
Лекція №12
Тема: Соціально-педагогічні підходи до консультування.
План
Мета та завдання соціально-педагогічного консультування.
Основні принципи соціально-педагогічного консультування.
Чотири етапи консультування.
Література:
Елезаров А.Н. Введение в психологическое консультирование.
Кочюнас Р. Основы психологического консультирования. М.: Академический проект, 1999. — 240 с.
Мельник Ю., Клім С. Енергія тренінгу. – К.: Главник, 2008. – 144 с.
Меновщиков В. Ю. Психологическое консультирование: работа с кризисными и проблемными ситуациями. — 2-е изд., стер. — М.: Смысл, 2005. - 182 с.
Нельсон-Джоунс Р. Теория и практика консультирования.
Немов Р.С. Основы психологического консультирования: Учеб. Для студ. педвузов. – М.: Гуманит. изд. центр ВЛАДОС, 1999. – 394 с.
Самоукина Н. Практический психолог в школе: лекции, консультирование, тренинги. М.: ИНТОР, 1997. – 192 с.
Сорочинська В.Є. Організація роботи соціального педагога: Навчальний посібник. – К.: Кондор, 2011. – 198 с.
Справочник социального педагога: 5-11 классы /Авт.-сост. Т.А.Шишковец. - 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ВАКО, 2007. – 336 с.
Шакурова М.В. Методика и технология социального педагога: Учебное пособие для студентов высших педагогических учебных заведений. – М.: Издательский центр «Академия», 2002. – 272 с.
Мета та завдання соціально-педагогічного консультування.
Соціально-педагогічне консультування - це кваліфікована допомога особам, що зазнають різні проблеми, з метою їх соціалізації, відновлення та оптимізації їх соціальних функцій, вироблення соціальних норм життєдіяльності і спілкування.
Соціальний педагог у зв'язку зі специфікою своєї професійної діяльності часто виконує функції юриста, психолога, соціального менеджера й навіть священика, вислуховуючи часом сповіді своїх підопічних. Отже, соціально-педагогічне консультування включає в себе елементи інших напрямів соціальної консультативної діяльності. Проте за своєю суттю воно все ж таки ближче до психологічного консультування.
Основною метою консультування є надання допомоги особистості у вирішенні її соціальних проблем і в налагодженні міжособистісних відносин з оточуючими.
Основне завдання консультаційної роботи полягає в тому, щоб допомогти людині, яка звернулася за допомогою подивитися на свої проблеми і життєві складнощі з боку, продемонструвати і обговорити ті сторони взаємин і поведінки, які, будучи джерелами труднощів, звичайно не усвідомлюються і не контролюються. Основою такої форми впливу служить перш за все зміна установок особистості як на взаємодію з іншими людьми, так і на ситуації і стереотипи поведінки.
У ході консультації клієнт має можливість:
- Ширше подивитися на ситуацію, що виникла;
- Усвідомити свою роль у виникненні проблеми;
- Критично оцінювати свою роль у виниклій ситуації;
- Відкоригувати своє ставлення до проблеми в цілому;
- Змінити свою поведінку.