- •Методичні вказівки
- •“Економіка праці та соціально-трудові відносини”
- •1 Мета та завдання курсової роботи
- •2 Загальні вимоги до курсової роботи
- •3 Вибір теми та обєкту курсової роботи
- •4 Підбір літератури та інших матеріалів за темою курсової роботи
- •5 Структура та зміст курсової роботи
- •6 Вимоги до оформлення курсової роботи
- •6.1 Загальні вимоги
- •6.2 Нумерація
- •6.3 Ілюстрації, таблиці, формули
- •6.4. Загальні правила цитування та посилання на використані джерела
- •6.5 Оформлення списку використаних джерел
- •6.6. Додатки
- •7 Рецензування курсової роботи
- •8. Захист курсової роботи
- •9. Критерії оцінювання курсової роботи
- •Список рекомендованої літератури
- •Теми курсових робіт
- •Міністерство освіти україни
- •Черкаський державний технологічний університет
- •Кафедра економіки та управління
- •Курсова робота
- •Державна статистична звітність з праці Звітності в органи статистики
- •Звітність в центри зайнятості й фонд соціального захисту інвалідів
1 Мета та завдання курсової роботи
Навчальними планами підготовки бакалаврів спеціальності «Економіка підприємства» усіх форм навчання передбачено виконання курсової роботи з дисципліни "Економіка праці та соціально трудові відносини", яка узагальнює вивчення курсу у цілому. Виконання курсової роботи передбачає попереднє оволодіння теоретичним курсом, ознайомлення з літературними джерелами та нормативно-правовими актами, що регулюють соціально-трудові відносини.
Мета курсової роботи - поглиблення теоретичних знань про структуру, принципи побудови та закономірності функціонування системи соціально-трудових відносин, соціально-економічної політики в сфері трудової діяльності, конкретних сторін виробничих відносин, а також наукові прийоми і методи управління персоналом, працею і заробітною платою, набутих студентами у процесі вивчення дисципліни.
Завдання курсової роботи полягають у: вивченні основних категорій і термінів, що використовуються в сфері соціально-трудових відносин; особливостей формування зайнятості і ринку праці, механізму його дії; структури та порядку відтворення трудових ресурсів, загальних засад соціального захисту населення в умовах ринкових відносин; вивченні форм та принципів функціонування системи соціального партнерства; оволодінні методами організації праці та робочих місць, раціоналізації трудового процесу; здобутті навичок визначення рівня та розрахунку резервів зростання продуктивності праці; здобутті навичок планування та аналізу трудових показників; визначення заробітної плати працівника за різних форм і систем оплати праці; вивченні методів та методик проведення моніторингових досліджень в сфері праці.
Виконання курсової роботи має сприяти поглибленому засвоєнню студентами дисципліни „Економіка праці та соціально-трудові відносини”. При виконанні курсової роботи студент повинен самостійно дослідити спеціальну літературу з обраної теми, здійснити відповідний аналіз стану соціально-трудових відносин на підприємстві, показати вміння вирішувати економічні завдання, застосовувати теоретичні положення у вирішенні конкретних питань економіки, організації та планування праці на підприємствах різних форм власності.
2 Загальні вимоги до курсової роботи
Курсова робота – це самостійне науково-практичне дослідження, яке дає можливість оцінити якість знань студента, його вміння застосовувати їх на практиці.
Виконуючи роботу, студент має навчитися користуватися спеціальною літературою, самостійно проводити аналіз літературних джерел та інформації, зібраної на підприємстві, формулювати висновки.
Курсову роботу студент повинен виконувати на основі ретельного вивчення й узагальнення передового досвіду господарювання, висвітленого в літературних джерелах, використання даних, наведених в науковій літературі та періодичній пресі. Результати дослідження мають бути викладені у вигляді висновків та пропозицій. Обсяг курсової роботи становить 45-55 сторінок друкованого тексту (65- 75 рукописних аркушів).
Виконання курсової роботи складається з таких етапів:
Вибір теми роботи.
Вивчення літературних джерел.
Збір інформації, необхідної для написання роботи, на підприємстві.
Аналіз матеріалів, обґрунтування висновків та пропозицій.
Написання та оформлення курсової роботи.
Здача курсової роботи на рецензування.
Захист курсової роботи.
Студент повинен виконати курсову роботу відповідно до графіка. Курсові роботи, подані на кафедру з порушенням встановлених строків (без поважних причин), не рецензуються і повертаються студентам.
