Ефект від зміни масштабу виробництва
Зміна масштабу виробництва – це збільшення випуску за рахунок пропорційного збільшення кількості всіх використовуваних виробничих ресурсів.
Результат від збільшення обсягу застосовуваних ресурсів може бути трояким:
1)зростаюча віддача від зростання масштабу виробництва;
2) постійна (пропорційна) віддача від зростання масштабу виробництва;
3) спадна (зменшуюча) віддача від зростання масштабу виробництва.
Зростаюча віддача від зміни масштабів виробництва спостерігається, коли обсяг випуску збільшується у пропорції, яка перевищує пропорцію збільшення витрат ресурсів. Подібний ефект від зростання масштабу виробництва може бути результатом підвищення продуктивності факторів виробництва внаслідок специфікації та поділу праці.
Постійна віддача від зростання масштабу виробництва існує тоді, коли обсяг випуску продукції збільшується в тій же пропорції, що і витрати ресурсів.
Зменшуюча віддача від зростання масштабу виробництва має місце, коли обсяг продукції, що випускається збільшується у меншій мірі, ніж витрати ресурсів. Спадна віддача пов’язана з додатковими витратами на управління та більшої його складністю тоді, коли підприємство зростає. Складність у координації виробництва на великому підприємстві та обмін інформацією також є причиною спадної віддачі.
Траєкторія зростання виробництва в короткостроковому і довгостроковому періодах.
Припустимо, що ціни ресурсів залишаються незмінними, тоді як бюджет підприємства зростає, відповідно збільшуються й обсяги продукції. Поєднавши точки дотику ізоквант з ізокости, ми отримаємо лінію OG – «шлях розвитку», або «траєкторія росту», підприємства.
Траєкторія зростання показує комбінації факторів виробництва при різних розмірах підприємства.
У довгостроковому періоді всі виробничі ресурси змінні і тому тут не існує межі розширення виробництва. При даній виробничій функції і цінах ресурсів оптимальний шлях зростання розраховується по безлічі точок дотику відповідних ізокости і ізоквант (точки Е1, Е2, Е3) на рис. 4.6).
Рисунок 4.6 – Траєкторія росту у довгостроковому періоді
У короткостроковому періоді на підприємстві можна збільшити обсяг застосування тільки змінного фактора (у нашому випадку праці – L) (рис. 4.7).
С2
L
Рисунок 4.7 – Траєкторія росту у короткостроковому періоді
При фіксованій кількості капіталу (К) точки Е2 і Е3, характерні для зростання в довгостроковому періоді, недосяжні. У даному випадку зростання виробництва можлива лише по лінії К К` від точки Е1 до Е *. Таким чином, обсяг випуску Q2 в короткостроковому періоді буде отримано з великими витратами в порівнянні з довгостроковим періодом (С*>С2).