Заробітна плата та відрахування з неї
Персонал |
Чисельність персоналу, чол. |
Заробітна плата одного працівника, грн.\зміну |
Податки на одного працівника, грн. |
Чиста заробітня плата одного працівника, грн.\зміну |
|
|
||
Директор - маркетолог |
1 |
7500 |
1354,5 |
6145,5 |
|
|||
Заступник директора |
1 |
5000 |
903 |
4097 |
|
|||
Бухгалтер |
1 |
3500 |
632,1 |
2867,9 |
|
|||
Педагоги |
3 |
2500 |
451,5 |
2048,5 |
|
|||
Вожаті |
4 |
2000 |
361,2 |
1638,8 |
|
|||
Кухарі |
2 |
2500 |
451,5 |
2048,5 |
|
|||
Медичний працівник |
1 |
2000 |
361,2 |
1638,8 |
|
|||
Прибиральниці |
2 |
1700 |
307,02 |
1392,98 |
|
|||
Охоронці |
3 |
2000 |
361,2 |
1638,8 |
|
|||
Разом: |
18 |
47900 |
8650,74 |
39249,26 |
|
|||
|
|
|
||||||
Обов’язки директора-маркетолога:
- забезпечує необхідні умови для успішного проведення занять і здійснює загальне керівництво табором; - проводить інструктаж працівників; - несе відповідальність за дотриманням правил техніки безпеки;
- здійснює керівництво проведенням маркетингових досліджень;
- здійснює аналіз конкурентного середовища;
- контролює ціноутворення;
- проводить роботу з рекламними агентствами.
Обов’язки бухгалтера:
- забезпечує високу якість і чесність у веденні фінансової документації;
- здійснює рух засобів по рахункам надходжень та виплат;
- виконує обов'язки касира і проводить усі операції з банком;
- здійснює ведення і оформлення документації і обліку;
- здійснює виплату заробітної плати.
Обов’язки заступника директора:
- організовує поточне і перспективне планування діяльності колективу;
- координує роботу працівників з виконання планів та програм;
- організовує і координує розробку необхідної навчально-методичної документації;
- робота з батьками.
Обов’язки педагога:
- розробляє предметну програму навчання;
- готує і проводить навчальні усні та практичні заняття;
- керує діяльністю дітей на заняттях;
- розробляє сценарії детективних профільних та комплексних завдань;
- контролює діяльність вихованців під час виконання завдань;
- надає консультації та рекомендації.
Обов’язки вожатого:
- слідкують за дисципліною й порядком;
- забезпечують участь усіх вихованців в обов’язкових заходах;
- слідкує за харчуванням та культурою поведінки за столом;
- особисто здійснює, контролює та несе відповідальність за самостійні виходи вихованців за територію табору. Несе відповідальність за життя та здоров’я дітей;
- чітко і неухильно слідує усім вказівкам педагогічної ради табору і його безпосереднього начальника.
Обов’язки кухаря:
- забезпечує своєчасне, згідно з режимом функціонування табору, доброякісне приготування їжі;
- складає меню-розкладку;
- приймає за вагою продукти, відповідає за правильне їх збереження;
- дотримується технології приготування їжі, смачно готує страви;
- відповідає за санітарний стан кухні, чистоту посуду, кухонного інвентарю.
- виконує всі вказівки медпрацівника.
- щоденно готує зразки виходу готової продукції, відбирає добові проби й зберігає в холодильнику.
Обов’язки медпрацівника:
- контроль стану здоров’я вихованців;
- проводить огляд учасників на початку та в кінці табору;
- ведення лікарської картотеки, таборового шпиталю і аптечки;
- контроль гігієнічних умов, чистоти та безпеки табору;
- співпраця при укладанні меню та нагляд за його реалізацією;
- припинення таборових занять, які на його думку шкодять здоров'ю учасників;
- надання психологічної допомоги.
Обов’язки прибиральниці:
- прибирає закріплені за ним службові та навчальні приміщення табору;
- прибирає пил, підмітає стіни, підлогу, віконні рами та скло, меблі;
- очищує урни і промиває їх дезінфікуючим розчином;
- очищує та дезінфікує унітази, раковини та інше санітарно-технічне обладнання;
- дотримується правил санітарії та гігієни у приміщеннях та здійснює провітрювання останніх; вмикає та вимикає освітлення у встановленому режимі.
Обов’язки охоронця:
- охорона довіреної території;
- щоденний обхід території;
- не допускати сторонніх осіб на територію таборі без дозволу керівництва.