Визначення оцінки ects за рейтинговою оцінкою

Рейтингова оцінка

Оцінка за шкалою ECTS

Оцінка за традиційною національною шкалою

91-100

A – відмінно

5 – відмінно

81-90

B – дуже добре

4 – добре

71-80

C – добре

61-70

D – задовільно

3 – задовільно

51-60

E – достатньо

31-50

FX – незадовільно з можливістю повторної атестації

2 – незадовільно

Напрямки контролю

Бали

На іспит

1. Поточний контроль

1.1. Оцінювання знань за результатами поточного контролю по модулях

за 4-х бальною системою:

2

3

4

5

0

13

19

25

1.2. Оцінювання завдань для самостійного опрацювання (виконання контрольної роботи) за 4-х бальною системою:

2

3

4

5

0

13

19

25

Результати поточного контролю по двох модулях

25-50

2. Підсумковий контроль

Письмовий іспит (2 завдання ):

1- тестове завдання 2

3

4

5

2- практичне завдання

Всього:

до 20

21-26

27-33

34-40

5-10

26-50

Разом:

51-100

П о т о ч н и й к о н т р о л ь

№ змістовних модулів

Змістовні модулі

Максимальна кількість балів за структурними модулями

Разом по змістовному модулю

Теоретичний курс

Практичні завдання

Індивідуальна робота

Експрес-опитування

Відвідування, активність

Тестування

Розв’язання завдань

Курсова

Науково-дослідницька

1

Корпоративні фінанси та управління різними аспектами діяльності корпорацій за допомогою фінансових інструментів

5

5

5

5

-

5

25

2

Система реалізації інституту корпоративних і переважних прав власників. Основи управління резервами корпорацій та капіталом в системі антикризового фінансового управління

5

5

5

5

-

5

25

Усього кількість балів по результатах поточного контролю

10

10

10

10

5

5

50

П і д с у м к о в и й к о н т р о л ь

(максимальна кількість балів)

Письмовий залік

Письмовий іспит

Тестове завдання

Практичне завдання

Усього на залік

Тестове завдання

Практичне завдання

Усього на іспит

40

10

50

40

10

50