2.5 Расчет трудоемкости и численности рабочих

Для установления численности ремонтного и обслуживающего персонала определяется общая трудоемкость.

Общая трудоемкость определяется по формуле:

Тр_общ = Тр_ппр + Тр_{н. р. ,}

где Тр_ппр – трудоемкость по графику ППР;

Тр _{н. р.}- трудоемкость на неучтенные работы, принимаем равной 15% от Тр_ппр.

Пример:

Тр_{общ. = 3336,47+3336,47*0,15= 3836,94 ( чел.час )}

_{Далее студенту необходимо рассмотреть виды численности рабочих и дать их характеристику.}

Для определения численности ремонтных рабочих необходимо составить баланс рабочего времени одного среднесписочного рабочего в год.

При расчете баланса рабочего времени определяют календарный, номинальный и эффективный фонд рабочего времени.

Календарный фонд- это число дней в году по календарю.

Номинальный (режимный) фонд – это календарный фонд за вычетом выходных и праздничных дней.

Эффективный фонд- время, в течение которого рабочий будет выполнять производственное задание. Определяется как разность между номинальным фондом рабочего времени и количеством плановых невыходов на работу.

Пример:

Таблица 5 - Годовой баланс рабочего времени

Показатели	Дни
1 Календарный фонд времени	365
2 Число выходных и праздничных дней	115
3 Номинальный фонд рабочего времени	250
4 Плановые невыходы, всего	35
в том числе:
а) отпуск	28
б) по болезни	6
в) государственные обязанности	1
5 Эффективный фонд рабочего времени, в днях	215
в часах	215*8=1720

Для расчета численности рабочих воспользуемся формулами:

- явочная численность:

Чяв = ;

где Тр общ – общая трудоемкость;

Тном – номинальный фонд рабочего времени;

- списочная численность:

Чсп = Чяв * Кнев,

где Кнев – коэффициент невыходов на работу;

Кнев = ,

где Тном – номинальный фонд рабочего времени;

Тэф – эффективный фонд рабочего времени.

Пример:

Рассчитаем численность ремонтного и обслуживающего персонала:

Чяв= = 1,9 чел., принимаем 2 человека.

Кнев= = 1,16

Чсп= 2*1,16=3 чел.

Определим разряды рабочих:

4 разряд – 1 человек;

5 разряд – 1 человек;

6 разряд – 1 человек.

2.6 Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих

В этом разделе студент должен дать характеристику следующим понятиям:

- заработная плата;

- формы заработной платы (сдельная и повременная);

- основная заработная плата;

- дополнительная заработная плата;

- фонд оплаты труда.

Фонд заработной платы рассчитывается в следующем порядке:

1. ЗПтар= Тэф*Тч ,

где ЗПтар – тарифная заработная плата;

Тэф – эффективный фонд рабочего времени;

Тч – часовая тарифная ставка.

Часовая тарифная ставка принимается либо в соответствии с тарифной сеткой оплаты труда на базовом предприятии, либо рассчитывается по следующей формуле:

Тч= Тб*РКО*Квр*Кпс,

где Тб – базовая часовая тарифная ставка 1-го ранга;

РКО – ранговый коэффициент оплаты;

Квр – коэффициент, учитывающий условия труда (вредные условия труда Квр=1,12; особо вредные – Квр=1,24)

Кпс – коэффициент, учитывающий сокращенную рабочую неделю (для работников с 36 часовой рабочей неделей Кпс = 1,111; для работников с 40 часовой рабочей неделей Кпс = 1,0).

2. Дночн = Тэф/3 * Тч * 40%;

3. П = ЗПтар * Пр(%);

где Пр(%) – размер премии в процентах;

П – размер премии в рублях;

Дночн – доплата за ночные часы работы.

4. ОЗП = ЗПтар + Дночн + П;

5. ДЗП = ОЗП * 0,1;

6. ФЗП = ОЗП + ДЗП,

где ОЗП – основная заработная плата;

ДЗП – дополнительная заработная плата (принимаем равной 10% от

ОЗП);

ФЗП – фонд заработной платы.

7. ОТЧ = ФЗП * 0,30 ,

где ОТЧ – отчисления в страховые нужды, составляет 30 % от фонда заработной платы .

Расчет фонда заработной платы осуществляется на примере одного рабочего.

8. ОФЗП = ФЗП + ОТЧ;

где ОФЗП – общий фонд оплаты труда.

Пример:

Рассчитаем фонд заработной платы электромонтёра 4 разряда:

Тч = 21,83 * 1,56 * 1,12 * 1,0 = 38,14 (руб.)

ЗПтар = 38,14 * 1720 = 65603,2 (руб.)

П = 65603,2* 0,30 = 19680,0 (руб.)

Дн = = 8746,8 (руб.)

ОЗП = 65603,2 + 19680,0 + 8746,8 = 94029,97(руб.)

ДЗП = 94029,97* 0,1 = 9403,0 (руб.) 31029,89

ФЗП = 94029,97+ 9403,0 = 103432,97 (руб.)

ОТЧ = 103432,97 * 0,30 = 31029,89 (руб.)

ОФЗП = 103432,97 + 31029,89 = 134462,86 (руб.)

Фонд заработной платы остальных рабочих рассчитываем аналогично, и полученные данные сводим в таблицу 6.

Таблица 6 - Расчет фонда заработной платы рабочих

№ п/п	Раз-ряд	Тч	Тэф	ЗПтар.,руб. ( 3*4 )	Премия		Доплата , Дн		ОЗП, руб. (5+7+9)	ДЗП		ФЗП, руб. (10+12)	ОТЧ		ОФЗП (13+15)
					%	руб.	%	руб.		%	руб. (10*11)		%	руб. ( 13*14 )
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16
1	4	38,14	1720	65603,2	30	19680,0	40	8746,8	94029,97	10	9403,0	103432,97	30	31029,89	134452,86
2	5		1720		30		40			10			30
3	6		1720		30		40			10			30
ИТОГО ( сумма ОФЗП электромонтеров 4,5,6 разрядов)