
- •Завдання культури управління
- •Основні елементи культури управління Форма організаційної поведінки
- •2.2 Ресторан у готельному комплексі “Інтурист”
- •2.5 Рішення:
- •2.5. Скласти авансовий звіт
- •2.4. Охарактеризуйте соціально-психологічні методи менеджменту, які фахівець використовує у своїй роботі.
- •2.5 Рішення:
- •2.2 Рішення:
- •2.4. Охарактеризуйте етапи процесу управління організаційних змін.
- •Самообслуговування може бути повним і частковим.
- •2.1. Запропонуйте економічні та неекономічні способи мотивації, які необхідно використати в управлінні працівниками.
- •2.2. Рішення:
- •Рішення – це вибір альтернативи.
- •2.1. Охарактеризуйте методи організаційного і розпорядчого впливу, які застосовує менеджер кафе у своїй роботі.
- •2.2. Рішення:
- •2.5. Оформити сезонну уцінку на швейні вироби
- •2.1. Рішення:
- •2.1. Поясніть, чи може конфлікт сприяти пошуку оптимального варіанта проведення виставки-продажу та за яких умов це можливо.
- •2.5 Трудове право
- •Подача страв «в стіп»
- •2.1 Охарактеризуйте контроль як одну з основних функцій менеджменту.
- •2.2 Рішення:
- •2.5.Відпуск кондитерських виробів
- •2.4. Рішення:
- •2.5. Назвіть елементи створення власного іміджу
- •2.1. Складіть посадову інструкцію оптовика – консигнатора
- •2.2. Охорона праці
- •2.4. Рішення:
- •2.5.Визначити фін.Результат
- •2.5. Приймання товару
- •2.4. Рішення:
- •2.1. Визначте як адміністратор види розподілу управлінської праці.
- •Види розподілу управлінської праці
- •2.2. Доготування та фламбування страв та десертів
- •2.4 Рішення:
- •2.1. Визначте кваліфікаційні вимоги до управлінського персоналу відділу "Готовий одяг"
- •2.5. Оформити приймання товару.
- •2.4 Рішення:
- •2.1 Запропонуйте порядок ведення ділових переговорів.
- •2.2. Охарактеризуйте технологію надання послуг і запропонуйте клієнтів споживачів дистриб’юторських послуг.
- •2.3. Обгрунтуйте засоби стимулювання збуту кондитерських виробів.
- •2.4. Скласти рекламу
- •2..4. Рішення:
2.2 Рішення:
1. Плановий обсяг перевезення товарів, нетто:
484,5 : 5,4 = 89,7 т
2. Маса тари:
89,7 т х 10,2 % : 100 % = 9,1 т
3. Обсяг перевезення товарів, брутто:
89,7 т + 9,1 т = 98,8 т
4. Витрати на перевезення товарів:
98,8 т х 20 грн = 1976 грн
5. Вартість навантажувально-розвантажувальних робіт:
98,9 т х 12,5 грн = 1235 грн
6. Планові витрати на перевезення:
а) в сумі: 1976 грн + 1235 грн = 3211 грн
б) у % до товарообороту (рівень витрат):
х 100 % = 0,66 %
Висновки: планова сума витрат на перевезення складе 3211 грн, а рівень витрат – 0,66 %. Це
означає, що на кожні 100 грн виручки від реалізації товарів авансовано понесені
витрати на перевезення товарів в сумі 66 коп, що є низьким показником і свідчить про ефективність використання коштів підприємства.
2.3. Дайте характеристику маніпуляційних знаків, що повинні вказуватися на транспортній тарі для макаронних виробів. Запропонуйте шляхи скорочення витрат і втрат тари.
На транспортній тарі для макаронних виробів повинні бути такі маніпуляційні знаки:«Обережно не кидати», «Боїться вологи».
Шляхи скорочення витрат и втрат тари :
домагатися від товаровиробників поставки товарів у контейнерах, тарі-обладнанні та стандартній тарі, виготовленій із сучасних матеріалів;
розширювати централізоване вивезення тари з підприємств торгівлі, застосовуючи кільцевий маршрут;
скорочувати простої транспорту при навантаженні тари за рахунок попередньої її підготовки до відправлення;
будувати склади та навіси для зберігання тари;
забезпечувати підприємства торгівлі засобами розпакування, зберігання й транспортування тари;
системно здійснювати перевірку тари.
