
- •Реферат
- •Условные обозначения и сокращения Введение
- •1Аналитический обзор литературы
- •1.1Стандартизация. Сущность и нормативные документы
- •1.2Сертификация. Основные понятия и термины
- •1.3Метрология. Основные понятия и виды измерений
- •2Организация смк книту
- •2.1История возникновения и развития книту
- •2.2Политика в области качества
- •2.3Структурные подразделения книту
- •2.4Организация управления ахсмк
- •3Бензины автомобильные. Фотоколориметрический метод определения железа Выводы список литературы
2.2Политика в области качества
Коллектив КНИТУ нацелен на синергетическое развитие законченных циклов научной исследовательской производственной инновационной деятельности и непрерывного многоуровневого образования для обеспечения модернизации наукоемкой индустрии многофункциональных полимерных и композиционных материалов и изделий на основе разработки и трансфера передовых технологий для нужд высокотехнологичных отраслей промышленности.
Деятельность университета и ее результаты обеспечиваются на основе изучения и воплощения в жизнь существующих и будущих ожиданий наших партнеров, в том числе зарубежных, в области образовательной, научной, производственной деятельности и их интеграции, наших выпускников, региона и в целом российского государства.
В этой связи ключевыми направлениями деятельности КНИТУ являются:
обеспечение соответствия содержания и результатов образовательного процесса современным требованиям на основе реализации компетентностного подхода – в том числе, с отражением в образовании всех стадий полного инновационного цикла; обеспечение проектной ориентации научной и образовательной деятельности университета – с реализацией крупных научно-технических проектов (от идеи до серийного производства продукции, включая кадровое сопровождение) и с их активным использованием для целей подготовки специалистов с практическим опытом разработки и осуществления инноваций;
развитие профильных научных, методических и педагогических школ и на этой основе – расширение воспроизводства кадров высшей квалификации;
поиск, развитие и вовлечение в научно-образовательную инновационную деятельность талантливой молодежи;
развитие «пирамиды талантов от техника до академика» – с дифференциацией обучающихся по их желаниям и возможностям и с одновременным созданием всех условий для развития и личностного роста;
дальнейшее совершенствование системы непрерывного интегрированного образования, «образования через всю жизнь»;
дальнейшее материально-техническое развитие вуза (прежде всего, в области выделенных приоритетов) – на основе усиления активности и продуктивности собственной инновационной деятельности, в том числе в рамках создания совместных научно-образовательных центров с ведущими научными и производственными структурами, а также комплекса малых инжиниринговых и производственных компаний в «инновационном поясе» университета;
развитие партнерских отношений с ведущими производственными и научно-исследовательскими центрами по профилю деятельности вуза, в том числе зарубежными;
интеграция в международное образовательное пространство, в том числе посредством реализации мероприятий по языковой подготовке и повышению академической мобильности студентов, преподавателей и др. специалистов, развития программ «двойных дипломов», привлечения к совместной работе ведущих зарубежных специалистов, использования инструментов международной аккредитации и сертификации;
развитие образовательной деятельности за рубежом и работы с иностранными студентами;
активное участие в решении социально-экономических задач общества; предупреждение антиобщественных проявлений в своих рядах;
развитие культуры жизни и деятельности университета, его сотрудников и студентов.
Руководство КНИТУ ориентируется в своей деятельности на обеспечение высоких стандартов развития университета как ведущего центра химико-технологической научной исследовательской инновационной производственной деятельности и непрерывного многоуровневого образования общероссийского масштаба и призывает к этому всех сотрудников вуза, обязуясь:
развивать организационное и материально-техническое обеспечение образовательной и научной деятельности;
обеспечивать приоритетность в решении проблем соответствия деятельности уни-верситета требованиям потребителей и др. заинтересованных сторон, повышать результативность и эффективность системы управления, в том числе на основе менеджмента качества с применением системного и процессного подходов;
постоянно повышать профессиональный потенциал коллектива преподавателей и других сотрудников университета;
развивать проектный способ финансирования деятельности и другие формы взаимосвязи материальных затрат и вознаграждений с обеспечиваемыми результатами труда;
способствовать развитию самофинансирования и самоокупаемости реализуемых проектов;
улучшать условия жизни и деятельности для коллектива преподавателей, сотрудников и обучающихся, рассматривая эту составляющую своей работы как важнейший фактор развития культуры вуза.
Политика в области качества утверждена на заседании Ученого совета КНИТУ 13 февраля 2012 г., протокол №2.