2. Структура и штатная численность.

2.1. Штатная численность

	Подразделение	Должность	Количество ставок
	Бухгалтерия	Бухгалтер	1

Всего сотрудников:1

Специалисты:1

2.2.Организационная диаграмма

Главный бухгалтер

3.Задачи и функции.

3.1.Бизнесс-процессы подразделения.

В соответствии с установленными целями Подразделение выполняет следующие бизнес-процессы:

1)Наличие сырья в баре.

2)Установление деловых контактов для обеспечения бара сырьем.

3) Анализ внешней среды и продвижение бара среди конкурентов

4)Ведение кадрового делопроизводства

3.2. Бизнес-процессы и функции организации, в которых сотрудники подразделения являются исполнителями в следующих бизнес-процессах:

№	Процесс	Исполнитель
1	Ведение отчетности	Бухгалтер
2	Учет движения товарно-материальных ценностей	Бухгалтер
3	Проведение инвентаризации, обработка результатов	Бухгалтер

«УТВЕРЖДАЮ»

Генеральный директор

ООО «________________»

_________________/ФИО/

«____» __________ 201__ г.

Должностная инструкция PR-менеджера

ООО «Your bar»

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на основании Положения

о бухгалтерии «Your bar» в соответствии с Трудовым кодексом РФ, иными

нормативными актами Российской Федерации, регулирующими трудовые отношения.

1)Общие положения

1. PR-менеджер относится к категории руководителей.

2. На должность PR-менеджера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (гуманитарное) и дополнительную подготовку в области менеджмента, а также опыт работы по связям с общественностью и средствами массовой информации не менее одного года.

3. PR-менеджер назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора и подчиняется непосредственно генеральному директору.

4. В период временного отсутствия PR-менеджера (отпуск, болезнь, командировка и т.п.) его заменяет лицо, назначенное генеральным директором. Это лицо наделяется всеми правами PR-менеджера и выполняет все его обязанности, предусмотренные настоящей инструкцией.

5. В своей деятельности PR-менеджер руководствуется законодательством РФ, приказами и указаниями генерального директора и исполнительного директора, уставом организации, правилами, инструкциями и другими документами, регулирующими работу PR-менеджера.

2). Должностные обязанности

Основными задачами PR-менеджера являются:

- формирование положительного имиджа компании;

- налаживание и поддержка обратной связи с целевой аудиторией для привлечения в компанию новых клиентов и сохранения уже существующей клиентской базы.

- определяет общие контуры фирменного стиля организации;

- составляет план мероприятий по формированию или корректированию корпоративной культуры организации;

- разрабатывает план проведения PR-кампаний, составляет прогнозы влияния на имидж организации тех или иных планируемых акций;

- организует пресс-конференции, брифинги, медиа-киты, интервью руководителей организации в средствах массовой информации;

- организует опросы, анкетирование и интервьюирование общественности с целью выявления реального отношения к имиджу и политике организации;

3) Функции

1. Планирование

2. Контрольно-аналитическая

3. Маркетинговая

4. Культурно-досуговая

5. Принятие решений

С инструкцией ознакомлен «__» _______201__г ______________________

(подпись) (расшифровка)

Схема организационной структуры предприятия

Генеральный директор

Заместитель директора

Коммерческий директор

Главный бухгалтер

Шеф-повар

Администратор зала

Повар

Офи-циант

Бармен

Кальян-щик

Охран-ник

Уборщица

Менед-жер по персо-налу

PR-менеджер

Товаровед