- •1.Структура, зміст та мета курсу “Охорона праці». Основні поняття курсу «Охорона праці»
- •2. Вібрація як чинник виробничого середовища
- •3. Планування заходів з охорони праці
- •4. Служба охорони праці на підприємстві. Її функціонування
- •5. Шкідливі речовини та їх вплив на організм людини. Класифікація шкідливих речовин
- •6. Особливості горіння твердих речовин
- •7.Соціальний захист працюючих від нещасних випадків і професійних захворювань
- •8. Вплив температури повітря на теплообмінні процеси
- •9. Основні витрати на покращання умов та охорони праці
- •10. Шкідливі та небезпечні виробничі чинники
- •11. Поняття виробничої санітарії та гігієни праці
- •12. Економічне стимулювання охорони праці
- •13. Причини виробничого травматизму та професійних захворювань
- •14. Шляхи нормалізації параметрів мікроклімату
- •15. Порядок проведення реанімаційних заходів
- •16. Система управління охороною праці на підприємстві. Її складові та функціонування
- •17. Заходи захисту від дії шкідливих речовин та пилу
- •18. Структура річної економії підприємства від покращання безпеки праці
- •19. Нормативно-правові акти з охорони праці. Їх види
- •20. Освітлення виробничих приміщень та його вплив на зорову функцію. Основні світлотехнічні величини
- •21. Способи і засоби пожежогасіння
- •22. Права та обов’язки працівників
- •23. Поняття терморегуляції. Тепловий баланс і теплова рівновага організму людини
- •24. Фінансування заходів з охорони праці
- •25. Шляхи зниження рівня виробничого травматизму та захворюваності професійного характеру. Показники ефективності функціонування суоп
- •26. Фізичні та фізіологічні характеристики основних параметрів шуму
- •27. Системи попередження пожеж
- •28. Завдання та значення охорони праці
- •29. Реакція організму на дію тепла та холоду
- •30. Оцінка витрат на охорона праці
- •31. Контроль за станом охорони праці та функціонування суоп.
- •32. Особливості електротравматизму.
- •33. Характеристика зміни стану умов і охорони праці.
- •34.Розробка питань охорони праці в колективному договорі.
- •35.Основні причини ураження людини електричним струмом
- •36.Оцінка соціальної ефективності заходів з удосконалення умов та охорони праці.
- •37. Відшкодування шкоди заподіяну здоров’ю працюючого внаслідок не дотримання вимог охорони праці.
- •38. Вплив вологості повітря на організм людини.
- •39. Поняття ультразвуку та його вплив на організм людини
- •40. Дисциплінарна та адміністративна відповідальність за порушення законодавчих та інших нормативних актів з оп.
- •41. Причини вібрації. Характеристика основних параметрів вібрації.
- •42. Оцінка економічної ефективності заходів з удосконалення умов та охорони праці.
- •43. Мета та сутність атестації робочих місць за шкідливими виробничими чинниками
- •44. Виробничий шум як чинник виробничого середовища.
- •45. Порядок надання долікарської допомоги при термічних опіках.
- •46. Закон України «Про охорону праці». Основні принципи та положення.
- •47. Дія електричного струму на організм людини
- •48. Порядок надання долікарської допомоги при хімічних опіках.
- •49. Громадський нагляд і контроль за охороною праці. Професійний комітет, комісії з питань охорони праці та громадські інспектори
- •50. Вплив руху повітря на організм людини.
- •51. Види горіння.
- •52. Права працівників на пільги та компенсації за важкі та шкідливі умови праці
- •53. Дія шуму на організм людини.
- •54. Категорії приміщень за вибухопожежною небезпекою.
- •55. Забезпечення працівників засобами індивідуального захисту, спецодягом та взуттям.
- •56. Методи аналізу виробничого травматизму та професійної захворюваності.
- •57. Особливості горіння рідких речовин.
- •58. Матеріальна та кримінальна відповідальність за порушення законодавчих та інших нормативних актів з оп.
- •59. Особливості горіння пилоповітряної суміші.
- •60.Штучне освітлення приміщень і робочих місць. Характеристика джерел штучного освітлення.
- •61 Організація навчання з питань охорони праці. Вступний інструктаж.
- •62 Характерні види уражень людини електричним струмом
- •63 Економічне значення та економічні проблеми охорони праці
- •64. Системи управління оп. Функції управління оп
- •65 Склад та обов*язки комісії зі спеціального розслідування нещасних випадків
- •66. Основні причини виникнення пожеж. Основні поняття пожежної безпеки.
