного воздуха выше +10 и холодный где температура ниже 10.

Порядок нормирования определяется ДСН 3.3.6.042-99

«Санитарные нормы микроклимата производственных помещений»

Нормируются t, относительную влажность, скорость движения воздуха в зависимости от:

-темповой характеристики производственного помещения (с незначительным или значительным избытком тепла)

- Категории работ по степени тяжести

(в зависимости от энергозатрат: легкие, средней тяжести и тяжёлые)

- периода года (теплый – среднестатистическая температура > 10 градусов, иначе холодный)

Нормы разделяют на оптимальные и допустимые:

Оптимальные считают параметры микроклимата, при которых наблюдаются наивысшая работоспособность и ощущение теплового комфорта.

Допустимые – возможно напряженность мех. Терморегулирующие и дискомфортные ощущения, однако организм справляется с терморегуляцией и не наблюдается значительные снижение производительности труда.

Работы с ЭВМ по тяжести относятся к категории 1а имеют а рабочие места пользовать. Как правило должны располагаться в помещении с незначительным изменением тепла и оптимальными микроклиматическими условиями.

Нормируются температура, относительная влажность, скорость движения воздуха в зависимости от:

1. тепловой характеристики производственного помещения.

2. категории работ по степени тяжести.

3. периода года.

Нормирование производства для воздействия рабочей зоны, пространства ограничены по высоте 2 метра от площадки на которой рабочая зона.

Нормы разделяют на 1) оптимальные

2) допустимые

1. оптимальные считают параметры микроклимата, при котором наблюдается наивысшая работоспособность и осуществление теплового комфорта работников.

2. допустимые считаются значения параметром микроклимата при теплорегуляции и дискомфортное ощущение, однако организм справляется с терморегуляцией и не наблюдается значительного снижения производительности труда.

В зависимости от теплового режима различают помещения с незначительными и значительными избытками явного тепла.

По величине энергозатрат на выполнение работы выделяют 3 категории работы:

1. легкие работы (с энергозатратами до 150 ккал в час)

2. средней тяжести (от 150 до 200 ккал в час)

3. тяжелые работы (свыше 250 ккал в час)

В период года определяют по среднесуточной температуре наружного воздуха. Если температура ниже +10 С – период года холодный, выше +10 – теплый.

В помещениях, в которых размещают рабочие места оператора ЭВМ, обычно относятся к помещениям с незначительным избытком явного тепла, работа оператора относится к категории легких, оптимальные и допустимые параметры микроклимата таких работ приведены в таблице.

Период года	Категория работ	Температура, 0С		Влажность, %			Скорость движения воздуха, м/с
		опт.	доп.		опт.	доп.		опт.	доп.
Холодный	Ia	22-24	21-25		40-60	75		0,1	0,4
	Iб	21-23	20-24		40-60	75		0,1	0,2
Теплый	Ia	23-25	22-28		40-60	55(28%)		0,1	0,1-0,2
	Iб	22-24	21-28		40-60	55(28%)		0,2	0,2-0,3

Билет 25. Контроль параметров микроклимата.

На каждом рабочем месте не реже чем 3 раза в течении каждого переиода года проводят измерение параметров микроклимата.

Средства:

- Темепература – ртутные (спиртовые) термометры

- относительная влажность – психрометры, гигрометры

- движение воздуха - анемоментры

На каждом рабочем месте периодически проводят измерения параметров микроклимата (при необходимости организуют непрерывный контроль с помощью автоматизированных систем) Для измерения температуры используют ртутные или спиртовые термометры.

Относительной влажностью измерительными психрометрами, гидрометрами.

Скорость движения воздуха крольчатами (0,3 – 0,5 м/c и чашечными арифмометрами)

На каждом рабочем месте не реже чем 3 раза в течение каждого периода года проводят измерение параметров микроклимата.

Билет 26. Влияние состава воздуха производственных помещений на организм человека.

Вредные вещества, поступающие в воздушную среду производственных помещений, поникают в организм человека через органы дыхания, пищевод, кожу и слезоточивую оболочку. Вызывает заболевания в том случае когда их содержание в воздухе превышает ПДК

По величине ПОД вещества подразделяются на 4 класса опасности:

1. черезвычайно опасные (ПДК < 0.1 мг\м3)

2. высоко опасные (0.1 < ПДК < 1 мг\м3)

3. Умеренно опасные (1.1 < ПДК <10 мг\м3)

4. Мало опасные (ПДК > 10 мг\м3)

Воздействие вредных веществ может быть усиленно другими веществами, высокой температурой, влажностью, мышечным напряжением. Если в воздухе содержится несколько веществ однонаправленных действие должно выполняться условие

В воздушную среду производственных помещений могут поступать вредные вещества. Эти вещества проникают в организм через органы дыхания, пищеварения, кожу и слизистые оболочки, вызывая различные заболевания в том случае, когда их содержания в воздухе превышает предельно допустимые концентрации ПДК.

Под ПДК вредные вещества понимают: такую максимальную концентрацию которая при ежедневной работе в течении всего трудового стажа не вызывает профессиональных заболеваний или отклонения состояния здоровья обнаруженных современными методами в процессе работы. Или в отдаленные сроки жизни настоящего и последующих поколений. По величине ПДК в воздухе вредные вещества подразделяют на четыре класса опасности:

1. вещества чрезвычайно опасны. (ПДК ниже 0,1 мл на м3) свинец ртуть

2. вещества высоко опасны (ПДК от 0,1 до 1 мг/м3) серная кислота, хлор.