2.4. Укажіть умови та строки зберігання макаронних виробів на складах оптових торговельних підприємств і підприємств ресторанного господарства.
ГОСТ 875 - 69 “Вироби макаронні ”
п. 4.23 Ящики, коробки, мішки з макаронними виробами повинні зберігатися в складських приміщеннях на стелажах або піддонах.
п.4.24 Приміщення повинні бути чистими, сухими, добре вентильованими, не зараженими амбарними шкідниками, захищеними від впливу атмосферних опадів, в.в.п. не більше 70% і t0C не більше +300С. Не дозволяється зберігання разом з товарами, що мають специфічний запах.
п.4.25 Висота укладання:
- для ящиків з гофрованого картону - не більш 6 рядів;
- для паперових мішків - не більше 7 рядів.
п.4.26 Гарантійний термін зберігання макаронних виробів без добавок - з моменту їх виробництва - 1рік.
2.5
ККЗ№10
2.1 . До оздоблення інтер'єру залів висувають певні вимоги залежно від експлуатаційних режимів приміщення.
Інтер'єр повинен бути гармонійним, композиційно зібраним. В інтер'єрах залів декоративно прикладні вироби використовують за їх утилітарним призначенням (тканини для драпірування, килими, фірмовий посуд, світильники, одяг офіціантів), а також як прикраси (вази, декоративні настінні тарілки, глечики, куманці, муляжі страв, скульптури офіціантів, швейцарів, шеф-кухарів тощо). Велике значення надається оздобленню живою та штучною зеленню залів, холів тощо. Повинні завжди дотримуватись закони гармонії кольору в інтер'єрі залу.
Головним видом устаткування залів у ресторанах, кафе, барах, їдальнях є меблі. Вони повинні бути зручними, комфортабельними та за зовнішнім виглядом, стилем, формою, розташуванням мають гармоніювати з архітектурним і декоративним оформленням залу. Те ж саме стосується і торговельно-технологічного устаткування.
Меблі та устаткування залів умовно поділяються на дві групи:
Меблі для приймання їжі.
Меблі та устаткування для зберігання і транспортування посуду, страв.
Меблі для приймання їжі представлені наступними видами:
столи: обідній, ресторанний, бенкетний, фуршетний, дитячий, спеціальний, кафетерійний;
меблі для сидіння: стілець, крісло, напівкрісло, лава-диван, табурет барний, бенкетка.
Меблі та устаткування для зберігання і транспортування посуду, страв у залах представлені наступними видами:
візок офіціантський сервувальний двох-, трьох’ярусний;
візок для збирання брудного посуду;
пересувні електричні касети для підігріву тарілок;
пересувні касети – тримачі тарілок зі стравами;
підсобні (приставні) стаціонарні та пересувні на колесах столики;
підставка під відерце з шампанським, іншими винами;
меблі для зберігання посуду, наборів, столової білизни (сервант).
Усі меблі передбачаються для закритих приміщень та відкритих терас, балконів, літніх майданчиків. Для останніх використовують так звані садово-паркові меблі (пластикові, плетені із лози, ротангові і і тощо).
Форма столів для ресторанів може бути різноманітною: круглою, квадратною, овальною, прямокутною Столи в ресторані можуть бути дво-, чотири-, шести- та восьмиміс-ми.. У ресторанах використовують столи більших розмірів, через вимоги сервування. Найбільш поширеними в сучасних умовах є наступні розміри: квадратні шириною від 600 до 900 мм; прямокутні шириною від 600 до 900 та довжиною від 900 до 2200 мм, при цьому висота їх становить 690-750 мм; круглі столи можуть бути метрами 900-1200 мм тощо. Висота їх може становити 740-"60 мм. Для залів невеликої місткості доцільніше використовувати квадратні столи наступних розмірів: 600 х 600 мм; 650 х 650 мм. їх можна використовувати як двомісні.
