Тема: Психологічні закономірності ділового спілкування

Вступ

1 Засоби ділового спілкування

1.1 Етика ділового спілкування

1.2 Діловий етикет чоловіків та жінок. Імідж керівника

2 Особистий аспект взаємодії людини та організаційного оточення

2.1 Взаємодія людини в підприємствах та групах

2.2 Адаптація людини до організаційного оточення та зміни в його поведінці

3 Техніко-економічна характеристика підприємства (об’єкт дослідження)

3.1 Організаційно-виробнича структура підприємства

3.2 Аналіз внутрішнього середовища підприємства

3.3 Аналіз зовнішнього середовища підприємства

3.4 Формулювання місій та цілей підприємства

Висновки

Перелік використаної літератури

Додатки

Варіант 13

Зміст

Тема: Зміст та еволюція поняття «мотивація»

Вступ

1 Еволюція поглядів на мотивацію. Еволюція теорій мотивації

1.1 Визначення мотивації. Теорії мотивації

1.2 Матеріальне стимулювання праці

2 Сучасні підходи до мотивації персоналу

2.1 Використання мотиваційних механізмів у практиці менеджменту

2.2 Системи мотивації персоналу в країнах Західної Європи та в США

3 Техніко-економічна характеристика підприємства (об’єкт дослідження)

3.1 Організаційно-виробнича структура підприємства

3.2 Аналіз внутрішнього середовища підприємства

3.3 Аналіз зовнішнього середовища підприємства

3.4 Формулювання місій та цілей підприємства

Висновки

Перелік використаної літератури

Додатки

Варіант 14

Зміст

Тема: Менеджер в системі управління

Вступ

1 Характеристика управлінської праці

1.1 Хто такий менеджер, вимоги до нього

1.2 Основні функції та ролі менеджерів

2 Рівні управління, їх особливості

2.1 Модель сучасного керівника

2.2 Поділ праці . Управлінська піраміда

3 Техніко-економічна характеристика підприємства (об’єкт дослідження)

3.1 Організаційно-виробнича структура підприємства

3.2 Аналіз внутрішнього середовища підприємства

3.3 Аналіз зовнішнього середовища підприємства

3.4 Формулювання місій та цілей підприємства

Висновки

Перелік використаної літератури

Додатки

Варіант 15

Зміст

Тема: Основні принципи менеджменту та їх застосування в умовах України

Вступ

1 Цілі та принципи управління

1.1 Цілі в системі менеджменту

1.2 Загальна характеристика принципів менеджменту

2 Характеристика факторів, які утруднюють, а які навпаки, сприяють формуванню нової моделі менеджменту в Україні

2.1 Модель менеджменту на сучасному економічному етапі України

2.2 Використання принципів менеджменту на підприємствах України

3 Техніко-економічна характеристика підприємства (об’єкт дослідження)

3.1 Організаційно-виробнича структура підприємства

3.2 Аналіз внутрішнього середовища підприємства

3.3 Аналіз зовнішнього середовища підприємства

3.4 Формулювання місій та цілей підприємства

Висновки

Перелік використаної літератури

Додатки

Варіант 16

Зміст

Тема: Стилі керівництва та еволюція їх розвитку

Вступ

1 Стилі керівництва

1.1 Поняття стилю керівництва та стилю управління. Класифікація стилів

1.2 Сучасні підходи до визначення ефективності стилів керівництва

2 Поняття влади. Баланс влади в організації

2.1 Елементи керівництва

2.2 Охарактеризувати ситуаційні моделі ефективного керівництва

3 Техніко-економічна характеристика підприємства (об’єкт дослідження)

3.1 Організаційно-виробнича структура підприємства

3.2 Аналіз внутрішнього середовища підприємства

3.3 Аналіз зовнішнього середовища підприємства

3.4 Формулювання місій та цілей підприємства

Висновки

Перелік використаної літератури

Додатки

Варіант 17

Зміст