Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Министерство образования Республики Беларусь.doc
Скачиваний:
12
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
833.54 Кб
Скачать

Основные функции служб и структурных подразделений филиала № 426 асб «Беларусбанк»

п/п

Наименование службы, структурного подразделения филиала

Основные функции

служб, структурных подразделений филиала № 426

АСБ «Беларусбанк»

1

2

3

1.

Юридический отдел

  • Организация правовой работы в филиале.

  • Правовое обеспечение работы филиала и содействие другим службам в обеспечении соблюдения законности в деятельности филиала.

  • Защита имущественных прав и законных интересов филиала.

  • Проверка, участие в подготовке договоров, контрактов (хозяйственных, банковских продуктов, трудовых и др.), иных сделок.

2.

Отдел по работе

с персоналом

  • Подбор, подготовка предложений руководству по расстановке кадров филиала.

  • Оформление документов при приеме, переводе, перемещении и увольнении работников, предоставлении им отпусков.

  • Подготовка приказов по личному составу, на командировки и др.

  • Подготовка приказов по оплате труда, по текущему и единовременному премированию, по оказанию материальной помощи и другим выплатам.

  • Оформление документов персонифицированного учета для представления в органы Фонда социальной защиты населения, выдача страховых свидетельств.

  • Подготовка и организация проведения аттестации работников.

  • Организация работы с резервом кадров.

  • Организация подготовки специалистов в ВУЗах и средних специальных учебных заведениях, производственной практики студентов и учащихся, повышения квалификации в производ­ственно-экономических семинарах, на курсах и семинарах вне банка, обмена опытом работы.

  • Организация работы с молодыми специалистами.

  • Организация награждения победителей трудового соревнования, конкурса на «Лучшее отделение» (подготовка представлений, приказов, наград для победителей).

  • Организация информационной и идеологической работы в филиале.

  • Подготовка коллективного договора и организация работы по его заключению.

  • Организация физкультурно-оздоровительной, спортивно-массовой и культурно-массовой работы.

  • Психологическое сопровождение работы с персоналом.

  • Вопросы социального развития коллектива филиала.

  • Взаимодействие с общественными организациями (профсоюз, БРСМ, Совет ветеранов и др.).

3.

Финансово-экономический отдел

  • Планирование деятельности филиала по важнейшим показателям, разработка бизнес-плана филиала.

  • Планирование и доведение установленных прогнозных экономических показателей до структурных подразделений филиала.

  • Проведение анализа итогов работы филиала и подготовка предложений по обеспечению устойчивого его функционирования.

  • Организация работы по подведению итогов работы в филиале и структурных подразделениях (отделениях).

  • Контроль и управление ликвидностью филиала в белорусских рублях и иностранной валюте.

  • Контроль за выполнением нормативных показателей, прогнозных показателей по основным направлениям развития филиала, за использованием средств на оплату труда.

  • Составление штатного расписания филиала, отчетности по труду.

  • Расчет (оценка) тарифов за услуги банка.

  • Согласование хозяйственных договоров в части источников их финансирования и цен.

  • Анализ нагрузки на работников филиала совместно со службой по работе с персоналом.

  • Подведение итогов трудового соревнования, конкурса на «Лучшее отделение» (расчет показателей, определение количества баллов).

  • Расчет рентабельности основных направлений деятельности и отделений.

  • Вопросы оптимизации сети.

4.

Отдел бухгалтерского учета

  • Ведение бухгалтерского учета банковских, внутрибанковских и хозяйственных операций.

  • Составление бухгалтерской отчетности.

  • Начисление и уплата налогов и сборов в бюджет и во внебюджетные фонды.

  • Расчетно-кассовое обслуживание юридических лиц и индивидуальных предпринимателей в национальной и иностранной валюте.

  • Открытие и регистрация счетов юридическим и физическим лицам (в том числе индивидуальным предпринимателям).

  • Проверка и отражение в бухгалтерском учете ежедневной отчетности подведомственных структурных подразделений.

  • Перечисление принятых платежей от физических лиц по назначению, учет и контроль операций по счетам физических лиц (вклады (депозиты), сертификаты, карт-счета).