Суворого співвідношення між столами різної місткості в сучасних умовах немає. Столи та їх окремі елементи виробляють з різних матеріалів: деревини; деревино-стружкових та деревино-волокнистих плит; полімерних матеріалів; плетеної лози; металу; скла; мармуру тощо.
Стільці, крісла, дивани повинні відповідати середнім антропометричним даним людини, тобто мати правильно вибрані висоту, ширину та глибину сидіння.
Вибір усього устаткування повинен вирішуватися у стильовій відповідності до інтер'єру певного типу закладу харчування. Те ж саме стосується меблів, які безпосередньо пов'язані з архітектурно-планувальним вирішенням залу, функціонально-технологічними процесами та формами обслуговування.
Площі приміщень залежать від типу і класу закладу харчування та кількості місць у ньому. Розмір площі приміщень розраховується в квадратних метрах шляхом помноження норми площі на одне місце на кількість місць. Норма площі на одне місце в залах складає (в м2): в ресторанах - 1,7-1,8;, До норми площі ресторанів включена площа для естради, танцювального майданчику, бенкетних залів. Таким чином, площа торговельних приміщень для ресторану « Поділля » повинна складати 136 -144 м2.
Асортимент і кількість столового посуду регламентуються на підставі нормативів, виходячи з типу підприємства, місткості залів, асортименту і кількості продукції, що випускається і реалізовується, режиму роботи, форм обслуговування. Нормативи визначені з урахуванням потреби 3—3,5, а іноді і 4 комплекти на місце (два комплекти знаходяться в обігу в залі або на роздавальні, третій — у мийній, четвертий — у сервізній). Така кількість посуду забезпечує безперебійне і якісне обслуговування відвідувачів.
2.2 Ресторанне господарство - це вид економічної діяльності суб'єктів господарювання щодо надання послуг для задоволення потреб споживачів у харчуванні з організацією дозвілля або без нього.
Суб'єкти господарювання здійснюють торговельно-виробничу діяльність у ресторанному господарстві через заклади ресторанного господарства.
Заклади ресторанного господарства надають споживачам комплекс різноманітних послуг, які за своїм характером можна поділити на:
послуги харчування;
послуги з виготовлення кулінарної продукції та кондитерських виробів;
послуги з реалізації продукції;
послуги організації обслуговування споживачів (реалізація продукції та організація її споживання);
послуги з організації дозвілля;
інформаційно-консультативні послуги;
інші послуги.
Послуги харчування - це послуги з виготовлення кулінарної продукції, її реалізації і організації споживання відповідно до типу і класу закладу, тому вони поділяються на послуги харчування: ресторану, бару, кафе, закусочної, їдальні тощо.
Послуги з реалізації продукції власного виробництва і закупних товарів та послуги з організації споживання є двома складовими поняття організація обслуговування.
Послуги з виготовлення кулінарної продукції і кондитерських виробів у закладах ресторанного господарства включають:
виготовлення кулінарної продукції та кондитерських виробів на замовлення споживачів, у тому числі у складному виконанні та з додатковим оформленням;
виготовлення страв з сировини замовника;
послуга кухаря, кондитера з виготовлення страв, кулінарних і кондитерських виробів удома
Послуги з реалізації продукції включають:
реалізацію кулінарних та кондитерських виробів за межами закладу ресторанного господарства;
відпуск обідів додому;
комплектування наборів кулінарної продукції в дорогу, в тому числі туристам для самостійного приготування;
реалізація кулінарної продукції і кондитерських виробів через розносну та дрібно роздрібну мережу.
Послуги з організації споживання продукції та обслуговування споживачів включають:
організацію обслуговування свят, сімейних обідів, ритуальних заходів;
організацію обслуговування учасників конференцій, семінарів, нарад, культурно-масових заходів тощо;
послуги офіціанта (бармена) з обслуговування вдома;
доставку кулінарної продукції та кондитерських виробів на замовлення споживачів, у тому числі в бенкетному виконанні;
доставку кулінарної продукції та кондитерських виробів на замовлення і обслуговування споживачів на пасажирському транспорті (у тому числі в купе, каюті, салоні літака);
доставку кулінарної продукції, кондитерських виробів і обслуговування споживачів на робочих місцях і вдома;
доставку кулінарної продукції, кондитерських виробів і обслуговування в номерах готелю;
бронювання місць у залі закладу ресторанного господарства;
продаж талонів та абонементів на обслуговування скомплектованими раціонами.
