
- •Система виховної роботи в коледжі передбачає:
- •Загальна інформація
- •Нормативно-правове забезпечення виховної роботи законодавчі документи, що регламентують діяльність куратора групи
- •Закони України:
- •Укази Президента України:
- •Постанови Кабінету Міністрів України:
- •Розпорядження Верховної Ради України:
- •Витяг з наказу мон України від 17.05.2005 №297 «Про подолання проявів бюрократизму в освіті»
- •Органам управління освітою всіх рівнів:
- •Витяг з Концепції змісту освіти для європейського виміру України
- •Мета та завдання освіти для європейського виміру України.
- •Форми та методи впровадження знань про Європу
- •Шляхи реалізації концепції освіти для європейського виміру України
- •Куратор групи
- •Ф ункції куратора групи
- •Ф орми і методи роботи куратора студентської групи
- •Модель професійної компетентності куратора групи
- •1. Основи загальнокультурної підготовки:
- •2. Основи психолого-педагогічних засад функціонування системи виховної роботи коледжу:
- •3. Методологію новаторсько-оригінальних дій:
- •Анкета для куратора
- •З ким у Вас налагоджений найбільший контакт?
- •Який стиль взаємовідносин із групою у Вас домінуючий?
- •На яких етапах Ви найбільш активно залучаєте студентів до спільної діяльності?
- •При підготовці і проведенні колективних справ студенти, як правило:
- •Як Ви оцінюєте роль і авторитет дитячих та молодіжних громадських організацій, органів студентського самоврядування у Вашому навчальному закладі?
- •У яких формах методичної роботи Ви берете участь у цьому році?
- •Пам'ятка з вивчення стану роботи куратора групи
- •Методичний супровід роботи куратора Положення про методичне об’єднання кураторів групи
- •1. Основні завдання методичного об'єднання кураторів груп:
- •Функції методичного об'єднання кураторів:
- •Документація методичного об’єднання кураторів груп:
- •Функціональні обов’язки керівника методичного об’єднання кураторів груп
- •Орієнтована структура плану роботи методичного об’єднання кураторів груп
- •V. Контроль за рівнями вихованості студентів.
- •VI. Роробка з молодими кураторами груп:
- •VII. Позанавчальна виховна робота:
- •Структура методичної роботи навчального закладу
- •Аналіз роботи методичного об’єднання кураторів за рік
- •Аналіз роботи методичного об’єднання кураторів
- •Тематика засідань методичного об’єднання кураторів
- •Відкриті заходи
- •Приблизна діагностична анкета
- •Діагностична картка труднощів методичної роботи кураторів
- •Мета виховання
- •Компоненти педагогічного (виховного) процесу
- •Принципи (закони) виховання Групи принципів виховання Група і Цінносно - змістовні Група іі Педагогічні (методичні, технологічні) Група ііі Соціопсихологічні
- •О сновні напрямки виховання
- •Методи виховання
- •Методи формування свідомості особистості.
- •Приклад – демонстрація взірця для наслідування.
- •Методи організації діяльності, спілкування, формування позитивного досвіду суспільної поведінки.
- •Методи стимулювання діяльності і поведінки.
- •Генетико-моделюючий метод виховання.
- •Методи стимулювання діяльності й поведінки
- •Методи самовиховання
- •Методи самопізнання
- •Структура процесу самовиховання
- •Форми виховної роботи куратора
- •Класифікація форм виховання
- •Головна мета національного виховання Шлях угору і шлях з гори один і той самий.
- •Психологічна структура виховання
- •3. Створення життєзберігаючого освітньо – виховного середовища.
