- •Рабочая программа учебной дисциплины «Институциональная экономика»
- •Структура дисциплины содержание дисциплины
- •Тема 1. Институционализм как направление экономической терии
- •Тема 2. Сущность и формы институтов
- •Тема 3. Обмен
- •Тема 4.Трансакционные издержки
- •Тема 5. Трансакционная функция институтов
- •Тема 6. Распределительные последствия институциализации обмена
- •Тема 7. Базовые нормы координации
- •Тема 8. Контракт
- •Тема 9. Оппортунистическое поведение в контрактных отношениях.
- •Тема 10 Структура контракта
- •Тема 11. Регулярность и неопределенность взаимодействий как факторы контрактной организации
- •Тема 12. Организация как объект институционального анализа
- •Тема 13. Формы и поведение хозяйственных организаций
- •Тема 14. Изменение экономических систем
- •Тема 10
- •Тема 11
- •Тема 12
- •Тема 13
- •Тема 14
- •Конспект лекций
- •Тема 1. Институционализм как направление экономической науки
- •1.1. Предпосылки возникновения институционализма
- •1.2. Развитие институционального анализа и его направления
- •Тема 2. Сущность и формы институтов
- •2.1. Понятие института
- •2.2. Норма
- •Создание норм
- •Г енетически передаваемые Приобретаемые через культуру
- •2.3. Организационные институты
- •Тема 3. Обмен
- •3.1. Обмен: основные понятия
- •3.2. Права собственности
- •3.3. Границы обмена
- •3.4. Специализация ресурсов
- •Тема 4. Трансакционные издержки
- •4.1. Состав трансакционных издержек
- •4.2. Неопределенность и трансакционные издержки
- •4.3. Влияние на трансакционные издержки параметров обмена
- •4.4. Организация обменных процессов и трансакционные издержки
- •Тема 5. Трансакционная функция институтов
- •5.1. Экономия трансакционных издержек и институционализация обмена
- •5.2. Функция институтов в координационном процессе
- •5.3. Выгоды координации и их присвоение
- •Тема 6. Распределительные последствия институциализации обмена
- •6.1. Распределительный эффект
- •6.2. Распределительный конфликт и эффективность координации
- •Тема 7. Базовые нормы координации
- •7.1. Типы координации
- •1.Рыночный тип координации
- •2. Индустриальный тип координации
- •3.Гражданский тип координации
- •4.Традиционный тип координации
- •5. Координация на основе общественного мнения
- •6.Экологический тип координации
- •7. Творческий тип координации
- •7.2. Типы соглашений и организация экономических взаимодействий
- •Тема 8. Контракт
- •8.1. Понятие контракта
- •8.2. Виды контрактов
- •8.3. Форма контракта как объект выбора
- •Тема 9. Оппортунистическое поведение в контрактных отношениях
- •9.1. Асимметричность информации при заключении контракта
- •9.2. Постконтрактный оппортунизм и защита от него на стадии выработки соглашений
- •9.3. Противодействие оппортунистическому поведению на стадии исполнения контракта
- •Тема 10. Структура контракта
- •10.1. Мир контракта
- •10.2. Конкуренция
- •10.3. Влияние специфичности активов на контрактный процесс
- •10.4.Трансакционная специфичность активов в условиях отсутствия неопределенности контрактной среды. Мир планирования и мир идеальных контрактов
- •10.5. Трансакционная специфичность активов в условиях неопределенности контрактной среды. Мир доверия и мир регулирования
- •10.6. Структура управления контрактом
- •Тема 11. Регулярность и неопределенность взаимодействий как факторы контрактной организации
- •11.1. Влияние частоты сделок на форму контрактации
- •11.2. Влияние на форму контрактации уровня неопределенности
- •Тема 12. Организация как объект институционального анализа
- •12.1. Сущность и признаки организации
- •12.2. Фирма как экономическая организация
- •Тема 13. Формы и поведение хозяйственных организаций
- •13.1. Сочетание собственности и управления
- •13.2. Фирмы, управляемые собственниками
- •13.3. Фирмы, управляемые менеджерами
- •13.4. Квазифирма. Предприятие государственной собственности
- •Тема 14. Изменения экономических систем
- •14.1. Изменчивость как свойство экономических систем
- •14.2. Инновации в механизме экономических изменений
- •14.3. Конкуренция как фактор экономического развития
- •14.4. Экономическая эволюция и институциональные изменения
- •Распределение времени семинарских занятий между темами курса (для специальности «национальная экономика»
- •Семинарское занятие № 1 Тема: Институциональное направление экономической теории Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 2 Тема: Сущность и формы институтов Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 3 Тема: Обмен Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 4
- •Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 5 Тема: Трансакционная функция институтов Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •В чем состоит трансакционная функция институтов? По каким направлениям она реализуется?
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 6 Тема: Распределительные последствияинституциализации обмена Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 7
- •Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 8 Тема: Контракт Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 9 Тема: Оппортунистическое поведение в контрактных отношениях Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие №10 Тема: Структура контракта Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 11 Тема: Регулярность и неопределенность взаимодействий как фактор контрактной организации Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 12 Тема: Организация как объект институционального анализа Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 13 Тема: Формы и поведение хозяйственных организаций Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Семинарское занятие № 14 Тема: Изменение экономических систем Продолжительность 2 часа
- •1. Учебная цель.