Інформаційно-консультативні послуги включають:
консультації спеціалістів з виготовлення, оформлення кулінарної продукції, кондитерських виробів та сервування столу;
консультації дієтичної сестри з питань використання дієтичної продукції при різних захворюваннях (у дієтичних їдальнях);
організацію навчання кулінарній майстерності.
Послуги з організації дозвілля включають:
організацію музичного обслуговування;
організацію проведення концертів, програм вар'єте і відео-програм;
забезпечення газетами, журналами, настільними іграми, ігровими автоматами, більярдом тощо.
До інших послуг включають: прокат столової білизни, посуду, наборів, інвентарю; продаж фірмових значків, квітів, сувенірів; надання парфумерії, засобів для чищення взуття; дрібний ремонт та чищення одягу; пакування страв та виробів після обслуговування споживачів або куплених на підприємстві; надання споживачам телефонного та факсимільного зв'язку; гарантування збереження особистих речей і цінностей споживача; виклик таксі на замовлення; паркування особистого транспорту споживачів на організованій стоянці тощо
У процесі обслуговування, як правило, заклади ресторанного господарства надають споживачам комплекс послуг. Перелік послуг, що надають заклади ресторанного господарства, залежить від типу і класу закладу.
Послуги повинні мати соціальну адресність, тобто відповідати вимогам певного контингенту споживачів
При їх наданні слід враховувати вимоги ергономічності, що характеризується відповідністю умов обслуговування гігієнічним, антропометричним і фізіологічним можливостям споживання. Дотримання вимог ергономічності сприяє забезпеченню комфортності обслуговування, збереженню здоров'я і працездатності споживача.
Естетичність послуг (наступна важлива вимога) характеризується гармонійністю архітектурно-планувального і колористичного рішення приміщень, а також умовами обслуговування, у тому числі зовнішнім виглядом обслуговуючого персоналу, сервуванням столу, оформленням і подаванням страв.
Вимога інформованості передбачає повне, достовірне та своєчасне інформування споживача про надавані послуги, зокрема по харчовій та енергетичній цінності кулінарної продукції, що дозволяє споживачу, з урахуванням віку та стану здоров'я, правильно підібрати меню. Вимоги інформативності забезпечуються також різними видами реклами.
Послуги закладів ресторанного господарства і умови їх надання повинні бути безпечні для життя і здоров'я споживачів, забезпечувати збереження їх майна і охорону навколишнього середовища. Умови надання послуг повинні відповідати вимогам діючої нормативної інформації за рівнем шуму, вібрації, освітлення, стану мікроклімату, санітарним нормам і правилам, архітектурно-планувальним і конструктивним рішенням, вимогам електро-, пожежо- та вибухобез-печності. Екологічна безпека повинна забезпечуватися дотриманням встановлених вимог охорони навколишнього середовища до території, технічного стану та утримання приміщень, вентиляції, водо-забезпечення, каналізації тощо, а також положень державних стандартів системи безпеки праці.
Номенклатура додаткових послуг, що можуть надаватися у закладах ресторанного господарства різних типів, наведена у додатку.
2.3. Для підвищення якості обслуговування кожному підприємству необхідно сформувати власні правила роботи, за якими судитимуть про імідж закладу.
Оцінка якості обслуговування залежить від типу! класу, фірмового стилю підприємства і кваліфікації його працівників.
Наступні фактори визначають потенційну готовність до якісного обслуговування:
виконання працівниками ресторану індивідуальних побажань | гостей;
акуратність при виконанні будь-якого виду робіт при обслуговуванні;
постійний контроль і самоконтроль за якістю роботи;
точний розподіл часу;
професійна і соціальна компетентність.