- •5. Організація роботи по формуванню успішної особистості студента
- •Творчі групи
- •Майстер-клас
- •Адреси та телефони установ і організацій, з якими навчальний заклад підтримує постійний зв’язок
- •Циклограма внутрішньоколеджанського контролю на навчальний рік
- •Графік відвідування занять та позанавчальних заходів
- •Графік проведення студентських конкурсів, виставок, олімпіад, змагань різних рівнів
- •Привітати
- •Індивідуальна робота
- •Індивідуальні форми виховної роботи
- •Індивідуальні форми виховної роботи
- •Орієнтовна програма вивчення особистості студента
- •Орієнтовна програма вивчення студентського колективу
- •Психолого-педагогічна
- •Характеристика студента тек бнау
- •Група ____________________________________________________________
- •Відділення ________________________________________________________
- •Д обрий задовільний слабкий /_____________/
- •Інвалідність /_____________/
- •Психолого-педагогічна характеристика студента, схильного до правопорушень
- •Облік індивідуальної роботи зі студентами
- •Староста кімнати
- •Староста поверху
- •Член студради гуртожитку
- •Член студради гуртожитку
- •В гуртожитку проживають студенти
- •Адреси батьків
- •Позанавчальної діяльності життя студента коледжу
- •Положення про щорічний конкурс на кращу студентську групу . Загальні положення
- •2. Мета та завдання
- •Умови, порядок і терміни проведення конкурсу
- •Конкурс проводиться в два етапи:
- •Обов’язки конкурсної комісії:
- •4. Критерії оцінки
- •Затверджено
- •І Організаційна робота
- •Іі Навчальна робота
- •Ііі Культурно-масова робота
- •Положення про організацію відпрацювань пропущених навчальних занят
- •Положення про проведення олімпіади з дисципліни
- •Положення про проведення конкурсу "Кращий студент з навчальної дисципліни"
- •1. Мета конкурсу:
- •2. Умови проведення
- •Планування виховного процесу Алгоритм складання плану виховної роботи
- •Пам'ятка з перевірки планів роботи кураторів груп
- •Орієнтовні вимоги до плану виховної роботи
- •Планування роботи куратора групи
- •Орієнтовна схема плану виховної роботи куратора групи
- •Н а допомогу у плануванні
- •Такий аналіз визначає реальні конкретні виховні завдання.
- •Варіанти плану
- •Травень:
- •Червень:
- •Народний календар
- •Родинний календар, який охоплює важливі дати, віхи життя сім'ї, кожного її члена. Новий рік
- •Водохреща
- •Тетянин день
- •День святого Валентина, День закоханих
- •14 Лютого
- •Міжнародний жіночий день
- •8 Березня
- •Організація студентського самоврядування
- •Педагогічні умови ефективної діяльності органів студентського самоврядування
- •Правила студентського самоврядування
- •Прийняв рішення – виконуй! Доручив іншим – довіряй! Довіряючи – перевіряй! Перевіряючи – допомагай! Допомагаючи – не підміняй!
- •Технологія організації студентського самоврядування в коледжі
- •Загальні положення
- •Основні функції та напрямки діяльності студентського самоврядування
- •3. Структура органів студентського самоврядування
- •4. Повноваження органів студентського самоврядування
- •5. Голова студентського парламенту, права і обов’язки
- •5. Спостережна рада
- •6. Виборча комісія
- •7. Ради відділення
- •8. Студентська рада гуртожитку
- •9. Права та обов'язки членів органів студентського самоврядування
- •10. Забезпечення діяльності органів студентського самоврядування
- •11. Додаткові положення
- •12. Особливі положення
- •Звітно-виборча конференція студентів коледжу
- •Парламент
- •Голова парламенту
- •Заступник голови
- •Секретар
- •Ради відділень, гуртожитків
- •Спостережна рада
- •Студентські центри
- •Центр виховної роботи
- •Центр навчально-пошукової роботи
- •Центр культурно-масової роботи
- •Центр спортивно-оздоровчої роботи
- •Центр інформаційного забезпечення та реклами
- •Центр зовнішніх зв’язків
- •План роботи
- •Голова студентського парламенту, президент коледжу д.Цімох Протокол засідання парламенту коледжу
- •Хід засідання:
- •Організація індивідуальної роботи зі студентами Графік відвідування додаткових занять, факультативів, гуртків
- •Особливості виховної роботи куратора з педагогічно занедбаними дітьми
- •Принципи, шляхи і засоби перевиховання Перевиховання – процес досить складний і тривалий, ґрунтується на загальних принципах виховання і виконує відновну, компенсаційну, виправну, стимулюючу функції.
- •Характеристика Шмельова Віктора Петровича
- •1987 Року народження, українця
- •Діагностична картка групи
- •Картка вивчення підлітка, схильного до правопорушень
- •1. Загальні дані:
- •2. Дані спостереження куратора групи:
- •3. Умови життя в сім’ї:
- •5)Стан здоров’я студента. Фізичний розвиток. Чи займається спортом? Які відхилення має у фізичному чи розумовому розвитку?