3. вещества умеренно опасны (ПДК от 1,1 до 10 мг/м3) метиловый спирт

4. вещества малоопасны (ПДК более 10 мг/м3) ацетон, бензин, керосин.

В воздействии рабочей зоны обычно присутствует несколько вредных веществ. Их общее действие может быть взаимоусиленные, ослабленные.

Если содержащиеся в воздухе вещества однонаправленного действия для оценки качества производства воздушной среды используют условия:

C_i – концентрация вредных веществ

К вредным веществам однонаправленного действия относятся вещества близкие по химическому составу и характеру действия на организм человека.

На степень влияния вредных веществ воздействует высокая температура, влажность, значительное магнитное напряжение.

Билет 27. Пути оздоровления воздушной среды и методы защиты от вредных веществ на производстве.

1. Усовершенствование технологических процессов и оборотов (исключение необходимости интенсивного нагрева материалов, применение замкнутых технологических циклов)

2. Повышение технологичности материалов

3. Замена вредных веществ, менее вредными.

4. Автоматизация и дистанционное управление технологических процессов.

5. Рациональная вентиляция отопление и кондиционирование воздуха в производственных помещениях.

6. Контроль состояния воздушной среды и проверка на соответствие нормы

7. Рациональный режим труда и отдыха.

8. Использование средств индивидуальной защиты.

Билет 28. Вентиляции и кондиционирование воздуха производственных помещений.

Вентиляции предназначенные для удаления загрязненного, нагретого воздуха и подачи свежего. Виды:

I По способу перемещения воздуха

- естественное

- искусственное

- совмещенное

II По направлению потоков воздуха

- приточная

- вытяжная

- приточно-вытяжная

III по месту действия

- общеобменная

- местная

- комбинированная

Кондиционер регулирует температуру, влажность, подвижность и частоту, а так же нормализацию, ароматизацию и обеззараживание воздуха.

Вентиляция – для удаления из помещения загрязненного воздуха и подача свежего.

Виды вентиляции

1. По способу перемещения воздуха.

2. По направлению потока воздуха (приточная, вытяжная, приточно-вытяжная)

3. По месту действия (общеобменную, местную, комбинированную)

Кондиционирование воздуха предусматривает регулирование температуры, влажности, подвижности и частоты воздуха, а так же возможность его дополнительной обработки (обеззараживание)

Билет 29. Методы расчета необходимой производительности систем вентиляции и кондиционирования воздуха.

При расчете систем вентиляции и кондиционирование основной целью является определение их.

Расчет производится несколькими методами:

1. По количеству вредных веществ поступающих в воздушно рабочие зоны:

Производительность м³/ч определяется по формуле

, где

Ψ – коэффициент учитывающий неравномерность распространения вредных веществ в рабочей зоне.

U – количество вредных веществ в воздухе рабочей зоны

k₁ – допустимая концентрация вредных выделений в воздухе рабочей зоны (мг/м₃)

k₂ - допустимая концентрация вредных выделений в приточном воздухе (мг/м₃)

2. По выделениям избыточного тепла

, где

Q – интенсивность тепловыделений в помещении (кДЖ/ч)

С – удельная теплоемкость воздуха (кДЖ/кг*к)

γ – плотность приточного воздуха (кг/м³)

ty – температура удаляемого воздуха (К)

tn – температура приточного воздуха (К)

3. По избыткам влаги:

, где

W – интенсивность влаговыделений в помещении

dy – влажность удаляемого воздуха (мг/м³)

dn – влажность приточного воздуха (мг/м³)

4. По количеству работающих в помещении. Метод используется при концентрации вредных веществ в помещении в пределах ПДК и незначительных тепловыделений.

, где

l – минимальная необходимая передача воздуха на одного работающего принимается по санитарным нормам при объеме на 1 рабочее место до 20 м³, то (L=30 м³/ч), если более 20 м³, то L=20 (м³/ч)

n – количество работающих в помещении.

Билет 30. Основные требования к производственному освещению.

Для создания благоприятных условий для зрительной работы, производственной освещения должно отвечать следующим требованиям:

1. Создавать на рабочей поверхности освещенность соответственно характеру зрительной работы не ниже установленных норм.

2. Обеспечивать достаточную равномерность и постоянство уровней освещенности для избежание частотой переадаптации глаз.

3. Не создавать ослепляющего действия

4. Не создавать на рабочей поверхности резких теней и глубоких теней.

5. Не являться источником опасности или вредности (шум, тепловое излучение, опасность поражения током)

6. Быть надежным и простым в эксплуатации, экономическим и эстетичным

В помещениях пользователей ЭВМ естественного освещения должно быть боковым, односторонним (предпочтительно с северной ориентацией проектов) и обеспечивать КЕО нерабочих местах ниже чем 1.5% Искусственное освещение должно быть преимущественно общим, равномерным и обеспечивать освещенность 300-500 лк.

Билет 31. Виды производственного освещения. Классификация и общая характеристика.