- •67. Державний нагляд і контроль за охороною праці
- •68 Шляхи віддачі тепла у навколишнє середовище
- •69 Первинні засоби пожежогасіння
- •70. Порядок проведення інструктажів з охорони праці на робочому місці
- •71. Вплив характеру праці на функціонування організму
- •72. Класифікація шуму. Заходи захисту від шкідливої дії шуму.
- •73. Склад та обов’язки комісії з розслідування нещасних випадків та професійних захворювань
- •74. Чинники. Що впливають на наслідки ураження електричним струмом.
- •75. Особливості горіння газів
- •76. Гігієнічна класифікація умов праці.
- •77. Заходи та засоби захисту від вібрації
- •78. Класифікація виробничих умов та приміщень за рівнем електробезпеки
- •Як класифікуються виробничі приміщення за рівнем електробезпеки?
- •Які приміщення належать до умов з підвищеною небезпекою?
- •Які умови належать до особливо небезпечних?
- •Які приміщення належать до умов без підвищеної небезпеки?
- •79. Порядок розслідування нещасних випадків, що пов’язані з виробництвом.
- •80.Дія вібрації на організм людини. Класифікація вібрації.
- •Як класифікуються вібрації?
- •82Вплив атмосферного тиску на організм людини.
- •83. Закон «Про загальнообов’язкове соціальне страхування від нещасних випадків та професійних захворювань». Основні положення.
- •84Шляхи реалізації економічних методів управління охороною праці.
- •85.Чинники та елементи, що впливають та визначають умови праці на робочих місцях.
- •86. Поняття виробничого пилу. Класифікація виробничого пилу.
- •87. Засоби захисту людини від ураження електричним струмом.
- •88. Види і системи освітлення. Коефіцієнт природного освітлення.
- •89. Поняття інфразвуку та його вплив на організм людини.
- •90. Порядок надання долікарської допомоги при тепловому ударі та переохолодженні.
37. Відшкодування шкоди заподіяну здоров’ю працюючого внаслідок не дотримання вимог охорони праці.
Відшкодування шкоди, заподіяної працівникові внаслідок ушкодження його здоров'я або у разі смерті працівника, здійснюється Фондом соціального страхування від нещасних випадків відповідно до Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності" Роботодавець може за рахунок власних коштів здійснювати потерпілим та членам їх сімей додаткові виплати відповідно до колективного чи трудового договору. За працівниками, які втратили працездатність у зв'язку з нещасним випадком на виробництві або професійним захворюванням, зберігаються місце роботи (посада) та середня заробітна плата на весь період до відновлення працездатності або до встановлення стійкої втрати професійної працездатності. У разі неможливості виконання потерпілим попередньої роботи проводяться його навчання і перекваліфікація, а також працевлаштування відповідно до медичних рекомендацій.
Час перебування на інвалідності у зв'язку з нещасним випадком на виробництві або професійним захворюванням зараховується до
стажу роботи для призначення пенсії за віком, а також до стажу роботи із шкідливими умовами, який дає право на призначення пенсії
на пільгових умовах і в пільгових розмірах у порядку, встановленому законом. Основні положення Закону України «Про охорону праці» Закон визначає основні засади державної політики в галузі охорони праці, які базуються на принципах: - пріоритету життя і здоров'я працівників, повної відповідальності роботодавця за створення належних, безпечних і здорових умов праці; - підвищення рівня промислової безпеки шляхом забезпечення суцільного технічного контролю за станом виробництв, технологій та продукції, а також сприяння підприємствам у створенні безпечних та нешкідливих умов праці; - комплексного розв'язання завдань охорони праці на основі загальнодержавної, галузевих, регіональних програм з цього питання та з урахуванням інших напрямів економічної і соціальної політики, досягнень в галузі науки і техніки та охорони довкілля; - соціального захисту працівників, повного відшкодування шкоди особам, які потерпіли від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань; - встановлення єдиних вимог з охорони праці для всіх підприємств та суб'єктів підприємницької діяльності незалежно від форм власності та видів діяльності; - адаптації трудових процесів до можливостей працівника з урахуванням його здоров'я та психологічного стану; - інформування населення, проведення навчання, професійної підготовки і підвищення кваліфікації працівників з питань охорони праці;
- використання світового досвіду організації роботи щодо поліпшення умов і підвищення безпеки праці на основі міжнародного співробітництва. З метою реалізації вищенаведених принципів, а також з метою чіткого визначення правовідносин між роботодавцем і працівником щодо питань охорони праці, які є однією із найважливіших суспільних проблем, правове поле Закону України "Про охорону праці" охоплює основні аспекти цих правовідносин, а сам закон містить 44 статті, об‘єднаних у 8 розділів.