Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Matveev_Mochalova_Chuykina_Metod_rekomendatsii_...doc
Скачиваний:
4
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
657.92 Кб
Скачать

Тема 21. Проектирование норм выработки (обслуживания)

Введение

1. Нормирование труда как основа его организации

1.1. Сущность и значение нормирования

1.2. Классификация норм затрат труда

2. Современное состояние организации нормирования в сельскохозяйственной организации

2.1. Организационно-экономическая характеристика организации

2.2. Характеристика норм затрат труда, применяемых в организации

2.3. Обоснование норм

3. Совершенствование местных норм труда

3.1. Разработка новой нормы для отдельного вида работ

3.2 Экономическая и социальная эффективность новой нормы

Выводы

Список литературы

Приложения

Тема 22. Планирование и совершенствование системы материального стимулирования работников растениеводства (животноводства, руководители и специалистов, работников обслуживающих производств)

Ведение

1. Теоретические основы организации оплаты труда в сельском хозяйстве

1.2. Понятие, сущность, принципы оплаты

1.2. Актуальные формы и системы оплаты труда

2. Современное состояние организации материального стимулирования в сельскохозяйственной организации

2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика организации

2.2. Характеристика потенциала трудовых ресурсов и использование фонда оплаты труда

2.3. Организация, оплата и система премирования

3. Приоритетные направления планирования и совершенствования системы материального стимулирования

3.1 Разработка положения по оплате труда – основного нормативного документа организации

3.2. Совершенствование основной оплаты и разработка системы премирования

Выводы

Список литературы

Приложения

Тема 23. Планирование средств на оплату труда

Ведение

1. Теоретические основы планирования средств на оплату труда в сельском хозяйстве

1.1. Методы планирования средств на оплату труда

1.2. Издержки на рабочую силу

2. Современное состояние организации материального стимулирования

2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика организации

2.2 Анализ фонда и среднемесячной оплаты труда по категориям работников

2.3. Характеристика систем оплаты труда

3. Планирование средств на оплату труда

3.1. Разработка тарифных условий оплаты труда

3.2. Формирование средств на оплату труда по подразделениям

Выводы

Список литературы

Приложения

Тема 24. Планирование и обоснование производства продукции на примере крестьянского (фермерского) хозяйства

Ведение

1. Теоретические основы функционирования крестьянских (фермерских) хозяйств

1.1. Крестьянские (фермерские) хозяйства, как сельскохозяйственные товаропроизводители

1.2. Виды и роль государственной поддержки в развитии крестьянских (фермерских) хозяйств

2. Современное состояние организации производства в фермерском хозяйстве

2.1. Характеристика ресурсного потенциала

2.2. Объемы и качественные показатели производства

2.3. Эффективность производства продукции растениеводства и животноводства

3. Планирование развития крестьянского (фермерского) хозяйства

3.1. Перспективные направления увеличения объемов производства

3.2. Планирование затрат труда

3.3. Планирование потребности в технике и иных материально-технических ресурсах

3.4. Обоснование экономической эффективности предлагаемых направлений увеличения объемов производства

Выводы

Список литературы

Приложения