1. По источнику света различают:

• естественные

• искусственные

• совмещенные (недостаток естественного освещения восполняется искусственным)

2. По способу организации:

• одностороннее и двухсторонне боковое

• верхнее

• комбинированное (боковое + верхнее)

Искусственное:

1. общее (источники света расположены на уровне не ниже 2.5 м от пола создают освещенность на всех рабочих местах)

2. комбинированное (когда при напряженных зрительных работах высокий уровень освещенности рабочей поверхности достигается установкой светильников на рабочих местах);

Общее освещение:

а) общее равномерное

б) локализованное

3. По назначению искусственного освещения:

• рабочее – обеспечение производственного процесса

• аварийное – для продолжения работ при внезапном отключении рабочих

• эвакуационное

• охранное - размещают по периметру охраняемого объекта

• дежурное – для освещения и помещения в нерабочее время.

Билет 32. Санитарное нормирование рабочего освещения.

Для количественной оценки и нормирования естественного освещения применяют КЕО (коэффициент естественной освещенности)

Нормы КЕО определяют в соотвеии с ДБН В.25-28-2006 «Нормы проектирования естественного и искусственного освещения зданий и сооружений»

Нормы КЕО определенные в зависимости от разряда зрительных работ вида естественных освещенности по способу организации, светового климата, территории, ориентации окон по сторонам света.

Разряд зрительных работ в зависимости от размера (в мм) минимального объекта различения. Для ЭВМ III разряд (0.3 мм). Коэффициент светового климата зависит от географической широты местности. Под искусственным освещение нормируется освещенность рабочей поверхности (в лк) в зависимости от радиуса и коэффициента зрительных работ, вида искусственной освещенности по способу организации вида источника света.

Подразряды зрительных работ определяются соотношением фона и контраста объекта с фоном.

Наиболее благоприятным для глаз и всего организма с физиологической и психологической точки зрения является естественное освещение.

Для выполнения умственной работы требующей сосредоточенности, поэтому рабочие места оснащенные ПЭВМ не допустимо размещать в помещении без естественного освещения.

Поскольку естественное освещение не постоянно на протяжении дня и года, зависит от постоянных условий, для его количественной оценки и нормирования используют коэффициент естественной освещенности КЕО

, где

Е_вн – освещенность создаваемая светом несвобода заданной точки внутри помещения

Е_нар – освещенность горизонтальной поверхности в тоже время снаружи задания светом полностью открытого небосвода.

Освещенность - отношение светового потока Ф(Ам) падающего на элемент поверхности площади этого элемента S.

Значение КЕО определяет по СН и П 2 – 4 – 79 (строительные нормы и правила) зависит от разряда зрительных работ, вида естественного освещения по способу реализации, светового климата территории, ориентации по сторонам света.

Разряд зрительной работы определяют по разряду минимального объекта различения. Для оператора ПЭВМ разряд 3 (размер объекта 0,3 – 0,5 мм)

Искусственное освещение предусматривает для всех производственных помещений при недостатке естественных и для работы в темное время суток.

Согласно СН и П минимальная освещенность рабочей поверхности зависит от вида искусственного освещения по способу организации, разряда и подразряда зрительных работ и вида источника света.

Подразряд зрительных работ определяется соотношением фона, на котором рассматривается объект размещения и контраста объекта с фоном

Контраст характеризуется соотношением яркости фона и объекта

, где

В₀ – яркость (Нт - нит)

В_ф – яркость фона

Яркость определенная по фону

, где

J – сила света излучаемая поверхностью в заданном направлении

– световой поток отнесенный к телесному углу в пределах которого он равномерно распространяется.

cosα – угол между нормалью к элементу поверхности S и к элементу которой определяется яркость

Контраст – большой K>0,5

средний K 0,2 – 0,5

малый K<0,2

В качестве источников искусственного освещения используют лампы накаливания и газоразрядные.

Лампы накаливания – низкая стоимость, удобства эксплуатации.

Недостатки:

• большая яркость, низкая световая отдача (7 – 20 мм/Вт)

• малый срок эксплуатации до 2500 тыс ч, преобладание желто-красных лучей, высокая температура нагрева (пожароопасны)

Достоинства газоразрядных ламп:

• высокая светоотдача,

• длительный срок эксплуатации (до 10 тысяч часов),

• невысокая температура нагрева, возможность обеспечить световой поток любого спектра.

Недостатки: пульсация светового потока, шум катушки, значительное время между включением и зажиганием лампы, дороговизна.

Билет 33. Расчет естественного освещения

При расчете естественного освещения определяют необходимую площадь световых проемов. Для бокового одностороннего освещения расчет производят по формуле:

, где

- нормируемое значение КЕО в %

- коэффициент запаса, учитывающий загрязнения производственной воздушной среды

- световая характеристика окон определяется по справочнику.

- коэффициент, учитывающий затемнение окон противоположными зданиями

- общий коэффициент светопропускания (справочная величина)

r – коэффициент, учитывающий повышение КЕО от отражения

- площадь пола помещения.

Билет 34. Методы расчета искусственного освещения.

1. метод коэффициент использования светового потока. Его применяют при расчете общего равномерного освещения горизонтальных поверхностей.

, где

E_н – нормированная освещенность

S – площадь освещаемого помещения (м²)

k₃ – коэффициент запаса, учитывающий снижение освещенности в результате старения и загрязнения ламп. (1,3 – 1,8)

z – коэффициент неравномерности освещения, при использовании люминесцентных ламп (z = 1.1)

N – количество светильников

n – количество ламп в светильниках

η – коэффициент использования светового потока, определяется по светотехнической таблице в зависимости от геометрических характеристик помещения и коэффициента отражения стен и потолка.

