МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 1

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Охарактеризувати сутність управління персоналом: поняття й підходи.

2. Опрацювати тести (електронна база ПДАА, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 2

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1.Охарактеризувати внутрішні і зовнішні джерела найму персоналу.

2. Опрацювати тести (електронна база ПДАА, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА

ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 3

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Охарактеризувати концепції управління персоналом.

2. Опрацювати тести (електронна база ПДАА, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ

ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 4

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Охарактеризувати методи управління персоналом.

2. Опрацювати тести (електронна база ПДАА, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ

ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 5

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Проаналізувати вимоги до претендента до проведення відбіркової співбесіди при прийомі на роботу.

2. Опрацювати тести (електронна база ПДАА, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ

ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання №6

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Охарактеризувати нормативно-методичне забезпечення системи управління персоналом.

2. Опрацювати тести (електронна база пдаа, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА

ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання №6

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Розкрити сутність інформаційного та технічного забезпечення системи управління персоналом.

2. Опрацювати тести (електронна база пдаа, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ

ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 8

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Розкрити зміст кадрового забезпечення системи управління персоналом.

2. Опрацювати тести (електронна база пдаа, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА

ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 9

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Розкрити форми та мету професійного навчання робітників в організації.

2. Опрацювати тести (електронна база пдаа, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 10

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Проаналізувати, яким чином може здійснюватися планування підвищення рівня кваліфікації робітників в організації.

2. Опрацювати тести (електронна база пдаа, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 11

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. З’ясувати задачі служби управління персоналом.

2. Опрацювати тести (електронна база пдаа, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА

ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 12

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Проаналізувати специфіку роботи менеджера з менеджменту персоналу в сучасних умовах.

2. Опрацювати тести (електронна база пдаа, тестовий контроль «Менеджмент персоналу»; спеціальність «Економіка підприємства» ).

Викладач _________І.М. Шупта Зав. кафедри________Т. М. Лозинська

«28» серпня 2012 р.

МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА

ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ

ПОЛТАВСЬКА ДЕРЖАВНА АГРАРНА АКАДЕМІЯ

ФАКУЛЬТЕТ ЕКОНОМІКИ ТА МЕНЕДЖМЕНТУ

Комплексне контрольне завдання № 13

з навчальної дисципліни «Менеджмент персоналу»

1. Проаналізувати, яким чином можна здійснювати управління плинністю кадрів на підприємстві.