Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Разин Этика учебник.doc
Скачиваний:
2
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
4.05 Mб
Скачать

Глава 5. Вариации современной этической теории |

гетерогенного набора требований. И как набор со

слабо выраженной, чисто внешней их упорядоченностью.

И, наконец, в качестве нормативной системы, имеющей

четкое теоретическое обоснование. Причем эти формы

обычно сосуществуют, а не исключают друг друга»1.

Профессиональная мораль — мораль

корпоративная. Но она ориентирована не только на защиту

интереса некоторой корпорации (в таком случае она была

бы круговой порукой), но и на интерес всего общества.

Учет интереса общества влияет, как на нормы,

определяющие отношение специалиста к человеку, во многих

случаях становящемуся непосредственным предметом

его труда, так и на нормы, складывающиеся между

членами коллектива в связи с их собственными

профессиональными отношениями. Таким образом, в

профессиональной морали можно выделить два аспекта.

Это аспект внутрикорпоративной ответственности и

аспект глобально-всеобщей ответственности за

результаты своего труда.

Собственно корпоративный интерес не может не

противоречить общественному. Нормы

профессиональной морали ограничивают корпоративный

интерес и определяют приемлемые для общества формы

его удовлетворения. Например, корпоративный

интерес врача как представителя определенной профессии

выражается в том, что он заинтересован скрывать свои

методы лечения (сохранять свое ноу-хау) для того,

чтобы у него было больше клиентов. Но

профессиональная этика запрещает такого рода секреты. Общество в

целом находит средства к разрешению такого рода

противоречий, например, защищая авторские права,

повышая оплату труда опытных врачей, врачей,

имеющих научные степени и т. д. Но профессиональная

мораль охраняет и корпоративный интерес, позволяя,

скажем, платные консультации, в том числе не только

пациентов, но и своих коллег тогда, когда один из них

обращается за помощью к другому.

Общественный и корпоративный интересы могут

вступать в острые противоречия тогда, когда общество

переживает переломные периоды, связанные с изме-

1 Авраамов Д.С. Профессиональная этика журналиста.—

1999.— С. 15.

м 5»

I Часть IL Теоретическая эта

нением типа собственности, с изменением системы

организации профессиональной деятельности

(платная — бесплатная медицина). В таких ситуациях нормы

профессиональной этики корректируются при

одновременном учете новых социальных технологий (новой

системы стимулов труда) и общечеловеческих гуманных

нравственных принципов.

Профессиональные кодексы возникают в

результате специальной деятельности членов корпорации,

отражают коллективный, систематизированный опыт

решения моральных проблем, возникающих в

профессиональной деятельности, то есть они имеет конвенци-

альную природу. Это определяет роль теоретического

знания в процессе процедуры кодифицирования. «В

отличие от общих требований нравственности, которые

складываются стихийно, нормы профессиональной

морали (скажем, журналистики) вырабатываются под

сильным воздействием издателей, журналистских

корпораций, в их разработке принимают участие ученые.

Именно поэтому в нормах профессиональной морали

всегда содержится большой элемент рационального

обоснования, собственно этического знания»1.

В процессе создания профессиональных кодексов

всегда приходится искать определенный консенсус,

определяемый оптимальным балансом интересов

членов корпорации, общественных интересов, интересов

коммерческих организаций, вовлеченных в сферу

профессиональной деятельности специалиста. Именно

поэтому требования профессиональной этики не

могут быть построены по какой-то одной линии

конкретизации общечеловеческих моральных правил.

Последнее обусловлено также тем, что само отношение

профессионала к объекту его труда, даже в том случае, если

речь идет об отношении к отдельному человеку,

является специфическим. Так, отношение врача к

пациенту вполне совместимо с требованием всемерного

учета его индивидуальности, с эмоциональной

симпатией, в то время как отношение судьи к подсудимому

оказывается несовместимым с личными симпатиями и

антипатиями, хотя индивидуальность личности

подсудимого и учитывается при вынесении приговора.

1 Авраамов Д.С. Профессиональная этика журналиста.— М.,

1999.— С. 7.