По расчетному значению Фл из справочников выбирают стандартную лампу.

Расхождение между расчетным и справочным результатом должно быть не более 10%

2. точечный метод – применяется для расчета локализованного комбинированного освещения и освещения наклонных поверхностей. Световой поток одной лампы с использованием стандартных графиков пространственных резолюций.

Высота подвеса светильников световой поток лампы находится по формуле:

, где

1000 – условный световой поток по которому построены графики.

M – 1 – 1,2 - коэффициент учитывающий влияние удаленных светильников и отраженного света.

– суммарная условная освещенность снятая с графиков

3. Метод удельной мощности – используется для ориентировочных расчетов. Метод одной лампы естественного освещения необходимой для создания нормируемой освещенности определяет по формуле:

, где

N – общее число ламп в осветительных установках.

Р – удельная мощность [Вт\м2] определяется по справочникам

S – площадь помещения [м2]

Билет 35. Контроль параметров освещения.

Перед вводом осветительных установок эксплуатации и в процессе эксплуатации не реже 1 раза в год необходимо проверять уровень освещенности рабочей поверхности на соответствие нормы. Для измерения освещенности: используют люксметры и универсальный портативный цифровой люксметр ТЭС – 0693, Ю-116, Ю-117, комбинированные приборы ТКА - ПКМ. Для контроля естественного освещения определяют КЕО рабочей поверхности.

Билет 36. Шум, ультразвук и инфразвук. Общая характеристика и влияние на организм человека.

Шум – это совокупность звуков разной частоты и интенсивности. По характеру действия на работающих :

• мешающий – препятствует языковой связи (50 до 60 дБ)

• раздражающий (нервное напряжение, снижение работоспособности, снижение качества труда, общее переутомление, возрастает риск несчастных случаев (свыше 60 дБ))

• вредный (развитие хронических заболеваний, ухудшение слуха, гипертония) свыше 80 дБ.

• травмирующий свыше 140 дБ(А) (резко нарушает физиологические функции организма)

Область слышимых звуков человеческим ухом находится в диапазоне от 16 до 20000 Гц

Предельные значения звуковых давлений:

1. 800-4000 Гц величина порога минимальной слышимости

2. На низких частотах максимальная.

Высокочастотные звуки более неприятны для человека. Весь диапазон слышимых частот разделен на 9 октав. Октавная полоса характеризуется отношением средне геометрическая частота октавной полосы

По характеру спектра шума делится на:

1. Широкополосные – непрерывный спектр, ширина полосы > 1 октавы

2. Тональные при измерении в третьоктаных полосах (fb/fk = 1,26) уровень звукового давления в одной полосе превышает соседние не менее чем на 10 дБ Более вредны, чем широкополосные.

По временным характеристикам:

1. Постоянные – уровень звука за 8 часовой рабочий день изменяется во времени не более, чем на 5 дБ(А)

2. Непостоянные

- колеблющие – уровень звука непрерывно меняется во времени.

- прерывистые – уровень звука меняется ступенчато по 5 дБА и более. Длительность интервала, когда уровень остается постоянным 1 сек и более.

- импульсные – один или несколько звуковых сигналов, каждый из которых длительностью < 1 сек.

Колебания с частотой менее 16 Гц называются инфразвуком. Инфразвук человек не слышит, но ощущает. Высокий уровень инфразвука вызывает снижение внимательности, чувство страха, общее недомогание.

Ультразвуковые колебания распространяются с частотой более 16 кГц Ультразвук вызывает головную боль, нарушение нервной системы, потерю слуховой чувствительности, повышает утомленность.

Ультразвук, инфразвук, шум. Общая характеристика влияния на организм человека

Шум – как производственный фактор это совокупность звуков различной частоты и интенсивность

По характеру действия на работающих:

• мешающий – препятствует языковой связи (50 до 60 дБ)

• раздражающий (нервное напряжение, снижение работоспособности, снижение качества труда, общее переутомление, возрастает риск несчастных случаев, возрастает общая заболеваемость работников (свыше 60 дБ))

• вредный (развитие хронических заболеваний, ухудшение слуха, гипертония, язва желудка.) свыше 80 дБ.

• травмирующий (резко нарушает физиологические функции организма, разрыв барабанных перепонок наступает при 145 дБ.)

Шум, как физический фактор представляет собой волнообразно распространяющееся механическое колебательное движение упругой среды. Он характеризуется звуковым давлением, как функция частоты и времени. Область слышимых звуков ограничивается частотами 16-20 Гц и предельными значениями звуковых давлений.

p, Дб

Логарифмическая шкала уровня звукового давления построена так, что пороговое значение порогового давления соответствует принятой в качестве стандартной частоты в акустике.

В диапазоне частот от 800 – 4000 Гц величина порога слышимости минимальна. Особенно заметно возрастает порог слышимости на низких частотах, поэтому высокочастотные звуки более неприятны для человека чем низкочастотные при одинаковых уровнях звукового давления. Здесь диапазон слышимых частот разделен на 9 октав.

Октавная полоса – это полоса частот в которой верхняя предельная частота превышает нижнюю.

Среднегеометрическая частота октавной полосы:

Часто вычисления проводят в треть октавных полосах

По характеру спектра шумы делят:

1. широкополосные (шумы с непрерывным спектром и шириной полосы больше 1 октавы)

2. тональные (при измерении третьактавных полос частот уровень звукового давления в одной полосе, превышает последнюю не менее чем на 10 дБ.

