- •Предмет и объекты науки
- •Метод и задачи науки.
- •1.3 Методы науки «Организация производства»
- •Раздел 1. Научные основы организации производства в сельскохозяйственных предприятиях
- •Сущность организации производства в с/х предприятиях
- •1. Понятие и принципы организации производства
- •2. Влияние особенностей с/х как отрасли на организация производства.
- •3. Закономерности организации производства
- •1.2. Организация внутрихозяйственных экономических отношений в с/х предприятиях.
- •1. Сущность, принципы и система хозрасчета
- •2. Формирование хозрасчетных производственных подразделений
- •3. Понятие и виды сельскохозяйственных предприятий и объединений
- •4. Организация арендных отношений
- •5. Организация внутрихозяйственных кооперативов
- •1.3. Система ведения хозяйства и размеры с/х предприятий
- •2. Понятие специализации с/х предприятий
- •3. Показатели, характеризующие специализацию сельхозпредприятия
- •4. Производственные типы сельхозпредприятий в Республике Беларусь
- •5. Размеры сельскохозяйственных предприятий
- •6. Методы установления рационального размера с/х предприятий
- •Раздел 2. Организация, нормирование и материальное стимулирование труда
- •2.1.1. Нормирование труда в сельскохозяйственном производстве
- •1. Сущность и задачи нормирования труда. Нормы труда и их характеристики.
- •2. Методы нормирования и способы изучения рабочих процессов
- •3. Классификация затрат рабочего времени для целей нормирования
- •4. Нормообразующие факторы.
- •2.1.2. Методика расчета норм труда на основных видах с/х работ
- •Методика расчета норм труда на механизированных полевых работах
- •2. Методика расчета норм труда на работах по обслуживанию стационарных машин
- •3. Методика расчета норм труда на транспортных работах
- •4. Методика расчета норм труда на ремонтных работах
- •2.2. Организация труда в сельскохозяйственном производстве
- •1. Содержание, принципы, задачи и основные направления организации труда в сельском хозяйстве
- •2. Формы организации труда в с/х производстве
- •3. Принципы формирования оптимального состава трудовых коллективов
- •2.3.1. Материальное стимулирование работников сельскохозяйственного производства
- •Мотивация труда
- •2. Трудовые доходы и заработная плата. Основные принципы оплаты труда.
- •3. Виды, формы и системы оплаты труда
- •1.Тарифная система и ее элементы.
- •2. Особенности оплаты труда работников мтп
- •3. Особенности оплаты труда водителей
- •4. Особенности оплаты труда работников, занятых на ремонте и обслуживании техники.
- •5. Оплата труда руководителей и специалистов
- •1. Значение планирования и прогнозирования производства в условиях рынка. Понятие планирования
- •2. Методы планирования
- •3. Система внутрихозяйственного планировании
- •3.1. Содержание плана организационно-хозяйственного устройства
- •3.2. Пятилетний план (прогноз) развития организаций апк
- •3.3. Бизнес-план развития организаций апк на год
- •3.4. Оперативные планы
- •Сущность рационального использования мтп
- •2. Формы организации использования мтп
- •3. Планирование работы мтп и расчет потребности мта
- •4. Поточно-цикловой метод использования мтп
- •1. Показатели использования мтп, методика их расчета. Анализ использования мтп
- •2. Производственные затраты на эксплуатацию мтп и себестоимость 1 усл.Эт.Га
- •3. Основные пути повышения эффективности использования мтп
- •1. Экономическое значение транспорта в развитии сельского хозяйства. Объемы и виды грузоперевозок
- •2. Планирование объемов транспортных работ
- •3. Планирование потребности в автомобилях
- •1. Показатели использования автопарка и методика их расчета
- •2. Производственные затраты на транспортировку и расчет себестоимости 1 ткм
- •Анализ использования автотранспорта и методика его проведения
- •4. Пути повышения эффективности использования транспортных средств
- •1. Значение нефтехозяйства и организация его работы на с/х предприятии
- •2. Расчет потребности в гсм и затрат на них
- •3. Организация хранения запасов нефтепродуктов
- •4. Организация отпуска и учет гсм
- •5. Экономное использование гсм
- •1. Значение хранения с/х техники и ее организация на с/х предприятии
- •2. Планирование и организация работ по то и ремонту с/х техники
- •3. Расчет трудоемкости то и ремонта и затрат на их проведение
- •1. Организация маркетинговой деятельности в с/х предприятиях. Маркетинговые исследования при покупке с/х техники и др. Материальных ресурсов
3. Организация хранения запасов нефтепродуктов
Нефтепродукты (топливо и смазочные материалы) в хозяйство завозят специализированным транспортом или в специально предназначенной таре и емкостях. Возможно применение централизованного завоза снабженческой организацией, что предусматривает заключение договора поставки. Сельскохозяйственное предприятие может осуществлять доставку нефтепродуктов собственными силами.