  • Последующий контроль за вкладными операциями.

  • Учет операций c ценными бумагами, в том числе по доверительному управлению.

  • Наращивание процентов по активным и пассивным операциям, связанным с размещением и привлечением денежных средств.

  • Учет и контроль за операциями с чеками «Жилье».

  • Учет и контроль за операциями с чеками «Имущество».

  • Осуществление контроля за операциями, связан­ными с уплатой и взысканием вознаграждения  процентных и прочих доходов и расходов в соответствии с заключенными договорами и тарифами, утвержденными Правлением банка, по представленным расчетно-кассовым документам.

  • Представление по запросам налоговых инспекций, правоохранительных органов информации по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

  • Осуществление операций по международным расчетам физических лиц.

5.

Отдел розничного бизнеса

Организация работы филиала, отделений, оперотделов:

1. по обслуживанию физических лиц:

    • по привлечению средств физических лиц во вклады (депозиты), сберегательные сертификаты, на карт-счета;

    • по внедрению новых видов розничных банковских услуг, предоставляемых клиентам-физическим лицам;

    • по операциям с чеками «Жилье»;

    • по операциям с чеками «Имущество»;

  • организация работы по оказанию услуг физическим лицам по международным расчетам, включая операции с коммерческими и дорожными чеками, банковские переводы и переводы по системе Вестерн Юнион;

    • по безналичным расчетам за товары и услуги по расчетным чекам, чекам из чековых книжек, пластиковым карточкам;

    • по приему платежей и взносов от физических лиц в пользу сторонних организаций;

    • по оказанию услуг физическим лицам по перево­дам средств внутри системы банка («Стриж»);

    • по заключению договоров с физическими лицами об открытии карт-счетов, по выдаче пластиковых карточек;

    • по обслуживанию населения на основе безлюдных технологий;

    • по открытию, ведению и закрытию карт-счетов физических лиц;

    • по заключению договоров страхования на основании договора поручения;

    • по выплатам средств из БРФ «Взаимопонимание и примирение»;

    • по реализации лотерейных билетов;

    • по выплате денежных средств бывшим вкладчикам банка «Белбалтия»;

    • по компенсации вкладов;

    • по операциям с ценными бумагами (сберегатель­ными сертификатами, облигациями, в т.ч. с облигациями государственного выигрышного валютного займа Республики Беларусь);

    • по предоставлению услуг физическим лицам предприятиями связи по поручению банка;

2. по кредитованию населения:

    • оформление, выдача и сопровождение льготных кредитов в рамках выполнения государственных программ, связанных с кредитованием населения в соответствии с Указами Президента Республики Беларусь;

    • оформление, выдача и сопровождение кредитов на общих основаниях за счет собственных средств банка на потребительские нужды и финансирование недвижимости, в том числе посредством кредитных пластиковых карточек;

    • осуществление контроля за целевым использованием предоставленных кредитов и беспроцентных ссуд;

    • контроль за погашением кредитов и проведение мероприятий по предупреждению и ликвидации просроченной и сомнительной задолженности по кредитам, предоставленным физическим лицам;

    • оформление договоров по специальным счетам «субсидия» и «финансовая помощь военнослужащим», осуществление контроля за перечислением средств с указанных счетов;

    • подготовка и предоставление необходимых документов для учинения исполнительной надписи или для подачи иска в судебные органы на взыскание кредитов и процентов за пользование ими;

    • анализ состояния кредитного портфеля и организация работы по улучшению его качества;

    • организация эффективной информационно-справочной и консультационной работы;

    • рассмотрение заявлений и обращений граждан, организаций по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

6.

Отдел корпоративного бизнеса

п. 6.1

  • Привлечение юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на расчетно-кассовое обслуживание и оптимизация клиентской базы.

  • Организация взаимодействия служб, структурных подразделений филиала для комплексного и качественного обслуживания клиентов-юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.

  • Формирование пакета документов для открытия счетов клиентам-юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям без образования юридического лица.

  • Заключение с юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями договоров на расчетно-кассовое обслуживание.

  • Организация работы по продаже юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям полного спектра банковских продуктов и услуг.

