Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
тема 10 ПДО.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
397.82 Кб
Скачать

1.Розрахунок цілеоцінних показників:

1.1. Одним iз найголовніших цілеоцінних показників є рівень задоволення потреб ринку (Ізпр), який обчислюється шляхом спів­відношення товарної продукції та обсягу продукції, якийбув визна­чений у процесі маркетингового дослідження (попит ринку).

(10.1)

Якщо результат буде перевищувати 50 %, то це свідчить про те, що даний виробник є монополістом на даний товар, послугу, тобто при належному господарюванні таке підприємство матиме відчутні перспективи зростання обсягів виробництва і розширення власної ринкової ніші. Це підприємство міцно закріпилося на ринку.

1.2. Важливим фінансово-економічним показником на підприємстві є коефіцієнт зростання валового прибутку (коефіцієнт зростання чистого прибутку), що розраховується відповідно за формулою (1.2):

(10.2)

Для заводу це виглядатиме так:

Квп=106682/100527=1,06 тобто спостерігаємо річне збільшення валового прибутку на 6 % проти запланованого рівня.

Кчп=10851/34010=0,32 чистий прибуток зменшився. Бажане значення даних показників: К > 1.

1.3. Рентабельність виробництва - один з найпоширеніших показників. Розраховується шляхом співвідношення валового (чистого) прибутку та суми основних засобів (ОсФ) і матеріальних оборотних коштів (О6Ф), тобто:

(10.3)

Оптимальною вважається рентабельність 25 %, проте цей показник доцільніше порівнювати з середнім за галуззю. Крім показника рентабельності виробництва, часто використовують показник рентабельності виробу - співвідношення валового прибутку і собівартості товарної продукції:

(10.4)

Розрахована за цією формулою рентабельність заводу у звітно­му році становила:

Рm =106682 / 375311*100% = 28,42%

2. Розрахунок показників використання ресурсів

Показники використання ресурсів мають на меті охаракте­ризувати основні види ресурсів підприємства, динаміку їх зміни й ефективність використання. Серед основних ресурсів: робоча сила, основні засоби і матеріали.

2.1.До показників використання ресурсів, у першу чергу, нале­жить показник продуктивності праці, який визначається шляхом ділення обсягу товарної продукції на загальну кількість персоналу:

Вп = Втп / Чп (10.5)

Розрахуємо рівень продуктивності праці для заводу:

  • за планом Вп = 755839 / 706 = 1070,6 тис.грн.;

  • фактично Вп= 571586 / 708 = 807,3 тис.грн.

Отримані дані свідчать про недосягнення запланованого рівня продуктивності праці (807,3 / 1070,6*100 = 75,4 %) на 24,6 %.

2.2.Наступним важливим показником цієї групи с фондовіддача, яка характеризує ефективність використання основних засобів як за обсягом продукції, так і за прибутком.

Фондовіддача за обсягом продукції визначається діленням обсягу товарної продукції на величину основних засобів:

(10.6)

Фондовіддача за прибутком (рентабельність основних засобів) обчислюється шляхом ділення валового прибутку на величину основних засобів:

(10.7)

2.3. Сучасні ринкові умови і значний ризик діяльності та конкуренції вимагають використання всіх наявних резервів підви­щення ефективності виробництва, особлива увага, якщо зважати на енергетичну кризу в країні, має зосереджуватися на економії енергії та матеріалів, ефективності їх використання. Показник, який виз­начає таку ефективність, називається матеріалоємністю продукції і визначається шляхом ділення загальної величини матеріальних вит­рат або матеріальної частини оборотних коштів на обсяг реалізо­ваної продукції:

МЄп = МОбФ / Втп (10.8)

У нашому прикладі МЄп= 289964 / 571586 = 0,51 грн. при запланованому (368426 / 755839 = 0,49 грн.), таким чином цей показник свідчить про перевитрату матеріалів на підприємстві.

2.4. Для характеристики обсягу витрат робочої сили на виробництво продукції використовують показник зарплатоємності продукції, який обчислюється шляхом ділення фонду заробітної плати на обсяг товарної продукції:

ЗЄп = Фзп / Втп (10.9)

На досліджуваному заводі цей показник становить:

ЗЄп = 40820 / 571586 = 0,07 грн.,

що в порівнянні з планом (47053 / 755839 =0,06 грн.) свідчить про недостатню ефективність використання робочої сили.

Розраховують також обернений до зарплатоємності показник - зарплатовіддачу.

2.5. Важливим показником при оцінці ефективності виробничо-господарської діяльності вважають поточні витрати на одиницю продукції (знаходяться за допомогою собівартості товарної продук­ції і загального обсягу її у звітному році):

ПВ = Стп / Втп (10.10)

У нашому прикладі він становить:

- за планом ПВ = 539027 / 755839 = 0,71 грн.;

- фактично ПВ = 375311 / 571586 = 0,66 гри.

Цей показник вважається у межах, коли ПВ рівний 0,75 - 0,80. Наш показник значно нижчий, що свідчить про низьку питому вагу поточних витрат (у розрахунку на одиницю продукції) на заводі.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]