- •4. Висновки:
- •Відвідування сім’ї
- •Обстеження житлово-побутових умов проживання сім’ї
- •У присутності:______________________________________________
- •Банк даних на підлітків з функціонально-неспроможних сімей
- •Програма вивчення особистості важковиховуваного студента
- •Психолого-педагогічна характеристика особистості важковиховуваного підлітка
- •Список студентів, які перебувають на внутрішньоколеджанському обліку
- •Тематика лекцій, бесід, консультацій для батьківських зборів
- •Розумове виховання
- •Громадянсько-патріотичне виховання
- •Моральне виховання
- •Правове виховання
- •Художньо-естетичне виховання
- •Трудове виховання
- •Фізичне виховання
- •Здоровий спосіб життя
- •Сімейне виховання
- •Орієнтовна модель батьківських зборів
- •6. Підведення підсумків. Відповіді на питання батьків. Програма вивчення сім’ї
- •Обстеження умов проживання та виховання неповнолітніх дітей в сім’ях Адреса _____________________________________________________
- •Анкета для швидкого ознайомлення з батьками студентів
- •Головні напрямки роботи з батьками
- •2. Спілкування батьків з дітьми:
- •3. Спільна діяльність батьків та дітей:
- •Напрямки роботи з батьками в коледжі
- •Методи вивчення сім’ї
- •Приблизна програма вивчення сім'ї
- •План суспільної роботи педагогічного колективу, батьківської ради та студентського самоврядування
- •Тематика загальноколеджанських батьківських зборів
- •Протокол № ___ Батьківських зборів
- •Зразки листів батькам
- •Об’єкти контролю і педагогічного аналізу виховного процесу
- •Характерні ознаки основних компонентів виховання
- •Орієнтовна схема аналізу виховного заходу
- •Готовність педагогів до проведення виховного заходу:
- •Підготовка виховного заходу:
- •Проведення виховного заходу:
- •Методика проведення виховного заходу:
- •Результативність заходу:
- •Загальні висновки з вивчення рівня вихованості студентів
- •Пам’ятка з вивчення стану планування виховної роботи кураторами:
- •Пам’ятка з вивчення роботи куратора:
- •Циклограма контролю
- •Критерії оцінки вихованості студентів Технолого-економічний коледж Білоцерківського нау
- •За здоровий спосіб життя – без алкоголю!
- •Тютюнопаління – це не для мене!
- •Скажи “Ні!” наркоманії
- •Хочеш радіти життю? Подбай про своє здоров’я!
- •Ви вирішили знайти роботу
- •Як правильно скласти резюме
- •Як вести себе з роботодавцем
- •Трудовий договір
- •Ви вирішили взяти шлюб, або вступ до інституту щасливої сім’ї
- •Вам потрібно житло
- •Ви плануєте народити дитину
- •Допомога у зв’язку з вагітністю та пологами:
- •Одноразова допомога при народженні дитини:
- •Допомога по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку:
- •Сторінка психолога способи боротьби зі стресовим станом (рекомендації для студентів)
- •Бар’єри спілкування
- •Шляхи формування сприятливого соціально-психологічного .Клімату в організаційній структурі:
- •Як завоювати друзів і впливати на людей (за Дейлом Карнегі) п'ять головних принципів спілкування з людьми
- •Шість способів сподобатися людям
- •Дванадцять способів змусити людину стати на вашу точку зору
- •Дев'ять способів змінити думку людини, не викликаючи при цьому її незадоволення чи образи
- •Література
Методи стимулювання діяльності і поведінки.
Ці методи покликані регулювати, коригувати і стимулювати діяльність та поведінку підлітків.
Найефективнішими є:
гра – один із видів діяльності дитини, що полягає у відтворенні дій дорослих і стосунків між ними;
змагання – природна схильність дітей до здорового суперництва й самоутвердження в колективі;
заохочення – схвалення позитивних дій і вчинків з метою спонукання вихованців до їх повторення;
покарання – осуд недостойних дій та вчинків з метою їх припинення, запобігання у майбутньому.
Методи самовиховання.
Самовиховання – систематична і цілеспрямована діяльність особистості, орієнтована на формування і вдосконалення її позитивних якостей та подолання негативних.
До цієї групи методів відносять:
самопізнання – процес відкриття себе, пізнання свого внутрішнього світу, сильних і слабких сторін своєї особистості;
самооцінювання – оцінювання особистістю самої себе, своїх можливостей, якостей та місця серед інших людей;
саморегуляція –здатність людини керувати собою на основі сприймання й усвідомлення актів своєї поведінки та психічних процесів.
Генетико-моделюючий метод виховання.
Цей метод не лише впливає на зміст виховання, а й передбачає спосіб досягнення виховної мети, забезпечує таку систему впливів, яка зумовлює прогнозованість і керованість виховного процесу. Виховання в контексті цього методу розглядається як керівництво становленням людської особистості. Цей метод передбачає інтенсифікацію процесу самоусвідомлення і самозміни підлітка у контексті поставленої моральної вимоги. Головне в ньому – вплив соціального середовища на поведінку.
Використання цих методів забезпечує формування у підлітків практичних умінь і навичок самовиховання як найвищої форми виховання і подальшого самовдосконалення. Вони враховують демократичні засади виховання, необхідність активної участі дітей у виховному процесі.