Тональные более вредны чем широкополосные.

1. постоянные (уровень звука за 8ми часовой рабочий день изменяется во времени не больше чем на 5 дБА.

Измерения должны быть выполнены

2. непосредственные шумы, которые делятся на колеблющиеся, прерывистые и импульсные.

   • колеблющиеся – для них уровень звука непрерывно меняется во времени.

   • прерывистые – уровень звука меняется ступенчато на 5дБ и более. Длительность интервала в течении которого уровень остается постоянным 1 секунда и более.

   • импульсные шумы состоят из первого или нескольких звуковых сигналов, каждый из которых имеет длительность менее одной секунды, при этом уровне звука измеренные шумометры временных характеристиках медленно и импульсы должны отличаться на 7 дБ.

Колебания частота которой меньше 16 Гц называется инфразвуками.

Инфразвуки человек не слышит, но ощущает уровень инфразвука, вызывает нарушение функции вестибулярного аппарата, снижается внимание, возникает чувство страха, общее недомогание.

Все механизмы, которые работают при частотах менее 20 оборотов в секунду излучают инфразвук. При движении автомобиля >100км/ч инфразвук возникает за счет срыва воздушного потока с его поверхности.

Ультразвуки – это колебания распространяющиеся в воздухе, жидкой и твердой среде с частотой свыше 16000 Гц.

Ультразвук вызывает функцию нарушения нервной системы, головную боль, изменение давления, свойств крови, потеря слуховой чувствительности, утомляемость.

Ультразвуковые колебания возникают: резка и напыление меди, химическое отравление, обдувание деталей.

Влияние ультразвуков на человека наблюдается даже на расстоянии 25- 50 метров от оборудования.

Билет 37. Нормирование и контроль параметров шума

Санитарные нормы ДСН 3.3.6.037-99. Санитарные нормы производственного шума, ультразвука, инфразвука определяют предельно допустимые значения параметров шума в зависимости от вида работы, характера шума и тд

Постоянный шум на рабочих местах оценивают спектром уровня звукового давления в октавных полосах частот со fcр = 31,5…8000 Гц Допускается оценка постоянного широкополосного шума уровень звука в дБА. Нормирование характеристикой целостной шума является эквивалентной по энергии уровнь звука (уровень звука постоянного широкополосного шума, который имеет тоже квадр. Звуковое давление, что и данный целостный шум в течении определенного интервала времени)

При контроле параметров шума на рабочем месте используются импульсные или интегрированные шумомеры. Микрофон расположен на уровне уха работника, на расстоянии не менее 0.5 м от оператора и фиксирован в направлении максимального уровня шума.

Билет 38. Методы и средства защиты от шума, ультразвука и инфразвука.

1. В источнике возникновения шума

- проектирование малошумных механизмов

- проведение ремонтных работ.

2. На пути распространения

- рациональное размещение рабочих мест

- использование средств звукоизоляции, звукопоглощения, глушителей шума.

- применение средств индивидуальной защиты

- ограничение времени влияния шума на работающих

Для защиты от инфразвука экраны и средства индивидуальной защиты не эффективны, поэтому применяется борьба в источнике – устранение низкочастотной вибрации.

Для защиты от ультразвука – звукоизоляции: стальные экраны.

Для защиты от шума используют:

1. Борьба с шумом в источнике его возникновения, т.е. проектирование малошумных механизмов и своевременное проведение регламентных работ.

2. Борьба с шумом на пути его распространения – звукоизоляция, звукопоглощение, глушители шума.

   • Звукоизоляция – эффект отражения звуковой волны

   • Звукопоглощение – перепад энергии звуковых колебаний в теплоту

   • Глушители

- реактивные – отражение шума к источнику

- абсорбирующие – содержат поглощающие материалы

3. Средства индивидуальной защиты:

- наушники

- шлемы

- беруши

Билет 39. Виды производственной вибрации. Влияние вибрации на организм человека.

Основными параметрами, характеризующими вибрацию как вредное для человека физическое явление, считаю виброскорость и частоту вираций: V и f. Размерность величин V, м/с f Гц. При оценке вибрации технологичскиех установок, механизмов и т.п. рассматривают их в частотном диапозоне октавных полос со сраднегеометрическими частотами 1…1000 Гц т.е. инфразвукового и частично звукового диапозонов. Учитывая большее удобство обращения с относильеными единицами при измерениях вибрации, виброскорость чаще всего выражают в децибелах:

Где L – уровень виброскорости, дБ, V – измеряемая виброскорость, м\с V₀ – условное пороговое значение виброскорости = 5*10^-8

Большое значение для оптимальных в вибрационном отношении режимов работы механизмов и машин имеют такие характеристики, как частота собственных колебаний машин на амортизаторах и частота вынужденных колебаний (обычно первая гармоника частоты вращений или другого основного колебательного процесса):

Где С – статическая осадка амортизаторов под заданной нагрузкой, М – масса машины кг приходящаяся на один амортизатор.

Где П – скорость вращения, об\мин. К – коэффициент гармоники К = 1, 2, 3…

При Fвр = Fс наступает явление резонанса т.е. резкое возрастание амплитуды вибрации, вредное как с экспуатационной, так и с гигиенической точки зрения.

