Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Макет_практ_части_кур_раб_эконом_анализ_2013.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
586.75 Кб
Скачать

3. Анализ использования производственных ресурсов

3.1. Анализ показателей по труду и оплате труда

Источниками информации являются: план производственно-финансовой деятельности; данные оперативного, бухгалтерского учета и статистическая отчетность: «Сведения о численности, заработной плате и движении работников» форма № П-4 (месячная); «Сведения о численности и заработной плате работников по видам деятельности» форма № 1-т (годовая); «Сведения о затратах на производство и реализацию продукции (работ, услуг)» форма № 5-з (квартальная). Анализ обеспеченности организации трудовыми ресурсами представлен табл. 18.

Т а б л и ц а 18

Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами

Наименование показателей

Среднесписочная численность работников, чел.

Выполнение плана (факт /план), %

плановая

фактическая

n-й период - Работники списочного состав

105

100

n+1-й период - Работники списочного состава

107

100

n+2-й период - Работники списочного состава

108

100

С целью контроля количества рабочих и служащих изучается структура трудовых ресурсов и определяется удельный вес служащих в общей численности работающих (табл. 19).

Т а б л и ц а 19

Анализ структуры трудовых ресурсов

Отчетный период

Среднегодовая численность работников

Соотношение численности

Всего

работников

В т. ч. по категориям персонала

Рабочие

Служащие

чел.

уд.

вес, %

чел.

уд.

вес, %

чел.

уд.

вес, %

n-й

n+1-й

n+2-й

Анализ движения рабочей силы представлен в табл. 20.

Т а б л и ц а 20

Анализ движения рабочей силы

Наименование показателей

Отчетный период

n

n+1

n+2

1. Принято работников чел.

5

6

7

2. Выбыло работников, чел. в том числе:

по собственному желанию, чел.

за нарушение трудовой дисциплины, чел.

в связи с сокращением численности работников, чел

7

5

6

7

-

-

-

5

6

3. Среднесписочная численность работников, чел.

100

100

100

4. Количество работников проработавших весь год, чел

80

81

80

5. Коэффициент оборота по приему работников (отношением количества принятых на работу работников к среднесписочной их численности)

6. Коэффициент оборота по выбытию работников (отношение количества уволившихся работников к среднесписочной численности работников)

7. Коэффициент текучести кадров (отношение количества уволившихся работников по собственному желанию и за нарушение трудовой дисциплины к среднесписочной численности работников)

8. Коэффициент постоянства кадров (отношением количества работников проработавших весь год к среднесписочной численности работников)

Анализ темпов роста производительности труда и оплаты тpуда представлен в табл. 21.

Т а б л и ц а 21

Анализ темпов роста производительности труда и оплаты труда

Наименование показателей

Отчетный период

n

n+1

n+2

1. Выработка на одного работника в действующих ценах, руб.

2. Выработка на одного работника в базисных ценах, руб.

3. Темп изменения выработки на одного работника в базисных ценах к базисному периоду, %

100

4. Фонд начисленной заработной платы в действующих ценах, тыс. р.

5. Среднесписочная численность работников, чел.

6. Среднемесячная заработная плата на одного работника в действующих ценах, руб.

7. Среднемесячная заработная плата на одного работника в ценах базисного периода, руб.

8. Темп изменения среднемесячной заработной платы на одного работника в базисных ценах к базисному периоду, %

100

9. Темп инфляции к базисному периоду, %

100