Методи стимулювання діяльності й поведінки
У своїй сукупності ці методи покликані регулювати, коригувати і стимулювати діяльність та поведінку вихованців. Найефективніші серед них – гра, змагання, заохочення і покарання.
Гра – один із видів діяльності дитини, що полягає у відтворенні дій дорослих і стосунків між ними. Залежно від того, наскільки гнучкими, динамічними, творчими, регламентованими є рольові дії, правила і зміст, колективні розважальні ігри поділяють на групи:
Ігри творчі: сюжетно-рольові, конструкторські, драматизації з вільним розвитком сюжету, ігри-жарти, ігри-розиграші.
Ігри за визначеними правилами: рухові, хороводні, спортивно-змагальні, настільні.
Творчі ігри відбувається за такими етапами:
а) педагог розповідає про гру, що допомагає апробувати її модель на сприйнятті підлітків, залучає їх до обговорення плану (уточнення ролей, створення уявних ситуацій тощо);
б) розподіл ролей (можливі різні варіанти: вибір ролі за бажанням, колективне обговорення кандидатур на певні ролі, визначення ролі у формі доручення);
в) розробка плану гри за певним сюжетом;
г) власна гра;
д) завершення гри і підбиття підсумків.
Використовуючи гру як важливий навчально-виховний чинник, необхідно дотримуватися таких психолого-педагогічних умов:
Визначення творчого потенціалу гри. Передбачає з'ясування її доцільності для певного періоду розвитку особистості, колективу групи; з'ясування чітких показників якостей особистості, на розвиток яких спрямована гра.
Визначення місця і часу проведення, кількості учасників. Залежать від умов проведення та творчого характеру гри.
Забезпечення психологічної комфортності і природності гри. Вона має бути бажаною, зручною і приємною для учасників. Важливо, щоб вона була органічно пов'язана з тематичним періодом чи змістом попередніх форм роботи, уникала невмотивованих ситуацій.
Урахування вікових та анатомо-фізіологічних властивостей учасників гри. Передбачає аналіз впливу гри на свідомість, емоційні враження студентів. Потрібно спів зіставляти емоційну завантаженість гри з моральною ситуацією в колективі.
Визначення місця викладача під час проведення гри. Роль і місце будуть змінюватися залежно від рівня сформованості якостей особистості учасників гри, їх віку, часу спільної діяльності.
Цілеспрямоване поширення прав учасників гри. Вони стосуються вибору гри (її назви, сюжету), зміни умов гри, її модернізації, вироблення нового змісту. Вищим проявом розвитку творчої активності студентів є бажання створити власну гру.
Змагання – природна схильність підлітків до здорового суперництва й самоутвердження в колективі. Забезпечує випробування людиною своїх здібностей, відчуття товариської взаємодопомоги, передбачає облік і порівняння результатів діяльності, заохочення її учасників, сприяє розвитку нахилів, духовних якостей дитини, спонукає до наслідування загальноприйнятих норм поведінки.
Змагання бувають індивідуальними і колективними. Формами індивідуального змагання є предметні олімпіади, конкурси. У виховному плані вони стимулюють діяльність, що ґрунтується на індивідуальних мотивах та особливостях. Формами колективного змагання є ігри, конкурси художньої самодіяльності.
Заохочення – схвалення позитивних дій і вчинків з метою спонукання вихованців до їх повторення. Полягає в тому, що відчуття задоволення, радості, зумовлені громадським визнанням зусиль, старань, досягнень зміцнює впевненість у своїх силах, викликає приплив енергії, піднесений настрій, готовність до роботи, забезпечує хороше самопочуття.
Серед основних видів заохочень виділяють:
схвалення, виражене короткою реплікою-ствердженням;
похвала, що є розгорнутою оцінкою, яка супроводжується аналізом дій підлітка;
важливе доручення, яке свідчить про довіру викладача і викликає особливе натхнення у студента, спонукає до діяльності;
авансування особистості, яке застосовують стосовно тих, кого рідко або ніколи не заохочують.
Не всяке заохочення активізує процес виховання студентів. Воно має виховну силу тільки за дотримання певних умов:
Своєчасність похвали за позитивні зрушення.
Об'єктивність заохочувального впливу.
Опора робиться на громадську думку.
Гласність.
Врахування вікових та індивідуальних особливостей студентів.
Покарання – осуд недостойних дій та вчинків з метою їх припинення, запобігання у майбутньому. Беручи за основу особливості впливу на студента, виділяють такі види покарань:
покарання-вправляння;
покарання-обмеження;
покарання-осуд;
покарання-умовність;
покарання-зміна ставлення.
Покарання має бути гуманним, таким, що не ображає людську гідність, ґрунтуватися на добродушності педагога і повазі до особистості підлітка.