Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ТОСР-шпоры.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
127.86 Кб
Скачать
  1. Теоретические концепции и модели социальной работы, их специфика и роль в человекозащитной деятельности в Республике Беларусь.

Выделяют 3 основные группы теоретических моделей социальной работы: социальной работы: 1) психолого-ориентированное; 2) социолого-ориентированное; 3) комплексные. Психолого-ориентированные. Нацелены на развитие клиентом собственных усилий о изменении ситуации возникшей на личностном или соц. уровнях, оптимальному использованию своих личностных и социальных ресурсов. Модели психол.-ориентированные: а) психодниам.; б) экзистенционально-гуманистическая; в) ролевая и коммуникативная модели; г) задача-ориентированная и кризис-интервентная; д) бихевиористский. Социолого-ориентированное. Нацелены на оптимизацию деят-ти учреждений соц. сферы, повышением эффективности соц. политики в целом, а это значит – улучшением условий осуществления соц. работы. Основные механизмы – реализация соц. проектов и программ, в которых участвуют все. Три модели: системный подход, радикальная и марксистская модели, разрешающая. Комплексные. Сочетают первые и вторые модели. Модели: когнитивная (познавательная), социально-пед. подход, витально-ориентированная (виталистская) модель.

  1. Социолого-ориентированные теории и модели социальной работы.

Нацелены на оптимизацию деятельности учреждений соц. сферы, повышением эффективности соц. политики в целом, а это значит – улучшением условий осуществления соц. работы. Основные механизмы – реализация соц. проектов и программ, в которых участвуют все. Три модели: системный подход (например теория экологических систем), радикальная и марксистская модели, разрешающая.

  1. Психолого-ориентированные теории и модели социальной работы.

Нацелены на развитие клиентом собственных усилий о изменении ситуации возникшей на личностном или соц. уровнях, оптимальному использованию своих личностных и социальных ресурсов. Модели психол.-ориентированные: а) психодинамическая; б) экзистенционально-гуманистическая; в) ролевая и коммуникативная модели; г) задача-ориентированная и кризис-интервентная; д) бихевиористский

  1. Комплексно-ориентированные теории и модели социальной работы.

Сочетают первые и вторые модели. Модели: когнитивная (познавательная), социально-педагогическая подход, витально-ориентированная (виталистская) модель.

Нацелены на оптимизацию деятельности учреждений соц. сферы, повышением эффективности соц. политики в целом, а это значит – улучшением условий осуществления соц. работы. Основные механизмы – реализация соц. проектов и программ, в которых участвуют все. Три модели: системный подход (например теория экологических систем), радикальная и марксистская модели, разрешающая.

Нацелены на развитие клиентом собственных усилий о изменении ситуации возникшей на личностном или соц. уровнях, оптимальному использованию своих личностных и социальных ресурсов. Модели психол.-ориентированные: а) психодинамическая; б) экзистенционально-гуманистическая; в) ролевая и коммуникативная модели; г) задача-ориентированная и кризис-интервентная; д) бихевиористский

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]