Раздел II "Социальное партнерство в сфере труда" Трудового кодекса рф включает в себя:

А) 5 глав;

Б) 7 глав;

В) 9 глав;

Г) статьи с порядковыми номерами 23 – 55;

Д) статьи с порядковыми номерами 23 – 55.2.

Тест 2.3.

К принципам социального партнерства в сфере труда относятся:

А) право работников на объединение для защиты своих прав и интересов;

Б) заинтересованность сторон в участии в договорных отношениях;

В) соблюдение сторонами и их представителями трудового законодательства;

Г) приоритет интересов работодателей;

Д) добровольность принятия сторонами на себя обязательств.

Тест 2.4..

Какое количество уровней социального партнерства установлено Трудовым кодексом РФ?

А) три;

Б) пять;

В) шесть;

Г) семь;

Д) восемь.

Тест 2.5

Социальное партнерство в сфере труда в Российской Федерации осуществляется на уровне:

А) отраслевом;

Б) федеральном;

В) региональном:

Г) локальном;

Д) внутрипартийном.

Тест 2.6.

Представителями работников в социальном партнерстве могут выступать:

А) профессиональные союзы;

Б) объединения профессиональных союзов;

В) политические партии;

Г) конференции работников;

Д) представители, избираемые работниками.

Тест 2.7.

Органы государственной власти являются сторонами социального партнерства в сфере труда в случаях, когда они:

А) выступают в качестве работодателей;

Б) уполномочены работодателями быть их представителями;

В) уполномочены работниками быть их представителями;

Г) осуществляют деятельность по охране общественной безопасности;

Д) осуществляют государственную регистрацию юридических лиц.

Тест 2.8.

Основными задачами органов, представляющих интересы работодателей в социальном партнерстве, являются:

А) обеспечение регулирования социально-трудовых отношений;

Б) ведение коллективных переговоров;

В) участие в подготовке проектов коллективных договоров;

Г) надзор за соблюдением трудового законодательства;

Д) организация контроля за выполнением коллективных договоров.

Тест 2.9.

Основными задачами Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений являются:

А) ведение коллективных переговоров;

Б) подготовка Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, объединениями работодателей и Правительством РФ;

В) проведение консультаций по разработке проектов федеральных законов в области трудовых отношений;

Г) избрание Координатора Российской трехсторонней комиссии;

Д) распространение опыта социального партнерства.

Тест 2.10.

Социальное партнерство в сфере труда осуществляется в форме:

А) переговоров по подготовке проектов коллективных договоров;

Б) консультаций по обеспечению гарантий трудовых прав работников;

В) контроля за деятельностью руководителя организации;

Г) расследования несчастных случав на производстве;

Д) участия представителей работников и работодателей в разрешении трудовых споров.

Тест 2.11.

Если первичная профсоюзная организация не объединяет более половины работников данного работодателя, то представлять интересы всех работников в социальном партнерстве на локальном уровне могут:

А) органы местного самоуправления;

Б) органы власти субъекта Российской Федерации;

В) территориальное объединение профсоюзных организаций;

Г) комиссия по трудовым спорам;

Д) представительный орган работников, избранный на общем собрании (конференции) работников.

Тест 2.12.

Социальное партнерство в сфере труда может возникать:

А) по инициативе представителей работодателя;

Б) по инициативе представителей работников;

В) по решению сторон социального партнерства;

Г) по решению суда:

Д) на основании предписания государственной комиссии по труду.

Тест 2.13.

На локальном уровне социального партнерства в сфере труда (у конкретного работодателя) образуется комиссия в целях:

А) контроля над деятельностью администрации организации;

Б) ведения коллективных переговоров;

В) подготовки проекта коллективного договора;

Г) заключения коллективного договора;

Д) контроля за соблюдением трудового законодательства.

Тест 2.14.

Координатор Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений:

А) назначается Президентом Российской Федерации;

Б) назначается Правительством Российской Федерации;

В) председательствует на заседаниях Комиссии;

Г) участвует в голосовании при принятии решений Комиссии;

Д) подписывает решения Комиссии.