
- •Вопрос 1. Государственные гарантии и минимальные социальные стандарты в системе социальной защиты населения
- •Вопрос 2 Девиантное поведение - Нестандартное, отклоняющееся от нормы поведение.
- •Вопрос 4.
- •Вопрос 6. Концепция социально-медицинской работы в современной России.
- •Вопрос 8. Ценности и ценностные ориентации в профессиональной деятельности
- •Вопрос 9. Индивидуальный метод социальной работы.
- •Вопрос 10. Основные подходы (методы разрешения) к регулированию конфликтов в практике социальной работы
- •Вопрос 11. Социальные работники и клиенты: гендерный аспект взаимоотношений
- •Вопрос 13. Объекты и субъекты социальной работы
- •Вопрос 14. Предметное поле теории социальной работы
- •Вопрос 15. Мероприятия по социальной работе с жертвами домашнего насилия
- •Вопрос 18. Организация опеки и попечительства
- •Вопрос 21. Основные направления и приоритеты социальной политики в регионе
- •Вопрос 22. Основные направления практической социальной работы за рубежом
- •Вопрос 23.
- •Вопрос 24. Основные приоритеты государственной политики занятости
- •Вопрос 25. Основные теории и модели социальной работы
- •Вопрос 26. Основные типы технологий социальной работы
- •Вопрос 29. Особенности работы с неполной семьей в центрах социальной помощи
- •Вопрос 33. Технологии социальной работы: понятие, классификация.
- •Вопрос 35.
- •Вопрос 36. Этапы развития социальной работы как научного знания и практики
- •Вопрос 37.
- •Вопрос 38. Социальные проблемы кадрового обеспечения государственной службы
- •Вопрос 39.
- •Вопрос 41. Проблемы подготовки специалистов по социальной работе
- •Вопрос 42. Понятие государственного социального обеспечения
- •Вопрос 45 Методики оценки эффективности
- •Вопрос 46 Понятие социального прогнозирования
- •Вопрос 47
- •Вопрос 48 Профессиональные риски в социальной работе
- •Вопрос 49 Социальная профилактика алкоголизма
- •51. Пути и средства повышения эффективности социальной работы в России
- •52. Развитее творческого потенциала инвалидов как направление их социальной адаптации
- •53. Роль и место целепологания и технологии социальной работы
- •54.Система социальной защиты как направление социально-экономической политики государства.
- •55. Социальная защита детей с ограниченными возможностями
- •56.Социальная диагностика: цели этапы методы проведения
- •57. Социальная защита пожилых людей в России: научная концепция, технологические подходы
- •58. Социальная политика в системе общественных отношений, ее взаимосвязь с социальной работой.
- •59. Социальная помощь инвалидам в России: история и современность
- •60. Социальная проблема как объект социальной диагностики
- •61. Социальная профилактика: особенности и методы проведения
- •62. Социальная работа в потребительской кооперации: исторический опыт, современные тенденции.
- •64. Социальная работа как научно-технологический процесс
- •65. Социальная работа как отрасль научного знания
- •66. Социальная работа как учебная дисциплина и профессиональная деятельность
- •67. Социальная работа с безработными
- •68. Социальная работа с молодежью: научно-технологические подходы
- •69.Социальная работа с семьей
- •70. Социальная работа с несовершеннолетними в пенитенциарных учреждения.
- •71. Особенности социальной работы с неполной семьей
- •72. Социальная работа с пожилыми людьми: основные подходы и технологии
- •73. Социальная терапия и методы ее осуществления
- •74. Социальное взаимодействие и социальное отношение
- •75.Социальное консультирование инвалидов в системе здравоохранения
- •76. Социальные проблемы молодой семьи и пути их решения
- •77.Социальные проблемы подростков и пути их решения
- •78.Социокультурная среда и социальная работа
- •79. Сравнительная характеристика политики государства и общества в отношении молодежи в России и за рубежом
- •81. Сущность и содержание государственной политики
- •82.Сущьность и технология социального проектирования и прогнозирования в социальной работе
- •83. Теоретико-методологические основы разработки инновационных технологий в сфере реализации государственной политики
- •84. Теоретико-методологические основы социальной работы
- •85. Теоретико-технологические подходы к разработке и внедрению технологий социально работы
- •86. Теория социальной работы в системе наук. Междисциплинарный, интегральный и комплексный характер социальной работы.