Вибрация – это сложный колебательный процесс, возникающий при периодическом смещении центра тяжести какого-либо тела от положения равновесия, а также при периодическом изменении формы тела, которое оно имело в статическом состоянии. Человек начинает ощущать вибрацию при колебательной скорости примерно = 1*10^-4 м/с, а при скорости 1 м/с возникают болевые ощущения.

По способу передачи вибрации телу человека

• Локальная (местная) – передается через руки человека

• Общая – передается на тело стоящего или сидящего человека через опорные поверхности тела

• Комбинированная – сочетание локальной и общей.

Влияние вибрации на человека зависит от направления и действия.

В зависимости от источника возникновения вибрации:

1. транспортная вибрация, воздействующая на операторов (водителей) подвижных машин и транспортных средств при их движении по местности, агрофонам и дорогам.

2. Транспортно-технологическая вибрация, воздействующая на операторов машин с ограниченным перемещением только по специально подготовленном поведении производственных помещений, промышленных площадок и горных выработок.

3. технологическая вибрация, воздействующая на операторов стационарных машин или передвигающихся на рабочие места, не имеющие источников вибрации.

Влияние вибрации

Степень и характер воздействия вибрации на организм человека зависит от вида вибрации, ее параметров и направления воздействия.

Весьма опасным являются колебания рабочих мест, имеющие частоту, резонансную с колебаниями отдельных органов или частей тела человека.

В определенных условиях вибрация оказывает благоприятное действие на организм человека и применяется в медицине для улучшения физического состояния нервной системы, ускорения заживления ран, улучшения кровообращения, лечения радикулитов и т.п. Существует «вибрационная болезнь».

Наиболее распространены заболевания, вызванные локальной вибрацией. При работе с ручными механизмами, вибрация которых выше 125 Гц, возникают в основном сосудистые расстройства, сопровождаемые спазмом периферических сосудов.

Локальная вибрация, имеющая широкий частотный спектр, вызывает различную степень сосудистых, нервно-мышечных, костно-суставных и других нарушений.

Общая вибрация оказывает неблагоприятное воздействие на нервную систему, наступают изменения в сердечно-сосудистой системе, вестибулярном аппарате, нарушается обмен веществ.

Билет 40. Нормирование и контроль параметров вибрации.

Нормирование вибрации установлено ГОСТ 12.1.012-78, учитывающем при определении допустимых уровней виброскорости характер работы, пусти воздействия вибрации на организм человека, ее частоту.

Основные параметры:

• Амплитуда смещения - наибольшее отклонение колеблющейся точки от положения равновесия А, м.

• Колебательная скорость – максимальное значение скорости колеблющейся точки V, м/с

• Колебательное ускорение – максимальное значение ускорения положения точки Q, м/с².

• Частота ƒ, Гц.

При частотном (спектральном) анализе нормируемыми параметрами являются:

• Средние квадратичные значения виброскорости V

• Виброускорения а для локальной вибрации в октавных полосах частот, а для общей вибрации в октавных или 1/3-октавных полосах частот.

При интегральной оценке вибрации по частоте:

• Корректированное значение контролируемого параметра (виброскорости или виброускорения), измеряемое с помощью специальных фильтров или вычислениями по формулам, приведенным в ГОСТ 12.1.012-78.

При оценке вибрации дозой:

• Эквивалентное корректное значение Uэкв, определяемое по выражению

, где D – доза вибрации

При общей вибрации учитывают ее категорию, а при локальной – время фактического воздействия.

Билет 41. Методы защиты от вибрации.

Основные методы борьбы с вредным воздействие вибраций на человека:

- снижение вибраций внутри механизмов путем уменьшения возмущающих усилий, внутренней амортизацией.

- ослабление вибраций на пути распространения по опорным и корпусным конструкциям, амортизация и вибродемпфирование фундаментов.

- индивидуальные средства защиты (перчатки и обувь)

Вибробезопасными называют условия труда, при которых производственная вибрация не оказывает на работающего неблагоприятного воздействия, в крайних своих проявлениях приводящего к профзаболеванию.

Вибробезопасные условия обеспечивают:

• Применение вибробезопасных машин

• Средства виброзащиты

• Проектирование технологических процессов и производственных помещений, обеспечивающих не превышение гигиенических норм вибрации на рабочих местах и т.д.

Для исключения контакта работающих с вибрирующими поверхностями за пределами рабочего места необходимо опасные зоны выделить ограждениями, надписями и т.д.

Общее время контакта с вибрирующими машинами, вибрация которых соответствует допустимым уровням, не превышала 2/3 длительности рабочего дня, а непрерывная продолжительность воздействия вибрации, включая паузы, 15-20 минут.

Билет 42. Ионизирующие и неонизирующие излучения. Влияние на организм человека.

Ионизирующим излучением называют потоки корпускул (элементарных частиц) и потоки фотонов (квантов электромагнитного поля), которые при движении через вещество ионизируют его атомы и молекулы.

Наиболее известны альфа-частицы (представляющие собой ядра гелия и состоящие из двух протонов и двух нейтронов), бета-частицы (представляющие из себя электрон) и гамма-излучение (представляющее кванты электромагнитного поля определенного диапазона частот). Дуализм «частица – волна» квантового мира позволяет говорить об альфа-излучении и бета-излучении. Ионизирующими являются также рентгеновское, тормозное и космическое излучения, потоки протонов, нейтронов и позитронов.