  • Предоставление клиентам информационного пакета с перечнем и образцами необходимых документов по вопросам оказания банковских услуг (в том числе по открытию счета).

  • Анализ потребности клиентов-юридических лиц и индивидуальных предпринимателей в банков­ских продуктах.

  • Маркетинг рынка банковских продуктов.

  • Ведение Паспортов экономических и финансо­вых показателей работы клиентов.

  • Индивидуальное, комплексное обслуживание корпоративных клиентов персональными менеджерами.

  • Расчет эффективности банковских продуктов для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей (совместно с финансово-экономическим отделом).

  • Расчет рентабельности обслуживания клиентов-юридических лиц и индивидуальных предпринимателей (совместно с финансово-экономическим отделом).

  • Организация работы и проведение операций купли-продажи векселей без отсрочки оплаты, операций учета, мены векселей, для совершения которых не требуется решение кредитного комитета филиала, операций с депозитными сертификатами, государственными ценными бумагами (ГКО, др.), ценными бумагами Национального банка Республики Беларусь, корпоративными ценными бумагами в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.

  • Выполнение функций агентов по доверительному управлению ценными бумагами и денежными средствами юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и физиче­ских лиц.

  • Организация работы по привлечению средств в депозиты от юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, заключение договоров.

  • Организация работы по привлечению эмитентов на депозитарное обслуживание.

  • Организация работы по ведению реестра акционеров, счетов «Депо».

  • Подготовка документов для регистрации выпуска ценных бумаг клиентом.

  • Осуществление контроля за соблюдением клиентами правил ведения кассовых операций в белорусских рублях и иностранной валюте в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

  • Организация экономической работы по налично-денежному обращению.

п.6.2.2

  • Осуществление работы по выдаче и сопровожде­нию кредитов в белорусских рублях и иностран­ной валюте, в т.ч. по иностранным кредитным линиям и других активных операций с юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями (банковских гарантий, факторинг, проведение сделок финансового лизинга, операций с векселями, имеющими кредитный характер).

  • Прогнозирование и расчет размера специального резерва на покрытие возможных убытков по активным банковским операциям, подверженным кредитному риску, осуществляемым с юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями.

  • Подготовка заключения о целесообразности и возможности принятия имущества в залог, оценке его стоимости (совместно с отделом безопасности и юридическим).

  • Контроль за сохранностью залогового имущества (совместно с отделом безопасности и юридическим).

  • Организация работы кредитного комитета.

  • Осуществление информационной и рекламной деятельности для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.

7.

Отдел валютных операций

//3

  • Выполнение функций агента валютного контроля.

  • Управление валютной позицией.

  • Организация работы и проведение операций покупки, продажи, конверсии иностранной валюты на биржевом и внебиржевом рынках.

  • Курсообразование на валютных рынках.

  • Развитие валютно-обменных операций и операций неторгового характера.

  • Анализ состояния и перспектив развития валютных рынков региона.

  • Организация работы по осуществлению расчетов в иностранной валюте юридических лиц в форме документарных аккредитивов, гарантий, инкассо.

  • Организация работы обменных пунктов валюты (ОПВ) и валютных касс (ВК):

анализ и обоснование открытия/закрытия;

анализ и контроль за рентабельностью работы.

8.

Отдел кассовой

работы и инкассации

  • Организация, контроль и осуществление в филиале и структурных подразделениях работы с наличными белорусскими рублями, иностранной валютой и другими ценностями по обеспечению их сохранности, приему, выдаче, обмену, пересчету, сортировке на годную и ветхую, инкассации торговой выручки, доставке заработной платы и разменной купюры, перевозке ценностей, подкреплению и кассовому обслуживанию банкоматов, операций банковского хранения ценностей, формированию сумок с денежной наличностью для подведомственных подразделений и клиентов.

  • Организация и осуществление работы по хране­нию и использованию огнестрельного оружия и боеприпасов, средств радиосвязи, бронежилетов, эксплуатации спецавтотранспорта, использова­нию и содержанию кассового оборудования, форменного обмундирования, другого инкассаторского оборудования.

