
- •Тема 1: Предмет и система аграрного права. Источники аграрного права.
- •1.1. Предмет и система аграрного права.
- •1.2. Методы и принципы аграрного права.
- •1.3. Функции аграрного права.
- •1.4. Аграрное право как наука, отрасль права и учебная дисциплина.
- •1.5. Источники аграрного права.
- •1.6. Проблемы совершенствования аграрного законодательства в Украине.
- •Тема 2: Субъекты аграрного права и аграрные правоотношения.
- •2.1. Понятие, виды и особенности аграрных правоотношений.
- •2.2. Внутренние и внешние аграрные правоотношения.
- •2.3. Соотношение аграрного и других отраслей права.
- •2.4. Классификация аграрных товаропроизводителей по правовому статусу.
- •2.5. Юридические лица как субъекты аграрного права.
- •2.6. Граждане как субъекты аграрного права.
- •Тема 3: Государственно-правовое регулирование сельского хозяйства в Украине.
- •3.1. Понятие и содержание государственного регулирования сельского хозяйства.
- •3.2. Задания и основные направления государственного регулирования сельского хозяйства в Украине.
- •3.3. Принципы, формы и методы государственного регулирования сельского хозяйства.
- •3.4. Методы государственного регулирования сельского хозяйства.
- •3.5. Система органов, которые осуществляют государственное регулирование и управление сельским хозяйством.
- •Тема 4: Право собственности и организационно-правовые формы хозяйственной деятельности в агропромышленном комплексе.
- •4.1. Законодательство о хозяйственной деятельности и собственности.
- •4.2. Правовое положение сельскохозяйственных кооперативов.
- •4.3. Правовое положение крестьянских (фермерских) хозяйств.
- •4.4. Правовое положение сельскохозяйственных акционерных обществ и обществ с ограниченной ответственностью в сельском хозяйстве.
- •4.5. Правовое положение государственных сельскохозяйственных предприятий.
- •Тема 5: Юридическая ответственность за нарушение аграрного законодательства.
- •5.1. Понятие ответственности за нарушение агарного законодательства.
- •5.2. Дисциплинарная ответственность лиц, занятых в сельскохозяйственном производстве.
- •5.3. Материальная ответственность работников сельскохозяйственных предприятий.
- •5.4. Имущественная ответственность за аграрные правонарушения.
- •5.5. Административная ответственность за нарушение аграрного законодательства.
- •Тема 6: Правовое регулирование отношений по организации, дисциплине и охране труда на сельскохозяйственном предприятии.
- •6.1. Понятие организации и дисциплины труда на сельскохозяйственном предприятии.
- •6.2. Правовая регламентация внутреннего трудового распорядка в сельскохозяйственных предприятиях.
- •6.3. Правовой статус подрядно-арендных образований как формы организации труда в сельскохозяйственных предприятиях.
- •6.4. Обеспечение охраны труда работников сельского хозяйства.
- •6.5. Порядок применения и наложения взысканий с работников сельскохозяйственных предприятий. Порядок возмещения ущерба, которые произошли вследствие гибели или разворовывания скота.
- •Тема 7: Оплата труда и распределение прибыли в сельскохозяйственном предприятии.
- •7.1. Принципы и особенности оплаты труда и раздела прибыли в сельскохозяйственных предприятиях.
- •7.2. Нормативно-правовые и локальные акты, которые регулируют отношения по оплате труда в сельскохозяйственных предприятиях.
- •7.3. Виды, формы и системы оплаты труда, которые применяются в сельскохозяйственных предприятиях.
- •Тема 8: Правовое регулирование производственно-хозяйственной деятельности сельскохозяйственного предприятия.
- •8.1.1. Понятие и сущность производственно-хозяйственной деятельности субъектов предпринимательской деятельности в апк.
- •8.1.2. Правовое регулирование производственной хозяйственной деятельности.
- •8.1.3. Планирование производственно-хозяйственной деятельности сельскохозяйственных предприятий.
- •8.1.4. Правовое регулирование финансовой деятельности сельскохозяйственных предприятий и ее понятие.
- •8.1.5. Организационно-правовое обеспечение внедрения хозяйственного расчета и рентабельности.
- •8.2.1. Формы расчетов применяемые сельскохозяйственными товаропроизводителями по их обязательствам.
- •Расчеты по инкассо;
- •8.2.2. Правовое регулирование деятельности подсобных промышленных предприятий и промыслов.
- •8.2.3. Соблюдение законодательства относительно качества и безопасности пищевых продуктов, продовольственного сырья и сопутствующих материалов.
- •8.2.4. Организация сбыта (продажи) сельскохозяйственной продукции.
- •8.2.5. Права и обязанности сельскохозяйственных предприятий относительно организации производства в основных отраслях сельского хозяйства.
- •Тема 9: Правовое регулирование арендных отношений в сельском хозяйстве.
- •9.1. Понятие и виды арендных отношений.
- •9.2. Правовые основы аренды сельскохозяйственных предприятий.