Професійні якості офіціанта оцінюються по його умінню дати пораду, швидкості обслуговування, по турботі про відвідувача і дотримання бездоганної чистоти при виконанні будь-яких видів робіт по обслуговуванню.
Уміння дати пораду — це знання і передача необхідної інформації, надання допомоги в прийнятті тих або інших рішень, обізнаність про наявні продукти.
Швидкість обслуговування — це скорочення до мінімуму часу очікування обслуговування завдяки раціонально організованим умовам роботи офіціантів, їх чітким, доведеним до автоматизму діям і виробленому маршруту переміщення по залу.
Турбота про відвідувачів — це уважність, ввічливість і тактовність у відносинах з гостями, уміння швидко, безшумно і якісно обслужити кожного з них.
Чистота в роботі — це порядок і дотримання правил санітарії і гігієни.
Соціальна компетентність — це уміння швидко налагодити контакт з відвідувачами і уважність при обслуговуванні кожного гостя.
Контакт — це перш за все комунікабельність, дружелюбність, інтуїція, уміння залишатися самим собою, відвертість, ввічливе поводження з відвідувачами, стриманість, гарний зовнішній вигляд.
Уважність — це уміння ладити з гостями, здогадуватися про їх бажання, піклуватися про кожного гостя.
Підприємства ресторанного господарства, особливо висококласні ресторани, повинні виробити власні стандарти обслуговування і довести їх до зведення персоналу, наприклад, у вигляді інструкції наступного змісту.
- Перед виходом в зал приведіть свою зовнішність в порядок, підгримовуйтеся. Пам'ятайте: дихання повинне бути свіжим, руки, одяг і взуття — бездоганно чистими.
Неприпустимо, знаходячись в залі ресторану, жувати жувальну гумку, палити, вести розмови на особисті теми.
- Будьте гранично ввічливі і доброзичливі по відношенню до відвідувачів, уважні і точні при виконанні замовлення. Гордовитість і зухвалість недопустимі.
Прагніть уникати сварок як з відвідувачами, так і з колегами по роботі і начальством. Завжди можна знайти спосіб розрядити обстановку: пожартувати, поміняти тему розмови, розповісти що - небудь забавне.
Їсти і пити слід перед роботою, а не у присутності відвідувачів
.Будьте підкреслено привітні і делікатні, особливо в тих випадках, коли вам треба накрити стіл і, що особливо важливо, коли відвідувачу доводиться в чомусь відмовляти. Знання алкогольних напоїв може надати вам в складних ситуаціях неоціниму допомогу.
Розмовляйте з гостями невимушено і спокійно. Частіше використовуйте загальні фрази, але в той же час проявляйте і свою індивідуальність, не соромтеся використовувати особисту чарівливість, інакше гості не відчуватимуть себе вільно.
- Не давайте сумнівних рекомендацій і не прагніть детально описувати пропоновану страву. .Голосно і чітко повторюйте назву замовленої страви.
Не реагуйте бурхливо на необгрунтовані претензії, якщо відчуваєте, що ситуація виходить з-під вашого контролю, попросіть підійти досвідченішого колегу.
Професійна підготовка є невід'ємною основою професії офіціанта. Однак в процесі праці працівникам необхідно постійно працювати над собою, вдосконалювати свою техніку праці, щоб виробити в собі цілий ряд індивідуальний особливостей. До них необхідно віднести: комунікабельність, знання психології людей, дипломатичність, самоповагу, вміння вести бесіду, почуття гумору, володіння іноземними мовами, швидкість реакції, належний зовнішній вигляд, особиста гігієна, форма спілкування з членами колективу.
Професійна підготовка передбачає навчання певним навичкам і оволодіння необхідними знаннями.
Це зокрема:
матеріально-технічне забезпечення ресторану;
підготовка до обслуговування;
зустріч гостей;
консультування щодо вибору страв і напоїв;
обслуговування гостей;
порядок складання меню та карти напоїв;
послідовність подавання страв;
подавання рахунків та системи розрахунків в ресторанах;
проводи гостей;
планування та проведення різноманітних гастрономічних виставок;
спеціальні заходи як в ресторані, так і за його межами;
оздоблення столів та приміщень на всі випадки життя.