Природное ионизирующее излучение присутствует повсюду. Оно поступает из космоса в виде космических лучей. Оно есть в воздухе в виде излучений радиоактивного радона и его вторичных частиц. Радиоактивные изотопы естественного происхождения проникают с пищей и водой во все живые организмы и остаются в них. Ионизирующего излучения невозможно избежать. Естественный радиоактивный фон существовал на Земле всегда, и жизнь зародилась в поле его излучений, а затем – много-много позже – появился и человек. Эта природная (естественная) радиация сопровождает нас в течение всей жизни.

Радиоактивные вещества широко используются в различных приборах контроля, а ионизирующие излучения (в первую очередь рентгеновское) – для целей промышленной дефектоскопии. Знаки «выход» в зданиях и самолетах благодаря содержанию радиоактивного трития светятся в темноте в случае внезапного отключения электричества. Многие приборы пожарной сигнализации в жилых домах и общественных зданиях содержат радиоактивный америций.

Радиоактивные излучения разного типа с разным энергетическим спектром характеризуются разной проникающей и ионизирующей способностью. Эти свойства определяют характер их воздействия на живое вещество биологических объектов.

Биологическое действие ионизирующего излучения заключается в том, что поглощенная веществом энергия проходящего через него излучения расходуется на разрыв химических связей атомов и молекул, что нарушает нормальное функционирование клеток живой ткани.

Ионизирующим излучением - называется любое излучение, прямо или косвенно вызывающее ионизацию среды.

Ионизирующим свойством обладают космические лучи, природные источники.

Искусственные источники:

- ядерные реакторы

- ускорители заряженных частиц

- рентгеновские установки

Ионизирующее излучение бывает:

1. Электромагнитным

- γ – излучение

- рентгеновское излучение

2. Корпускулярное – поток частиц с массой покоя отличной от 0

- α – частицы

- β – частицы

- протоны

- нейтроны

Для количественной оценки ионизирующего действия рентгеновского и γ-излучения в сухом атмосферном воздухе используется понятие экспозиционной дозы.

Х= dQ/dm [ Кл ], где

Q – полный заряд ионов одного знака;

m – масса воздуха.

Поглощенная доза излучения  - это физическая величина,

 = dE/dm [ Гр ] - Грей, где

Е – энергия;

m – масса вещества.

Для оценки радиационной опасности хронического действия излучения произвольного состава введено понятие эквивалентности дозы облучения Н, которая определяется:

Н = * Q [ Дж/кг] = [ Зв] – Зиверт

Влияние на организм человека:

В результате воздействия ионизирующего излучения на органы человека в тканях могут происходить сложные физические, химические и биологические процессы.

Основной механизм воздействия ионизирующих излучений связан с процессами ионизации атомов и молекул живой материи, в частности молекул воды; При этом нарушается нормальное течение биохимических процессов и обмен веществ в организме.

В зависимости от поглощенной дозы излучения и от индивидуальных особенностей организма вызванные изменения могут быть:

- обратимыми;

- необратимыми.

При небольшой дозе пораженная ткань восстанавливает свою функциональную деятельность.

При неоднократном облучении всего тела человека:

до 0,25 Тр – видимых нарушений нет;

0,25 – 0,5 Тр – возможны изменения в крови;

0,5 – 1 Тр – изменения в крови, нормальное состояние трудоспособности нарушается;

1 – 2 Тр – нарушается нормальное состояние;

2 – 4 Тр – потеря трудоспособности, возможен смертельный исход;

4 – 5 Тр – смертельные случаи в 50%;

6 Тр и более – смертельные случаи 100%.

Важным фактором при воздействии ионизирующего излучения является время общения, с увеличением мощности дозы поражающее действие излучения возрастает.

Критический орган- орган, ткань, часть тела или все тело, облучение которого в данных условиях причинит наибольший ущерб здоровью.

1 группа – все тело, красный костный мозг;

2 группа – мышцы, щитовидная железа, печень, почки и т.п.;

3 группа – кожный покров, костная ткань, кисти, лодыжки, стопы.

Предельно допустимой дозой – считается такой годовой уровень облучения персонала, который не вызывает при равномерном накоплении дозы в течении 50 лет обнаруживаемых современными методами неблагоприятных изменений в состоянии здоровья самого облучаемого и его потомства.

Билет 43. Нормирование параметров излучений.

Категория А — персонал, постоянно или временно работающий с источниками ионизирующих излучений.

Категория Б — ограниченная часть населения, которая по условиям размещения рабочих мест или проживания может подвергаться воздействию источников излучения.

Категория В — население страны, края, области

Критический орган — ткань, орган или часть тела, облучение которого в условиях неравномерного облучения организма может причинить максимальный ущерб здоровья человека или его потомства.

ПДД, бэр/год	Группа критических органов
	I	II	III
Категория А	5	15	30
Категория Б	0,5	1,5	3

Группы критических органов:

1.Все тело, красный костный мозг

2.Отдельные органы, не относящиеся к группам 1 и 3

3.Костная ткань, щитовидная железа, кожный покров, кисти, предплечья, стопы.

Опасность воздействия излучения на человека зависит от:

1.Эквивалентной дозы

2.Периода полураспада и полувыведения из органов человека

Во многих областях практической деятельности людей применяются радиоактивные вещества и источники ионизирующих излучений. При помощи радиоактивных изотопов проводится контроль качества изделий (рентгеновскими и гамма дефектоскопами), управление технологическими операциями (радиоизотопными датчиками и измерителями), включение пожарной сигнализации (дымовыми датчиками, извещателями) и т.д.

