- •Методические указания по разработке элементов бизнес-плана
- •Выбор и обоснование ассортимента продукции.
- •1.2. Наличие конкурентов и требования к конкурентоспособности текстильной продукции.
- •Предприятие.
- •План маркетинга.
- •Организационно-технологический план.
- •4.2. Характеристика проектируемой организации труда:
- •4.3. Производится расчет норм производительности оборудования, норм обслуживания, норм выработки рабочих по переходам технологического процесса.
- •4.6. Планирование численности работников и фонда оплаты труда проектируемого предприятия.
- •Численность работников предприятия
- •Технико-экономические показатели по труду.
- •5. Планирование использования сырья, материалов, энергии и затрат на них.
- •6. Расчет капитальных вложений
- •Стоимость основного (технологического) оборудования
- •Расчет капитальных вложений
- •7 .Планирование затрат на производство продукции (себестоимость).
- •Себестоимость продукции
- •8. Финансовый план
- •Баланс доходов и затрат (общий для всех видов выпускаемой продукции)
- •9. Расчет окупаемости инвестиций.
- •10. Оценка рисков и страхование.
- •11. Резюме.
- •Расчет экономической эффективности результатов нир
- •Расчет эффективности по первому варианту следует вести по снижению себестоимости за счет изменения затрат на сырье:
- •2. Снижение себестоимости за счет роста производительности труда:
- •3.Повышение качества продукции, снижение брака.
- •Производственная программа
- •Производственная программа
- •Производственная программа (прядение)
- •Содержание
- •Проектирование выпускной квалификационной работы
Организационно-технологический план.
Основной материал этого раздела - выбор оборудования и технологического процесса, все технологические расчеты выполняются в технологической части выпускной квалификационной работы, поэтому необходимо сделать ссылку на соответствующий раздел ВКР.
4.1. Дается характеристика проектируемой организации производства:
цеховая или бесцеховая (в случае проектирования малого предприятия) организация основного производства, организация внутрифабричного транспорта и складского хозяйства, организация ремонта оборудования.
4.2. Характеристика проектируемой организации труда:
- разделение и кооперация труда;
- выбор формы организации труда в основном и вспомогательном производствах: коллективная (бригадная) или индивидуальная. В случае бригадной организации труда дается характеристика и состав бригад.
4.3. Производится расчет норм производительности оборудования, норм обслуживания, норм выработки рабочих по переходам технологического процесса.
Расчет всех норм производится в соответствии с действующей отраслевой методикой нормирования труда и осуществляется в виде нормировочных карт.
Если эти расчёты произведены в технологическом разделе выпускной квалификационной работы, сделать ссылку на соответствующий раздел ВКР.
4.4. Расчет производственной программы.
Этот расчет ведется
путем определения необходимого количества
заправленного оборудования (
)
на основе годового заданного количества
выпускаемой продукции (
),
формула 1 или определения
годового объёма выпускаемой продукции
на основе количества заправленного
оборудования
,
формула 2.
Для ткацкого производства, если в ВКР задан объём выпускаемой продукции, после расчёта количества оборудования в заправке ( ) по формуле 1, принимается то количество оборудования в заправке, которое может быть установлено при определённых условиях (количество ячеек, сетка колон и т.д.).
Затем, после расстановки оборудования, пересчитывается годовой объём выпускаемой продукции ( ) с учётом установленного оборудования по формуле 2 для каждого артикула отдельно, (установленное оборудование = заправленному).
Результаты расчёта заносятся в таблицу (см. Приложение).
4.5. Таким же образом рассчитывается и сопряженность оборудования по переходам технологического процесса, где объем выпуска полуфабриката по переходам должен учитывать процент угаров (обратов и отходов). Если эти расчёты произведены в технологическом разделе выпускной квалификационной работы, сделать ссылку на соответствующий раздел ВКР.
4.6. Планирование численности работников и фонда оплаты труда проектируемого предприятия.
Явочная численность
основных производственных рабочих
(
)
определяется исходя из количества
заправленного оборудования (
),
нормы обслуживания (
)
и количества смен (
:
(3)
Численность работников предприятия определяется по категориям:
численность основных рабочих по формуле;
численность вспомогательных рабочих устанавливается по функциям, исходя из объёма работ или числа объектов, подлежащих обслуживанию, также можно принять 35% от численности основных рабочих;
численность служащих (руководителей, специалистов и технических исполнителей) устанавливается по функциям, исходя из объёма работы и размера предприятия, согласно штатного расписания с указанием должностей, также можно принять 25% от численности основных рабочих.
Данные расчета численности работников предприятия по проекту
представляются в виде таблицы:
