Эффект ложного консенсуса
Другое
упрощение, распространенное при оценке
других людей, — так называемый эффект
ложного консенсуса, или
переоценка числа людей, разделяющих
наше мнение, привычки или личностные
особенности. Этот эффект имеет широкую
сферу действия.
В
одном из своих экспериментов Крюгер и
Клемент (Krueger
& Clement,
1994) просили участников заполнить
личностный тест, в котором им предлагалось
согласиться или не согласиться с
различными утверждениями. Через некоторое
время им предложили оценить число людей
(в процентах), которые согласятся с
каждым из утверждений заполненного ими
опросника.
И
вот участники, которые сообщили, что им
бы понравилось быть певцами, ответили,
что 56% населения также хотели бы избрать
это занятие.
Те
же, кто не испытывал такого желания,
назвали цифру всего в 40%. Аналогично те
участники, которые назвали себя при
опросе общительными, предположили, что
считают себя общительными больше людей,
чем те, кто отказался от такого утверждения.
4