Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ДЗ по квалиметрии для УК.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
518.28 Кб
Скачать

4.2. Особенности работы со стоимостными оценками

В отличие от оценок весомости, получаемых вышерассмотренными способами, когда эксперты так или иначе сопоставляли объекты друг с другом, при назначении стоимостных оценок эксперты рассматривают каждый объект отдельно и производят для него некоторые ориентировочные расчеты. Естественно, по­ложенные в основу расчетов предпосылки могут быть резко раз­личны.

Именно это часто обусловливает резкое расхождение стоимостных оценок, вплоть до распада их на несколько групп.

Поэтому работу со стоимостными оценками начинают с выяснения унимодальной или же полимодальности их распределения. Удобно начать с визуального анализа вида распределения, для чего следует его построить на бумаге. Иногда распад на подгруппы («школы») или же выпадении отдельных оценок («еретиков») видны и без применения статистических критериев. В случае сомнений в наличии «распада» или «выпадения» следует воспользоваться статистическим критерием d' (см.

приложение А).

Далее определяют обобщенные значения оценок по каждой согласованной группе оценок, в том числе по «еретическим»

2.5 Использование статистического критерия d' Обычно для проверки достоверности выпадения оценок из распределения и для проверки достоверности различия средних распределений применяют критерий t Стьюдента, основан на предпосылке нормальности сравниваемых распределений. Однако этот критерий имеет недостаточную мощность, то

«замечает» различия распределений только когда они видны «невооруженным глазом». Критерий d' основан на предпосылке равномерности распределений и имеет примерно вдвое большую мощность.

2.5.1 Проверка выпадения одной экстремальной оценки

Согласно критерию d' выпадающим считают значение xn

или х1, если значение

превосходит приведенное в таблице 6.

Именно это часто обусловливает резкое расхождение стоимостных оценок, вплоть до распада их на несколько групп.

Поэтому работу со стоимостными оценками начинают с выяснения унимодальной или же полимодальности их распределения. Удобно начать с визуального анализа вида распределения, для чего следует его построить на бумаге. Иногда распад на подгруппы («школы») или же выпадении отдельных оценок («еретиков») видны и без применения статистических критериев. В случае сомнений в наличии «распада» или «выпадения» следует воспользоваться статистическим критерием d' (см.

приложение А).

Далее определяют обобщенные значения оценок по каждой согласованной группе оценок, в том числе по «еретическим»

2.5 Использование статистического критерия d' Обычно для проверки достоверности выпадения оценок из распределения и для проверки достоверности различия средних распределений применяют критерий t Стьюдента, основан на предпосылке нормальности сравниваемых распределений. Однако этот критерий имеет недостаточную мощность, то

«замечает» различия распределений только когда они видны «невооруженным глазом». Критерий d' основан на предпосылке равномерности распределений и имеет примерно вдвое большую мощность.

2.5.1 Проверка выпадения одной экстремальной оценки

Согласно критерию d' выпадающим считают значение xn

или х1, если значение

превосходит приведенное в таблице 6.

Именно это часто обусловливает резкое расхождение стоимостных оценок, вплоть до распада их на несколько групп.

Поэтому работу со стоимостными оценками начинают с выяснения унимодальной или же полимодальности их распределения. Удобно начать с визуального анализа вида распределения, для чего следует его построить на бумаге. Иногда распад на подгруппы («школы») или же выпадении отдельных оценок («еретиков») видны и без применения статистических критериев. В случае сомнений в наличии «распада» или «выпадения» следует воспользоваться статистическим критерием d' (см. приложение А).

Далее определяют обобщенные значения оценок по каждой согласованной группе оценок, в том числе по «еретическим».

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]