- •87. Технологии пенсионного обеспечения
- •88. Технологии социальной работы в потребительской кооперации
- •89. Технологии социальной работы с малообеспеченными гражданами.
- •90. Технологии социальной работы: сущность и содержание
- •91. Технологические аспекты социального страхования
- •92. Технологический процесс: сущность, содержание, особенности.
- •93. Технологии социального консультирования.
- •94. Технологии социальной работы в учреждениях и организациях служб занятости.
- •95. Технология социальной работы с беженцами и вынужденными переселенцами.
- •96. Технологии социальной работы с лицами, испытывающими насилие.
- •97. Технология социальной работы с семьей.
- •99. Экономическая политика государства и благосостояние населения
- •100. Экономические основы деятельности организаций, учреждений и служб соц. Обслуживания
Вопрос 22. Основные направления практической социальной работы за рубежом
Несмотря на различия форм, традиций, приверженностей к тем или иным теоретическим и практическим парадигмам, в большинстве стран мира профессиональная социальная работа, являясь одной из разновидностей социального действия, представляет собой довольно устойчивую систему связей со всеми социальными институтами общества. Основные усилия профессиональных социальных работников направлены либо на создание соответствующих условий, при которых объект действия (клиент) социально функционировал, используя принципы самодостаточности, либо на проведение коррекционной или реабилитационной работы с лицами асоциального или девиантного поведения.
В практике большинства стран мира социальная работа общего профиля предусматривает три сферы:
• социальная терапия на индивидуально-личностном и семейном уровне с целью социальной адаптации и реабилитации индивида и разрешения конфликтных ситуаций в контексте окружающей его среды;
• социальная работа с группами, которые могут классифицироваться по возрасту (детские, молодежные, группы престарелых граждан), по полу, по интересам или схожим проблемам (конфессиональные, группы бывших алкоголиков или наркоманов и т.д.). Часто социальным работникам приходится работать с группировками асоциального или даже криминального характера (детская или подростковая преступность, бродяжничество, организованная проституция, наркомания и т.д.);
• социальная работа в общине, по месту жительства, ориентированная на расширение сети социальных услуг, укрепление общинных связей, создание благоприятного социально-психологического климата в местах компактного проживания людей, а также на содействие разного рода локальным инициативам, организацию взаимопомощи и др.
Во всех странах развита и специализированная социальная работа, которой занимаются специалисты в сфере труда и занятости, здравоохранении и медико-реабилитационных службах, системах образования, правозащиты, пенитенциарных учреждениях, вооруженных силах.
Рассмотрим отдельные сферы практики социальной работы, имеющие значение для понимания международного опыта социальной работы.
Во всех странах мира первостепенной сферой деятельности профессиональных специалистов является работа с детьми и семьей.
Проблемы семьи и детства, которые приходится решать социальным работникам, многообразны. Работа с детьми — одна из наиболее сложных, конфликтных, противоречивых сфер деятельности социального работника, это постоянная балансировка между законом (кто имеет право решить судьбу ребенка?) и профессиональной этикой (ценность прав личности).
В большинстве стран мира права ребенка защищены законом, действуют и международные акты, и декларации о правах детей, но не везде и не всегда юридические и физические лица и даже государственные учреждения их соблюдают.
Особое внимание социальные работники уделяют решению проблем семей повышенного риска, семьям слепых, инвалидов, пожилых.
Социальная работа на предприятиях и в сфере бизнеса. Согласно исследованиям специалистов личностные проблемы работников промышленных предприятий приводят к значительному снижению производительности труда (по некоторым оценкам — на 25%). В большинстве промышленно развитых стран количество наемных трудящихся, которые пользуются услугами социальных служб на предприятиях, составляет 15—18% от числа всех занятых на производстве. Эффективность социальных служб.на производстве довольно трудно определить в количественных показателях. Многие программы профилактики социальных проблем вообще не поддаются количественной1 оценке.
Основные виды деятельности социальных работников на производстве — развитие человеческого потенциала, профилактика безработицы, организация переподготовки и переквалификации, профессионального обучения, психологическая адаптация трудящихся, вынужденных менять профессию. Внедрение робототехники на многих промышленных предприятиях Запада является при^-чиной ограничения взаимодействия людей, поэтому социальным работникам приходится решать проблемы трудящихся, связанные с их депрессией или ощущением тревоги.