- •3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
- •4. Вопросы для самоконтроля
- •5.Список рекомендуемой литературы.
- •Тема 1. Институционализм как направление экономической теории
- •Тема 2. Сущность и формы институтов
- •Тема 3. Обмен
- •Тема 4. Трансакционные издержки
- •Тема 5. Трансакционная функция институтов
- •Тема 6. Распределительные последствия институциализации обмена
- •Тема 7. Базовые нормы координации
- •Тема 8. Контракт
- •Тема 9. Оппортунистическое поведение в контрактных отношениях
- •Тема 10. Структура контракта
- •Тема 11. Регулярность и неопределенность взаимодействий как фактор контрактной организации.
- •Тема 12.Организация как объект институционального анализа
- •Тема 13 Формы и поведение хозяйственных организаций
- •Тема 14. Изменение экономических систем
- •Тема 1. Институционализм как направление экономической теории
- •1. Выделите одно верное утверждение
- •2. Выделите одно верное утверждение
- •3. Выделите одно верное утверждение
- •Тема 2. Сущность и форма институтов
- •Тема 3. Обмен
- •Тема 4. Трансакционные издержки
- •Тема 5. Трансакционная функция институтов
- •3.Отметьте одно верное утверждение
- •4.Отметьте одно верное утверждение
- •5. Отметьте одно неверное утверждение
- •Тема 7. Базовые нормы координации
- •1.Отметьте одно неверное утверждение
- •2.Укажите одно неверное утверждение
- •3.Отметьте одно верное утверждение
- •Тема 8. Контракт
- •Тема 9. Оппортунистическое поведение в контрактных отношениях
- •Тема 10.Структура контракта
- •Тема 11. Регулярность и неопределенность взаимодействий как фактор контрактной организации
- •Тема 12.Организация как объект институционального анализа
- •Тема 13. Формы и поведение хозяйственных организаций
- •Тема 14. Изменение экономических систем
Семинарское занятие № 11 Тема: Регулярность и неопределенность взаимодействий как фактор контрактной организации Продолжительность 2 часа
1. Учебная цель.
Проверить и закрепить материал, полученный на теоретическом занятии.
2. Вопросы, выносимые на обсуждение:
Регулярные и нерегулярные взаимодействия, их разновидности, характеристики, влияние на структуру постконтрактных отношений.
Механизм управления контрактом, его формы. Управление ргулярными и нерегулярными взаимодействиями.
Влияние изменения в уровне неопределенности на нерегулярные контрактные отношения разной степени специфичности.
Влияние изменения в уровне неопределенности на регулярные контрактные отношения разной степени специфичности.
3. Перечень тем рефератов и докладов к семинарам.
Тенденция к росту доли регулярных отношений в структуре экономических взаимодействий, ее предпосылки и формы проявления.
Контрактная среда в условиях трансформационного экономического кризиса.
4. Вопросы для самоконтроля
Почему на организацию контрактов влияет регулярность отношений сторон?
Приведите матрицу типов контрактов (в разрезе уровней специализации ресурсов и частоты сделок). Опишите ее и выделите основные блоки.
Что понимается под стандартными обменами? Каковы принципы и модель их организации?
Опишите блок случайных специализированных контрактов. Какая модель контракта здесь наиболее применима и почему?
В чем состоит особенность регулярных нестандартных контрактов? Влияет ли на их организацию уровень специализации ресурсов?
Раскройте влияние на организацию стандартных контрактов изменения в уровне неопределенности.
Как влияет изменение уровня неопределенности на организацию нестандартных контрактов? Имеет ли здесь значение уровень нестандартности таких контрактов?
5.Список рекомендуемой литературы.
Грошев В.А. Институциональная экономика: Учебн. пособие. - СПб.:СПбГУЭФ, 2004.
Институциональная экономика: новая институциональная экономическая теория./Под общ. ред. А.А.Аузана. М.: ИНФРА-М, 2005.
Кузьминов Я.И., Бендукидзе К.А., Юдкевич М.М. Курс институциональной экономики: институты, сети, трансакционные издержки, контракты: учебник для студентов вузов. – М.: Изд. Дом ГУ ВШЭ, 2006.
Олейник А.Н. Институциональная экономика: Учебн. Пособие.- М.: ИНФРА-М, 2005.
Юдкевич М.М., Подколзина Е.А., Рябинина А.Ю. Основы теории контрактов: модели и задачи: Учебн. пособие.- М.:ГУ ВШЭ,2002
Уильямсон О.И. Экономические институты капитализма.- СПб.: Лениздат, 1996.
Семинарское занятие № 12 Тема: Организация как объект институционального анализа Продолжительность 2 часа
1. Учебная цель.
Проверить и закрепить материал, полученный на теоретическом занятии.
2. Вопросы, выносимые на обсуждение:
Понятие экономической организации, ее признаки. Потенциал организации и ее функция. Типы связей в организации.
Институциональный взгляд на фирму, его главные отличия от классической концепции фирмы. Характеристика фирмы как сети контрактов.
Фирма как структура собственности и координации. Формы организации собственности и агентские отношения в фирме.
Распределение прав собственности и контроля. Цели фирмы и факторы, их определяющие.