
- •Введение
- •Баланс рабочего времени одного рабочего
- •Расчет графика сменности для дежурного персонала
- •График работы дежурного персонала на ноябрь месяц
- •Расчет годовой суммы амортизации оборудования
- •Расчет амортизационных отчислений
- •Расчет сметы расходов на содержание и эксплуатацию оборудования
- •Смета расходов на содержание и эксплуатацию оборудования
- •Литература
Введение
1 РАСЧЕТНАЯ ЧАСТЬ
Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования включает в себя:
- заработную плату и отчисления на социальные нужды ремонтного и
дежурного персонала;
- амортизацию маши, оборудования и транспортных средств;
- затраты на смазочные, обтирочные и прочие вспомогательные
материалы;
- затраты на запасные части;
- энергетические затраты, связанные с ремонтом оборудования.
- расчет сметы осуществляется на основании нормативных документов, практических данных и последующих расчетов данной работы.
Расчет годового фонда заработной платы персонала
Фонд заработной платы включает в себя фонды основной и дополнительной
заработной платы.
Фонд основной заработной платы содержит все выплаты за фактически отработанное время:
- оплата по тарифным ставкам и окладам;
- премии;
- доплата за работу в вечернее и ночное время;
- доплата в праздничные дни;
- доплата за руководство бригадой;
- доплата за совмещение профессий и расширение зон обслуживания;
Фонд дополнительной заработной платы включается предусмотренные выплаты за неотработанное время. К ним относятся:
- оплата очередных и учебных отпусков
- оплата дней выполнения государственных обязанностей;
- оплата донорских дней.
В промышленности фонд дополнительной заработной платы составляет 20-25 процентов от фонда основной заработной платы.
В курсовой работе расчет годового фонда заработной платы осуществляется на основании лимита численности, предоставленного в задании, тарифных ставок,
действующих в отрасли и эффективного фонда рабочего времени.
Таблица 1
Баланс рабочего времени одного рабочего
Затраты времени |
Дежурный персонал |
Ремонтная бригада |
1.Календарный фонд |
|
|
2.Выходные и праздничные дни |
|
|
3.Номинальный фонд |
|
|
4.Невыходы на работу |
|
|
4.1.Отпуск |
|
|
4.2.Болезнь |
|
|
4.3.Выполнение государственных обязанностей |
|
|
4.4.Донорские дни |
|
|
5.Эффективный фонд, (дни) |
|
|
6.Продолжительность смены, (час) |
|
|
7.Эффективный фонд, (час) |
|
|
При расчете годового фонда заработной платы принимается следующие нормативы:
- доплата за работу в вечер–20% от тарифа;
- доплата за работу в ночь–40% от тарифа;
- доплата за руководство бригадой–15% от трафика;
- премия, в зависимости от действующего на предприятии положения о премировании.
Средняя заработная плата в месяц, руб. |
16 |
40993,22 |
36563,75 |
31079,21 |
26416,58 |
33763,19 |
33541,67 |
28125 |
23906,25 |
20319,75 |
26473,17 |
30118,16 |
||
Итого годовой фонд, руб. |
15 |
491918,69 |
877529,93 |
1491801,87 |
950996,73 |
3812247,22 |
402500 |
2025000 |
2868750 |
731511 |
6027761 |
9840008,22 |
||
Фонд дополнительной заработной платы, руб. |
14 |
98383,73 |
175505,98 |
298360,37 |
190199,34 |
762449,82 |
80500 |
405000 |
573750 |
146302,2 |
1205552,2 |
1968002 |
||
Фонд основной заработной платы, руб. |
Итого |
13 |
393534,92 |
702023,95 |
1193441,5 |
760797,39 |
3049797,8 |
322000 |
1620000 |
2295000 |
585208,8 |
4822208,8 |
7872006,56 |
|
Премия |
руб. |
12 |
112438/55 |
182006,21 |
309410,77 |
197243,77 |
637293,3 |
92000 |
420000 |
595000 |
151720,8 |
1258720,8 |
1896014,1 |
|
% |
11 |
40 |
35 |
35 |
35 |
– |
40 |
35 |
35 |
35 |
– |
– |
||
Оплата бригадирских |
10 |
21087,5 |
– |
– |
– |
21087,5 |
30000 |
– |
– |
– |
30000 |
51087,5 |
||
Оплата праздничных |
9 |
6958,88 |
13917,75 |
23660,78 |
15082,94 |
59620,35 |
– |
– |
– |
– |
– |
59620,35 |
||
Оплата вечерних и ночных |
8 |
42175 |
84350 |
143395 |
91411,78 |
361331,78 |
– |
– |
– |
– |
– |
361331,78 |
||
Тарифный фонд |
7 |
210875 |
421750 |
716975 |
457058,91 |
1806658,91 |
200000 |
1200000 |
1700000 |
433488 |
3533488 |
5340146,91 |
||
Эффективный фонд времени |
Всех рабочих |
6 |
1687 |
3374 |
6748 |
5061 |
– |
1600 |
9600 |
16000 |
4800 |
– |
– |
|
Одного рабочего |
5 |
1687 |
1687 |
1687 |
1687 |
– |
1600 |
1600 |
1600 |
1600 |
– |
– |
||
Тарифная ставка |
4 |
125 |
125 |
106,25 |
90,31 |
– |
125 |
125 |
106,25 |
90,31 |
– |
– |
||
Количество |
3 |
1 |
2 |
4 |
3 |
10 |
1 |
6 |
10 |
3 |
20 |
30 |
||
Разряд |
2 |
6 |
6 |
5 |
4 |
– |
6 |
6 |
5 |
4 |
– |
– |
||
Профессия |
1 |
1. Электромонтер |
2. Электромонтер |
3. Электромонтер |
4. Электромонтер |
Итого деж. персо-нала |
1. Электромонтер |
2. Электромонтер |
3. Электромонтер |
4. Электромонтер |
Итого рем. брига-ды |
Всего |