
- •Калмыцкое региональное отделение мооо «Российские студенческие отряды», 2013 г.
- •Введение
- •Два новых норматива в области детского отдыха и оздоровления, утвержденные Главным государственным санитарным врачом Российской Федерации Геннадием Онищенко, вступили в силу 9 июня 2010 г.
- •Облагается ли страховыми взносами компенсация расходов на оформление медицинской книжки вожатым для работы в летнем лагере
- •Вожатый работник учреждения
- •Штатное расписание детского оздоровительного лагеря
- •Должностные обязанности в детском оздоровительном лагере
- •1. Общие положения
- •2. Нормативные документы
- •3. Должностные обязанности
- •3.1. Директор дол
- •3.2. Заместитель директора по воспитательной работе
- •3.3. Начальник лагеря
- •3.4 Старший воспитатель (заместитель директора по воспитательной работе)
- •3.5. Воспитатель
- •3.6. Воспитатель детского дома, приезжающего с детьми
- •3.7. Старший вожатый
- •3.8. Вожатый
- •Ответственность вожатого
- •3.9. Руководитель физической культуры и спорта
- •3.10. Руководитель кружка
- •Декларация прав ребёнка
- •Приказ Министерства здравоохранения и социального развития рф от 5 мая 2008 г. N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования"
- •Типовой договор на оказание услуг спо
- •1. Предмет договора
- •2. Права и обязанности сторон
- •2.1. Исполнитель обязуется:
- •2.2. Заказчик обязуется:
- •2.3. Исполнитель имеет право:
- •2.4. Заказчик имеет право:
- •3. Стоимость услуг и порядок расчетов
- •4. Ответственность сторон
- •5. Форс-мажорные обязательства
- •6. Особые условия
- •7. Разрешение споров и изменение договора
- •8. Срок действия договора
- •9. Юридические адреса и реквизиты сторон
- •Облагается ли страховыми взносами компенсация расходов на оформление медицинской книжки вожатым для работы в летнем лагере — об этом пойдет речь в данной статье.
- •Вожатый — работник учреждения
- •Выдержки из санпина
- •8. Организация питания.
- •9.1. Все виды деятельности детей в лагере, связанные с физической нагрузкой и двигательной активностью, необходимо согласовывать с врачом.
- •10.2. Мероприятия по физическому воспитанию должны соответствовать возрасту детей, состоянию их здоровья, уровню физического развития и физической подготовленности.
- •Юридический ликбез
- •Форма трудового договора
- •Что обязательно нужно указывать в трудовом договоре
- •Особые условия
- •Срок договора
- •Виды договоров
- •Рабочее время
- •Изменение условий трудового договора
- •Прекращение трудового договора
- •Трудовая книжка
- •Увольнение по инициативе работодателя
Облагается ли страховыми взносами компенсация расходов на оформление медицинской книжки вожатым для работы в летнем лагере
Ю. М. Лермонтов, советник государственной гражданской службы 3-го класса
Для работы вожатым в летнем лагере необходима медицинская книжка, за оформление которой взимается определенная плата. Компенсация вожатому расходов на оформление медицинской книжки может как облагаться страховыми взносами, так и нет. Это зависит от того, является вожатый работником организации или с ним заключен гражданско-правовой договор. Рассмотрим оба случая.
Вожатый работник учреждения
В соответствии с пунктом 1 статьи 7 Закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования» (далее — Закон № 212-ФЗ) объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в подпунктах 1а и 1б пункта 1 статьи 5 Закона № 212-ФЗ, признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в подпункте 2 пункта 1 статьи 5 Закона № 212-ФЗ), а также по договорам авторского заказа, договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства. Объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в подпункте 1а пункта 1 статьи 5 Закона № 212-ФЗ, признаются также выплаты и иные вознаграждения, начисляемые в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
Суммы, не облагаемые страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, указаны в статье 9 Закона № 212-ФЗ.
В силу подпункта 2и пункта 1 статьи 9 Закона № 212-ФЗ не облагаются страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в подпункте 1 пункта 1 статьи 5 Закона № 212-ФЗ, все виды установленных законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат
(в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), связанных с выполнением физическим лицом трудовых обязанностей, в том числе в связи с переездом на работу в другую местность.
Исходя из подпункта 2ж пункта 1 статьи 9 Закона № 212-ФЗ не облагаются страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в подпункте 1 пункта 1 статьи 5 Закона № 212-ФЗ, все виды установленных законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), связанных с расходами физического лица в связи с выполнением работ, оказанием услуг по договорам гражданско-правового характера.
Согласно статье 213 Трудового кодекса работники, занятые на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
(в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года — ежегодные) медицинские осмотры (обследования) для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры (обследования).
Анатолий Вифлеемский, директор Центра экономики образования, кандидат экономических наук