  • Организация работы по приему зачетов у работников отделов кассовой работы и инкассации по знанию нормативных документов, регламентирующих кассовую работу, работу с наличной иностранной валютой, платежными документами в иностранной валюте и деятельность службы инкассации.

  • Проведение в установленные сроки медицин­ского осмотра кассовых и инкассаторских работников, допускаемых к работе с огнестрельным оружием.

  • Определение, предоставление и согласование с соответствующими службами потребности в спецавтотранспорте, огнестрельном оружии и боеприпасах (в том числе оружейной амуниции, принадлежностях для чистки оружия), бронежилетах, средствах связи, другом инкассаторском оборудовании.

  • Определение потребности в предметах форменной одежды, обуви и снаряжении для сотрудников службы инкассации.

  • Рассмотрение проектно-сметной документации вновь строящихся и реконструируемых зданий в части планировочных решений кассовых узлов и помещений служб инкассации.

  • Обеспечение своевременного и полного удовлетворения потребности подведомственных подразделений в денежной наличности.

  • Осуществление контроля за остатками денежной наличности в кассах подведомственных подразделений.

  • При необходимости, рассмотрение и оформление совместно с заинтересованными службами ходатайств о списании с баланса по причине морального и (или) физического износа счетно-денежной техники, спецавтотранспорта, огнестрельного оружия и боеприпасов, средств радиосвязи, бронежилетов, форменного обмундирования, другого кассового и инкассаторского оборудования. Подготовка предложений в инвестиционную программу по приобретению кассового и инкассаторского оборудования.

  • Организация и проведение учебных стрельб.4

9.

Сектор ревизий

  • Проведение документальных ревизий отделений и операционного отдела филиала.

  • Контроль за устранением недостатков, выявленных в ходе документальных ревизий отделений и операционного отдела филиала.

10.

Отдел

автоматизации

  • Обеспечение функционирования вычислительной техники и оргтехники, банкоматов, терминалов, инфокиосков, техники связи, локальных вычислительных сетей, волоконно-оптических линий связи, включая линии связи к терминалам, банкоматам, инфокиоскам.

  • Внедрение и сопровождение программного обеспечения.

  • Обеспечение приема и передачи информации в электронном виде.

  • Организация копирования и архивирования локальных баз данных и программного обеспечения.

  • Организация проведения технического обслуживания и ремонта компьютерной и другой вычислительной техники.

  • Организация работы по подготовке к списанию средств вычислительной техники (СВТ) и разборке списанных СВТ.

  • Организация работы по разборке списанных средств вычислительной техники, оргтехники и т.д., обеспечение сохранности запасных частей, деталей, годных к эксплуатации и полученных в результате разборки техники, передача их на склад.

  • Организация работы по сохранности деталей, средств вычислительной техники, содержащих драгоценные металлы, ведение их учета.

  • Организация работы по их своевременной утили­зации и сдаче лома уполномоченным организациям.

  • Подготовка предложений в инвестиционные программы по приобретению вычислительной и другой техники, прокладке ВОЛС, локальных вычислительных сетей.

  • Подготовка и сопровождение договоров по техническому обслуживанию, ремонту СВТ.

  • Сопровождение договоров по программному обеспечению.

11.

Отдел безопасности

  • Вопросы экономической безопасности (предот­вра­щение возникновения преступных намерений к овладению денежными средствами, ценностя­ми, оказание помощи кредитным службам в возврате кредитов, контроле залогов, определе­ние целесообразности проведения отдельных банковских операций, выдачи кредитов и другие).

  • Организация и осуществление лицензионной деятельности по обеспечению безопасности объектов, штатных работников банка и по обеспечению пожарной безопасности.

  • Принятие мер по обеспечению сохранности денеж­ных средств и ценностей, банкоматов, инфокиосков.

  • Вопросы режима и служебного делопроизвод­ства, в т.ч. сохранения коммерческой тайны.

  • Проверка репутации работников, принимаемых на работу.

  • Обеспечение необходимого уровня безопасности компьютерных систем.

  • Организация взаимодействия с правоохранитель­ными органами.

  • Контроль за состоянием технической укрепленности зданий, обменных пунктов и касс вне кассового узла.