Первые социальные работники стали работать в медицинских учреждениях еще в начале XX в. В послевоенные годы медицинские учреждения стран Запада активизировали прием на работу специалистов в области социальной работы — во-первых, для того, чтобы глубже и полнее понять экономические, духовные или моральные проблемы своих пациентов, а во-вторых, чтобы разрешить эти проблемы с помощью социальных работников. К задачам социальных работников обычно относятся защита прав пациентов, социальная адаптация больных людей к пребыванию вне стационара по окончании лечения, организация ухода и медицинского обслуживания больных людей на дому (патронаж) после курса интенсивной терапии, трудотерапия инвалидов.
К функциям медицинских социальных работников относятся оказание социальной помощи пациентам и членам их семей, участие в разработке программ по оздоровлению населения, выполнение роли связующего звена между местными социальными организациями и медицинскими учреждениями, консультирование медицинского персонала по социальным вопросам, научные исследования, а также руководство социальными службами в самих медицинских учреждениях!
В большинстве зарубежных центров психического здоровья развитых стран социальные работники являются участниками «команды», объединяющей врачей-психиатров, психологов и других профессионалов. Все члены такой «команды» являются профессионал лами в своей области, однако только социальный работник способен найти необходимые социальные ресурсы, чтобы поддержать пациента или вернуть его к ббычной жизни. Эффективность действий социального работника зависит от его знаний в области психиатрии (знаний терминологии, фармакологии психотропных средств), знаний законодательства по охране психического здоровья, влияния окружающей среды на психическое здоровье, его умений работать в команде.
Социальная работа в системе правоохранительных органов. Эта сфера традиционно привлекает внимание социальных работников, хотя и вызывает в их среде многочисленные дискуссии относительно роли социальной работы в вопросах охраны правопорядка, социального контроля и надзора. Многие социальные работники считают этически недопустимым для себя заниматься вопросами, в какой-то мере ущемляющими социальные права личности. Тем не менее любой социальный работник, который должен в силу своих служебных обязанностей иметь дело с условно осужденными или работать в местах заключения или в исправительных учреждениях, так или иначе функционально связан с социальным контролем.
Социальная работа с женщинами как специфическое направление насчитывает около 20 лет. В современном цивилизованном мире дискриминированное положение женщин отмечено во многих сферах жизни, поэтому женщина в большей степени зависит от системы общественного благосостояния, чем мужчина. В США, например, уровень бедности среди женщин в шесть раз выше, чем среди мужчин. Социальные проблемы женщин относятся к разряду трудноразрешимых, поскольку требуют глубинных перемен в общественном и индивидуальном сознании, структурных изменений в общественном устройстве. Тем не менее за последние несколько десятилетий в мире происходят очень медленные, но позитивные сдвиги в решении социальных проблем женщин.
Традиционной является работа с пожилыми людьми. Эта сфера социальной работы постоянно расширяется, поскольку число пожилых людей в мире неуклонно растет. Старение населения планеты стало глобальной проблемой современности. Спектр социальных проблем, решаемых социальными работниками в этой области, достаточно широк — от улучшения системы социального обеспечения до усиления поддержки пожилых людей со стороны семьи и родственников. В работе с пожилыми в специальных геронтологических центрах, стационарах, полустационарах, центрах дневного пребывания, обязанности по организации и содержанию которых возложены на местные органы власти и самоуправления, социальные работники используют свои знания в области теории и практики социальной работы, геронтологии и гериатрии, организации местного самоуправления, социальной политики. Особенно трудно приходится социальным работникам находить альтернативу организации помощи пожилым людям, имеющим хронические заболевания, на дому, поскольку стоимость медико-социальных услуг неуклонно растет, а средства, выделяемые государством на социальное обслуживание, в последние десятилетия почти во всех зарубежных странах, постоянно сокращаются.
В поисках таких альтернатив социальные работники часто выступают инициаторами создания общественных организаций, в рамках которых возможно оказание действенной помощи пожилым людям. Практически во всех странах действуют объединения ветеранов, деятельность которых выходит далеко за рамки чисто бытовой, социально-медицинской и социально-экономической помощи. Эти организации занимаются культурно-просветительской работой, предлагают разнообразные образовательные программы, участвуют в политической жизни своих стран. Практически все общественные организации пожилых людей (а их в мире насчитывается несколько тысяч, в том числе и несколько десятков международных) стремятся претворить в жизнь основные положения Принципов ООН «Сделать полнокровной жизнь лиц преклонного возраста» (август 1982 г.).