V. Порядок утворення й діяльності статутних органів дорадчої служби та їх повноваження

Загальні Збори Дорадчої служби

5.1. Вищим органом управління Дорадчої служби є Загальні збори усіх членів (надалі за текстом — "Загальні збори Дорадчої служби"), до складу яких входять усі члени Дорадчої служби.

5.2. До компетенції Загальних Зборів Дорадчої служби належать усі питання діяльності Дорадчої служби, зокрема:

1. затвердження Статуту Дорадчої служби, внесення змін і доповнень до нього;

2. обрання Наглядової Ради Дорадчої служби. Директора та Ревізійної комісії;

3. затвердження програм та визначення основних напрямів діяльності Дорадчої служби:

4. затвердження положення про порядок сплати членських внесків;

5. реалізація права власності на майно та кошти Дорадчої служби:

6. заслуховування та затвердження звітів Директора та Ревізійної комісії, заслуховування звітів Наглядової Ради Дорадчої служби;

7. прийняття рішення про припинення діяльності та реорганізацію Дорадчої служби

3. Загальні Збори Дорадчої служби є правомірними за умови присутності більше половини усіх членів Дорадчої служби. Рішення Загальних Зборів Дорадчої служби приймаються простою більшістю голосів.

4. Загальні Збори Дорадчої служби скликаються не рідше одного разу на рік за рішенням Директора (Дирекції) Дорадчої служби або Наглядової Ради Дорадчої служби. Позачергові Загальні Збори Дорадчої служби можуть бути скликані на вимогу не менше 1/3 складу членів Дорадчої служби, 2/3 складу Наглядової Ради Дорадчої служби, Директора Дорадчої служби. Ревізійної комісії Дорадчої служби.

5. При голосуванні на Загальних Зборах Дорадчої служби кожен з індивідуальних і колективних членів має по одному голосу.

Директор (Дирекція)

6. Директор (дирекція) є постійно-діючим статутним органом Дорадчої служби.

7. Директор (Дирекція) є виконавчим органом Дорадчої служби і відповідає за виконання рішень Загальних Зборів Дорадчої служби.

8. Директор (Дирекція) обирається Загальними Зборами Дорадчої служби на трирічний термін та підзвітний їй.

9. Дирекція діє у складі однієї особи (Директора) у тому випадку,

якщо кількість членів Дорадчої служби становить менше осіб. Якщо кількість членів Дорадчої служби становить або більше осіб, створюється Дирекція, яку очолює Директор. Кількість та Дирекції визначається Загальними Зборами Дорадчої служби.

5.10. До повноважень Директора входить:

1. затвердження правил процедури та інших внутрішніх документів;

2. представництво Дорадчої служби у будь-яких установах, підприємствах та організаціях, як на території України, так і за кордоном без довіреності;

3. підписання угод та фінансово-господарських документів від імені Дорадчої служби без доручення, видача доручень, відкриття та закриття рахунків в установах банків:

5.10.4. затвердження штатного розпису та посадових окладів штатних працівників Дорадчої служби, розмірів та порядку їх, преміювання;

5.10.5. забезпечення виконання програм та проектів діяльності Дорадчої служби;

5.10.6. прийняття на роботу та звільнення штатних працівників, заохочення, накладення стягнень, укладання трудових угод із працівниками Дорадчої служби від імені Дорадчої служби;

7. організація бухгалтерського обліку та звітності;

7. виконання інших функцій, які покладені на нього відповідно до Статуту та рішень Загальних Зборів Дорадчої служби.

Ревізійна комісія

11. Ревізійна комісія обирається Загальними Зборами Дорадчої служби у кількості та на строк, що визначається ними.

12. Ревізійна комісія діє на підставі цього Статуту і здійснює контроль за статутною і господарською діяльністю Дорадчої служби.

13. Ревізійна комісія має право вимагати для підготовки власного звіту необхідну інформацію від Директора Дорадчої служби. Вона може здійснювати планові і позапланові перевірки фінансової документації, а також проводити службові розслідування за фактами виявлених порушень.

14. Ревізійна комісія підпорядковується та підзвітна Загальним Зборам Дорадчої служби. Звіти Ревізійної комісії щорічно подаються на розгляд Загальних Зборів Дорадчої служби.

15. З метою виконання своїх завдань, Дорадча служба може створювати відповідні структурні підрозділи у своєму складі з метою виконання конкретних програм Дорадчої служби.

Наглядова Рада Дорадчої служби

16. Наглядова Рада Дорадчої служби формується з осіб, що відомі за їх роллю у становленні відкритого громадського суспільства, розвитку ринкової економіки, інформаційних технологій, здійснення аграрної політики та формування системи сільськогосподарських дорадчих служб.

17. До складу Наглядової Ради Дорадчої служби входять: Голова Наглядової Ради Дорадчої служби, Заступник голови Наглядової Ради Дорадчої служби, секретар Наглядової Ради Дорадчої служби, а також члени Наглядової Ради Центу.

18. До складу Наглядової Ради Дорадчої служби, за їх, згодою, можуть входити: чи інші особи.

19. Обрання до складу Наглядової Ради Дорадчої служби здійснюється Загальними Зборами Дорадчої служби терміном на рік.

20. Членство у Наглядовій Раді Дорадчої служби посвідчується відповідним Свідоцтвом.

21. До компетенції Наглядової Ради Дорадчої служби відноситься:

1. Погодження стратегічних напрямків та перспектив діяльності Дорадчої служби з надання дорадчих послуг.

2. Визначення програми дій Дорадчої служби та методів його роботи.

3. Забезпечення формування сприятливого громадського іміджу Дорадчої служби.

5.22. Засідання Наглядової Ради Дорадчої служби відбуваються нерідше трьох раз на рік і є правомочними за умови присутності більше половини обраного складу її членів.

23. Наглядову Раду Дорадчої служби очолює Голова Наглядової Ради Дорадчої служби, який обирається Загальними Зборами Дорадчої служби на трирічний термін.

24. До повноважень Голови Наглядової Ради Дорадчої служби відносяться:

5.24.1. скликання та проведення засідань Наглядової Ради Дорадчої служби;

5.24.2. підготовка та узагальнення пропозицій щодо стратегії діяльності Дорадчої служби;

5.24.3. сприяння у висвітленні діяльності Дорадчої служби

5.24.4. призначення секретаря Наглядової Ради Дорадчої служби;

5.24.5. виконання інших повноважень, що випливають із Статуту та рішень Загальних Зборів Дорадчої служби.