- •Тема 10 :Договорные отношения сельськохозяйственных предприятий.
- •В этом виде договоров должны соблюдаться правовые предписания, т.Е. Юридический интерес государства существует лишь в отдаленном аспекте.
- •3. Существует группа договоров, в которых непосредственно государственный интерес не проявляется, однако, хотя косвенно, все же интерес государства затрагивается. К их числу можно отнести:
- •10.1.2. Законодательное регулирование договорных отношений сельскохозяйственных предприятий.
- •10.1.3. Договора в сфере реализации сельскохозяйственной продукции.
- •10.1.4. Договора реализации сельскохозяйственной продукции.
- •10.2.1. Договора в сфере производственно-технического обслуживания сельскохозяйственных предприятий.
- •10.2.2. Договора в сфере материально-технического снабжения аграрной отрасли экономики.
- •10.2.3. Характерные черты, содержание и признаки договора аренды земли.
- •10.2.4. Договора на производство продукции растениеводства и животноводства.
- •10.2.4. Договорные отношения, которые применяются для осуществления юридического обслуживания сельскохозяйственных предприятий.
- •10.2.5. Договорная дисциплина и ответственность за ее нарушение.
- •Основные группы договоров
- •Аграрно-договорные обязательства
- •Банковско-кредитные обязательства
- •Договора на юридическое обслуживание сельскохозяйственных предприятий.
- •Формы юридического обслуживания
- •Тема 14: Правовое регулирование отношений в социальной сфере сельскохозяйственного производства.
- •14.1. Понятие социального развития села: проблемы современного этапа.
- •14.2. Правовой режим объектов социальной сферы села.
- •14.3. Права и обязанности сельскохозяйственных предприятий относительно строительства объектов культурно-бытового и спортивно-оздоровительного назначения.
Тема 7: Оплата труда и распределение прибыли в сельскохозяйственном предприятии.
7.1. Принципы и особенности оплаты труда и раздела прибыли в сельскохозяйственных предприятиях.
Оплата труда – это вознаграждение, начисленное, как правило, в денежном выражении, а относительно сельскохозяйственных предприятий, и в натуральном, которую собственник или уполномоченный им орган выплачивает работнику за выполненную им работу.
Основной конституционный принцип оплаты труда закреплен в ст.43 Конституции Украины, согласно с которым каждый имеет право на заработную плату, не ниже, чем предусмотрено законом.
Оплата труда работников предприятий кооперативного типа, как их членов, так и лиц, которые работают в них по трудовому договору, проводится по принципу раздела в зависимости от полученного объема валовой продукции и валового дохода.
Так, в соответствии с Законом Украины «О сельскохозяйственной кооперации» (ст.24) начисление и выплата частей дохода на паи осуществляется по результатам финансового года с дохода, который остается в распоряжении кооператива с учетом необходимости формирования фондов для его развития. Уставом кооператива может быть предусмотрен разный процент частей дохода на паи для членов и ассоциированных членов кооператива.
Работник государственного или корпоративного сельскохозяйственного предприятия работает в нем на основе трудового договора и получает за свой труд вознаграждение, которая зависит от его личного трудового участия и качества труда.
Ежемесячная оплата труда работника в государственном или корпоративном предприятии, который исполнил полностью за определенную на этот период норму рабочего времени свои трудовые обязанности, не может быть ниже установленного законом минимального размера оплаты труда.
7.2. Нормативно-правовые и локальные акты, которые регулируют отношения по оплате труда в сельскохозяйственных предприятиях.
Статья 43 Конституции Украины регламентирует: «Каждый имеет право на надлежащие, безопасные и здоровые условия труда, на заработную плату, не ниже определенной законом».
В Законе Украины «Об оплате труда» от 24 марта 1995 года // ВВР. – 1995. - №17. – ст.121. говорится, что размер заработной платызависит от:
сложности и условий выполняемой работы,
профессионально-деловых качеств работника,
результатов его труда,
хозяйственной деятельности предприятия.
Этим Законом определены также структура заработной платы, правила государственного регулирования оплаты труда, основные нормы относительно трудовых отношений по поводу оплаты труда и т.д.
Закон Украины «О хозяйственных обществах» предусматривает, что участники общества имеют право принимать участие в распределении прибыли общества и получать их часть (дивиденды).
Все вышеперечисленные положения полностью относятся и к регулированию оплаты труда работников сельскохозяйственных предприятий государственного и корпоративного типов.
Фермерские хозяйства в соответствии с Законом Украины «О фермерском хозяйстве» являются собственниками прибылей, получаемых от реализации продукции, работ и услуг, а также других видов хозяйственной деятельности. Из суммы полученной прибыли крестьянское хозяйство:
возмещает убытки, связанные с развитием фермерского хозяйства,
осуществляет расчеты с государством (платит налоги),
возвращает банкам кредиты,
выплачивает страховые взносы со всей части прибыли членов этого хозяйства.
Часть, которая осталась после этого, распределяется между членами крестьянского (фермерского) хозяйства.