  • Контроль за наличием и состоянием вооружения.

  • Организация работы по получению оружия и боеприпасов.

  • Контроль за ходом выполнения строительно-монтажных работ по утвержденной проектной документации в части технической укрепленно­сти объектов и оборудования их техническими средствами охраны и пожарной сигнализации.

  • Организация работы по обеспечению функцио­нирования ТСО и пожарной сигнализации на объектах филиала. Контроль за их проведением монтажными организациями капитальных ремонтов ТСО и пожарной сигнализации.

  • Организация работ и мероприятий по граждан­ской обороне и мобилизационной готовности.

12.

Административно- хозяйственный отдел

  • Вопросы хозяйственного и транспортного обслуживания, канцелярии, организации эксплу­а­тации и ремонта транспорта (общего назначе­ния и специального), помещений, инженерного оборудования, сетей, инвентаря, материально-технического обеспечения, охраны труда, делопроизводства, размещения работников банка.

  • Контроль за ходом проведения капстроительства и текущих ремонтов объектов банка *(за исключением филиалов г.Минска)*.

  • Подготовка проектов хозяйственных договоров (в т.ч. по пассивному лизингу).

  • Организация работы по охране труда, соблюдению техника безопасности.

  • Организация изготовления рекламной продукции.

 Подготовка предложений в инвестиционную программу по приобретению основных средств.

13.

Операционный отдел, отделения

  • Расчетно-кассовое обслуживание юридических лиц и индивидуальных предпринимателей (только в отделениях).

  • Прием и совершение операций по вкладным (депозитным), текущим (расчетным) и карт-счетам физических лиц в белорусских рублях и иностранной валюте.

  • Купля-продажа наличной иностранной валюты.

  • Прием платежей от населения.

  • Прием торговой выручки от юридических лиц, индивидуальных предпринимателей.

  • Продажа государственных облигаций, проведение операций с ценными бумагами, чеками «Жилье», «Имущество».

  • Осуществление операций с коммерческими и дорожными чеками, банковские переводы и переводы по системе Вестерн Юнион.

  • Осуществление переводов денежных средств в системе банка «Стриж».

  • Заключение договоров страхования на основании договора поручения, продажа лотерейных билетов.

  • Осуществление операций с дорожными чеками.

  • Осуществление операций по хранению ценностей.

  • Формирование пакета документов для получения кредитов на потребительские нужды и выдача кредитов.

  • Проведение разъяснительной работы среди населения по всем видам банковских продуктов (услуг).

14.

Отделения, созданные на базе филиала

  • Функции, аналогичные функциям отделения в соответствии с п.13, кроме того, осуществление отдельных функций отделов корпоративного и розничного бизнеса, валютного контроля и других отделов в соответствии с полномочиями руководителя данного отделения5

15.

Обменные пункты

  • Осуществление валютно-обменных операций с участием физических лиц.

16.

Операционные

передвижные кассы

  • Прием и совершение операций по вкладам (счетам) физических лиц в белорусских рублях и иностранной валюте.

 Осуществление валютно-обменных операций в соответствии с законодательством.

  • Прием платежей от населения.

  • Прием торговой выручки от юридических лиц, индивидуальных предпринимателей.

Примечание:

На все службы, структурные подразделения филиала возлагаются функции (по вопросам, относящимся к их компетенции):

  • планирование и подготовка бизнес-плана филиала по своим вопросам;

  • проведение самопроверок состояния работы;

  • контроль за устранением недостатков, выявленных в ходе ревизий и проверок;

  • организация семинаров, обмен опытом, работа по обучению персонала на местах;

  • организация и формирование отчетности, статистических данных и их анализ;

  • участие в подготовке предложений по доработке и совершенствова­нию программного обеспечения;

  • осуществление контроля за полнотой и своевременностью взаиморасчетов по банковским операциям, входящим в компетенцию данной службы, в том числе связанным с уплатой и взысканием комиссионных, процентных и прочих доходов и расходов в соответствии с заключенными договорами;

  • мониторинг тарифов и подготовка предложений по их совершенствованию;

  • подготовка предложений по повышению эффективности деятельности.

УТВЕРЖДЕНО