Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
бердюжка испр.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
57.13 Кб
Скачать

9. Способы снижения обострения социальной напряженности в обществе при наступлении банкротства предприятия?

10. Влияние банкротства предприятий на экономическое развитие страны.

Любое болезненное событие в обществе не проходит бесследно, оно определенным образом проецируется в будущее, так и банкротство несет в себе созидательную силу.

В чем выгода процесса банкротства.

Для экономики:

- в экономике остаются конкурентные предприятия, повышается эффективность экономики;

- повышение культуры ведения бизнеса, внедрение инноваций;

- рациональное использование активов;

- формирование новой культуры.

Государство получает от процесса банкротства:

- погашение задолженности по налогам;

- сохранение природных ресурсов;

- повышение экспортного потенциала страны;

- возможность совершенствования законодательной базы.

Население получает от процесса банкротства:

- расширение выбора потребительского рынка;

- повышение культуры обслуживания;

- осмотрительное отношение к условиям труда;

- формирование новых ценностей идеалов;

- появление благотворительности.

Кредиторы получают от процесса банкротства:

- шанс вернуть свои деньги;

- снижение риска.

Персонал предприятия должника получает от процесса банкротства:

- опыт по выбору места работы;

- возможность вернуть задолженности по з/п;

- изменение условий труда.

Сама организация получает от процесса банкротства:

- возможность нового старта;

- возможность избавления от кадрового «балласта»;

- возможность получения новых инвестиций;

- выбор нового направления деятельности.

11. Причины несостоятельности отечественных предприятий.

В переходный период (1992-2005) В России наблюдалась заметная дифференциация состояний предприятий.

1 группа – мгновенно стали банкротами

2 группа – длительное время сопротивлялась обстоятельствам (проедала активы)

3 группа – использовала сложившиеся обстоятельства во благо себе

4 группа – быстро перестроились, сегодня они флагманы экономики.

73% предприятий были в состоянии скрытого банкротства в переходный период.

Причина банкротства – наличие «красных директоров» - выжидательная позиция, упущенное время. Состояние обреченного банкротства – ничего не делаем. Созданные в период перестройки молодые предприятия так же становились банкротами.

Главные причины несостоятельности предприятий. Внешние факторы.

Экономические факторы:

- сам переходный период, кризисное состояние в целом;

- проводилась государственная политика «брать с предприятий»;

- недоступность кредитов (процентная ставка до 22%);

- ошибки, допущенные руководителем страны, привели к дефолту.

2. Социальные факторы:

- отсутствие квалифицированных кадров

- война в Чечне, терроризм, рост преступности, ОПГ;

- демографическая яма.

3. Рыночные факторы:

- отсутствие рынка так такового;

- отсутствие рекламы, информации;

- низкий уровень конкурентоспособности российских товаров;

- высокая инфляция, теневая экономика;

- отсутствие цивилизованных регуляторов бизнеса.

4. Организационные факторы:

- развал союза – разрыв экономических связей;

- изменение условий импорта, экспорта;

- противоречивость законодательства в области экономики;

- отрицание законов послушания граждан.

Внутренние факторы.

Материально – технические факторы:

- старая техническая и технологическая база;

- отсутствие денег на обновление базы, ремонт;

- снижение эффективности использования фондов.

2. Социально – экономические факторы:

- манипулирование активами во время приватизации, борьба за передел собственности;

- неумение управлять инвестициями;

- упущенное время.

3. Организационные факторы:

- отсутствие стратегических целей у предприятия;

- отсутствие менеджмента;

- применение консервативных методов управления;

- заключение сомнительных сделок с активами;

- нарушение платежной дисциплины.