Кроме этого люди постоянно подвергаются воздействию внешнего ионизирующего излучения от солнца и поверхности земли, а также внутреннего облучения от попадающих внутрь организма радионуклидов при дыхании и употреблении воды и пищи.

Ионизирующие излучение оказывает вредное воздействие на организм человека, но наши органы чувств не приспособлены к их восприятию, поэтому без специальных приборов мы не можем судить о наличие радиации и её уровне.

Ионизация живой ткани приводит к разрыву молекулярных связей, изменению химической структуры молекул и как следствие — к гибели клеток. Под влиянием излучения происходит расщепление молекул воды с образованием радикалов, которые могут вступать в реакции с веществами. В результате нормальное течение биохимических процессов и обмен веществ нарушается. Чем больше поглощенная доза, тем больше ионизация и отрицательный биологический эффект.

Красный костный мозг теряет способность нормально функционировать при дозах облучения 0.5... 1 Зв (50... 100 бэр). Репродуктивные органы и глаза отличаются повышенной чувствительностью к облучению. Однократное облучение семенников при дозе 0.1 Зв приводит к временной стерильности мужчин, а дозы свыше 2 Зв — могут привести к постоянной стерильности. Облучение глаз при дозе 2... 10 бэр/год в течение 10−20 лет приводит к гибели клеток хрусталика глаза, появлению помутневших участков хрусталика (катаракте), а затем и полной слепоте.

Рак — наиболее серьезное из всех последствий облучения человека при малых дозах. Вероятность заболевания раком растет прямо пропорционально дозе облучения. Первыми в группе раковых заболеваний стоят лейкозы, они вызывают гибель людей в среднем через 10 лет с момента облучения. Далее — рак молочной железы и рак щитовидной железы; эти виды заболеваний в начальной стадии излечимы. Рак желудка, печени, толстой кишки и т.д. встречаются реже. Рак легких только в самой начальной стадии  излечим.

У людей, получающих малые дозы облучения, наблюдается повышенное содержание клеток крови с хромосомными нарушениями. Эти нарушения проявляются в следующем или последующих поколениях (это дети, внуки и более отдаленные потомки).

Если облучение производится неоднократно, а в этой дозе растянуто во времени, то эффект облучения будет снижен Это связано с тем, что живые организмы, в том числе и человек, способны восстанавливать нормальную жизнедеятельность после нарушений.

Основным параметром, характеризующим степень воздействия ионизирующего излучения на человека, является эквивалентная доза облучения D_экв.

Билет 44. Защита от излучений.

Различают следующие эффекты воздействия ионизирующего излучения на организм человека: соматические – острая лучевая болезнь, хроническая лучевая болезнь, местные лучевые поражения; сомато-стохастические (злокачественные опухоли, нарушения развития плода, сокращение продолжительности жизни) и генетические (генные мутации, хромосомные аберрации).

Если источники радиоактивного излучения находятся вне организма человека и тем самым человек облучается снаружи, то говорят о внешнем облучении.

Если радиоактивные вещества, находящиеся в воздухе, пище, воде, попадают внутрь организма человека, то источники радиоактивного излучения оказываются внутри организма и свидетельствуют о внутреннем облучении.

Подчеркнем, что внешнее облучение происходит от непосредственного взаимодействия радиоактивных ионизирующих излучений внешних источников с атомами биологических субстратов организма. Защититься от внешнего излучения можно, поставив на пути движения излучений тот или иной защитный экран и/или применив средства индивидуальной защиты. В частности, специальная защитная одежда полностью защищает от альфа-излучения и частично – от бета-излучения, рентгеновского или гамма-излучения. Для этой цели служат антиконтаминационные костюмы, перчатки, капюшоны, сапоги, перчатки, очки, освинцованные фартуки.

Внутреннее облучение всегда связано с попаданием в организм человека радиоактивных веществ, разнообразие которых обусловливает разнообразие механизмов поглощения, усвоения и вывода этих веществ из организма, степень участия в метаболизме. В результате радиоактивные вещества могут задерживаться и даже накапливаться в организме. Распадаясь, они облучают расположенные вокруг них ткани.Уменьшение внутреннего облучения достигается только средствами индивидуальной защиты органов дыхания, служащих для защиты дыхательных путей от радиоактивных веществ, находящихся в воздухе, и специальным рационом питания.

Обеспечение радиационной безопасности требует комплекса многообразных защитных мероприятий, зависящих от конкретных условий работы с источниками ионизирующих излучений, а также от типа источника.

Защита временем основана на сокращении времени работы с источником, что позволяет уменьшить дозы облучения персонала. Этот принцип особенно часто применяется при непосредственной работе персонала с малыми радиоактивностями.

Защита расстоянием – достаточно простой и надежный способ защиты. Это связано со способностью излучения терять свою энергию во взаимодействиях с веществом: чем больше расстояние от источника, тем больше процессов взаимодействия излучения с атомами и молекулами, что в конечном итоге приводит к снижению дозы облучения персонала.

Защита экранами – наиболее эффективный способ защиты от излучений. В зависимости от вида ионизирующих излучений для изготовления экранов применяют различные материалы, а их толщина определяется мощностью и излучением.