На каждую партию нефтепродукта оформляется товарно-транспортная накладная, в которой указывается наименование топлива (смазочного материала), его марка, плотность и количество. Она является основным документом для приемки товара. Приняв нефтепродукты и сделав отметку о получении указанного в ней товара, заведующий нефтескладом сдает товарно-транспортную накладную в бухгалтерию хозяйства.
Для хранения всего ассортимента получаемых нефтепродуктов используются емкости нефтесклада (резервуары, бочки, мелкая тара). Так, в типовом нефтескладе на 80 м3, который обслуживает I человек, должны быть установлены резервуарные емкости на 90 м3, в том числе: для дизельного топлива— 35, бензина— 35, котельного топлива — 5 и масел — 15. Они могут быть установлены в надземном или подземном расположении. Небольшие партии топлива и масел допускается хранить в бочках или банках.
На нефтескладе должна быть следующая документация:
паспорт нефтесклада и технические паспорта на установленное оборудование;
инструкции по использованию и хранению нефтепродуктов, общей технике безопасности и мерам безопасности при обращении с этилированным бензином;
паспорта и формуляры топливо- и маслораздаточных колонок;
журнал учета ремонта и поверки оборудования нефтесклада.
4. Организация отпуска и учет гсм
Заправку машин необходимо производить закрытым способом с применением специального оборудования. Это позволяет: уменьшить простои машин; предотвратить потери ГСМ и их загрязнение; снизить затраты труда и средств; улучшить условия труда и обслуживающего персонала; повысить культуру эксплуатации МТП.
Основными документами для заправки топливом трактора, автомобиля, комбайна и другой самоходной машины являются путевые листы, в которых заправщик отмечает наименование топлива и количество его выдачи, о чем свидетельствует своей подписью.
Основным документом учета отпуска нефтепродуктов на нефтескладе и пунктах заправки является лимитно-заборная карта (сельхозучет, ф. № 117), которую оформляют на каждый трактор, автомобиль, комбайн, самоходную машину.
При каждой заправочной операции на протяжении месяца заправщик записывает в лимитно-заборную карту дату и количество выданного топлива и смазки (в пределах установленного лимита), ставится подпись получателя (тракториста либо водителя). Если лимит исчерпай, то необходимо дополнительное разрешение.
Путевые листы сдаются в бухгалтерию ежедневно или по пятидневкам. Заправщик в конце месяца составляет отчет о движении горючего и смазочных материалов, к которому прилагает лимитно-заборные карты. Бухгалтерия хозяйства по каждому трактористу-машинисту и водителю ведет учет фактически израсходованного топлива и положенного по норме, определяет экономию и перерасход.
Нефтепродукты для других производственных целей (нужд) учитывают по лимитно-заборным картам или чекам-накладным. Учет количества отпущенного горючего при заправке и запись в путевых листах производятся в литрах. При значительном удалении работы тракторов и комбайнов от стационарного пункта они заправляются передвижными агрегатами: МЗ-3094Т (при наличии 10— 15 тракторов); МЗ-3095Т (16—18); МЗ-3094 и МЗ-39054 (для 20—25 тракторов).
Водитель заправочного агрегата совместно с бригадиром тракторной бригады, механиком или главным инженером на основании размещения тракторов на территории хозяйства составляют график движения заправочного агрегата или маршрутный лист.
Водитель-заправщик ежедневно отчитывается перед заведующим нефтескладом, который на основании лимитно-заборных карт списывает с него нефтепродукты и относит их на трактористов-машинистов (комбайнеров).
При приеме, хранении и отпуске нефтепродуктов в сельскохозяйственных предприятиях проводят их учет в весовых и объемных (с последующим пересчетом в весовые) единицах измерения. Пластичные (консистентные) и твердые нефтепродукты учитываются только в весовых единицах.
При отпуске нефтепродуктов (бензин, дизтопливо) нефтесбытовая организация в сопроводительных документах указывает: вес отпущенного нефтепродукта (т, кг), его объем (л) и плотность, замеренные при отпуске с нефтебазы, и стоимость. Сопроводительный документ (товарно-транспортная накладная) сдается в бухгалтерию с отметкой заведующего нефтескладом о получении.
Ежемесячно на нефтескладах, стационарных пунктах и постах заправки проводят инвентаризацию остатков нефтепродуктов. По результатам инвентаризации комиссия при участии работников бухгалтерии составляет акт о фактических остатках нефтепродуктов на конец месяца и передает в бухгалтерию для составления сличительной ведомости.
Надо признать, что учет и отчетность в нефтехозяйстве трудоемки и не оперативны. Внедрение микро-ЭВМ и персональных компьютеров позволяет резко повысить производительность учета количества отпускаемого топлива за сутки, декаду, месяц. Кроме того, можно автоматически прекращать подачу топлива, если не проведено техническое обслуживание трактора или автомашины.