5. Государственное регулирование и поддержка предприятий.

Предпринимательство как особая форма эк-ой активности пользуется правительственной поддержкой во всех развитых странах. Гос поддержка МСП(малого и среднего предпринимательства) направлена на снижение рискованности бизнеса. Ресурсная необеспеченность заставляет гос-во поддерживать предприятие по следующим основным направлениям:

1. Финансовая поддержка (формирование гос программ, обеспечивающих льготное кредитование малых предприятий, субсидии и т.д.)

2. Материально-техническая поддержка (различные формы предоставления технологии и оборудования в аренду малого бизнеса, создание технопраков и т.д.)

3. Консультативная и информационная поддержка (обеспечение доступа к техническим библиотекам, базам данных и т.д.)

4. Создание рыночной инфраструктуры (локальных ярмарок, рынков оборудования и технологий для малых фирм, рынков сбыта и т.д.)

Основными целями государственной политики в области развития МСП в РФ являются:

1) развитие субъектов МСП в целях формирования конкурентной среды в эк-ке;

2) обеспечение благоприятных условий для развития субъектов МСП;

3) обеспечение конкурентоспособности субъектов МСП;

4) оказание содействия МСП в продвижении производимых ими товаров (работ, услуг), результатов интеллектуальной деят-ти на рынок РФ и рынки иностранных гос-в;

5) увеличение кол-ва субъектов МСП;

6) обеспечение занятости населения и развитие самозанятости;

Закон устанавливает два критерия отнесения предприятий к субъектам малого и среднего предпринимательства.

1. Средняя численность работников – 3 вида субъектов:

- средние предприятия с численностью от 101 до 250 человек;

- малые предприятия - до 100 человек; в рамках малых предприятий создаются микропредприятия с численностью занятых до 15 человек.

2. Выручка от реализации товаров (работ, услуг) без учета НДС или балансовая стоимость активов за предшествующий календарный год, которая не должна превышать предельные значения, установленные Пр-вом РФ для каждой категории субъектов.

Закон устанавливает особенности правового регулирования субъектов МСП (льготы):

1) спец. налоговые режимы, упрощенные правила ведения налогового учета, налоговые декларации по упрощенной форме по отдельным налогам и сборам;

2) упрощенные способы ведения бухгалтерского учета и составления отчетности;

3) упрощенный порядок составления статистической отчетности;

4) формы участия в процедурах размещения заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для гос-ых и муниц-ых нужд;

5) меры по обеспечению прав и законных интересов при осуществлении гос. контроля (надзора);

6) меры финансовой поддержки;

7) меры для развития инфраструктуры поддержки;

6.Содержание и основные направления социальной политики государства в переходный период (на примере России)

Социальная политика в переходной экономике - это комплекс социально-экономических мер государства, предприятий, организаций, местных органов власти, направленных на защиту населения от безработицы, возрастания роста цен и т.д., в то же время проведение этих мер затруднено ограниченными ресурсами, сложившимися чрезвычайными ситуациями и т.п.

В переходный период социальная политика остается не только многофункциональной, но и многоцелевой. Приведенные функции тесно соотносятся с целями, преследуемыми социальной политикой. Среди них основное место занимают следующие:

1. Прямая помощь наиболее уязвимым слоям населения через систему социального обеспечения.

2. Сдерживание роста безработицы, предотвращение приобретения ею массового характера. Материальная поддержка безработных. Формирование современной рабочей силы через перестройку программ занятости и профподготовки и переподготовки. В конечном итоге, это должно способствовать обеспечению подготовки трудовых ресурсов такого размера и качества, которые соответствуют нынешнему состоянию спроса на рынке труда, потребностям общественного производства на современном этапе научно-технического прогресса.

3. Нейтрализация инфляционного обесценения доходов и сбережений населения, проведение комплексной политики доходов. Регулирование динамики индивидуального потребления и доходов, формируемых в общественном производстве, упорядочение систем и форм заработной платы и социальных выплат на предприятиях и в бюджетных организациях. Такое регулирование призвано привести к преодолению деформаций в области оплаты труда, пересмотру системы его стимулирования, поощрению деловой и производственной предприимчивости и инициативы, высокопроизводительной и качественной работе.

4. Поддержание в нормальном состоянии развитие и структурную перестройку отраслей социально-культурной сферы. Коренная трансформация этих отраслей должна привести к совершенствованию всех видов образования, расширению ассортимента и повышению качества предоставляемых населению медицинских услуг, улучшению жилищных условий, оздоровлению среды обитания человека, повышению уровня его общей культуры и т. п. Обеспечение благоприятных условий для жизнедеятельности и социального развития граждан представляется необходимой предпосылкой их активного и сознательного участия в общественном производстве рыночного типа.

5. Социальная защита основных прав человека в сфере труда

6. Преобразования в сфере здравоохранения

Соблюдение конституционных гарантий по оказанию медицинской помощи и созданию благоприятных санитарно-эпидемиологических условий жизнедеятельности населения.

В самом общем виде правовые основы современной социальной политики содержатся в ст. 7 КРФ. Здесь же закреплены и ведущие направления этой политики.