Тести для поточного контролю за темою

1.Яким правовим документом регулюється порядок оподаткування заробітної плати працівників:

а) Законом України “Про оплату праці”;

б) Законом України “Про податок з доходів фізичних осіб”;

в) Конституцією України.

2.Який документ є підставою для нарахування заробітної плати при підрядній формі оплати праці:

а) розрахунково-платіжна відомість;

б) табель обліку відпрацьованого часу;

в) наряд на виконання робіт.

3. Підставою для нарахування відпускних є:

а) заява працівника;

б) наказ керівника про надання відпустки;

в) укладений з працівником трудовий договір.

4. Підставою для нарахування допомоги з тимчасової непрацездатності є:

а) заява працівника;

б) наказ керівника;

в) листок з тимчасової непрацездатності.

5.Розрахунок середньої зарплати для оплати відпусток проводиться виходячи з виплат за останні:

а) 2 місяці;

б) 6 місяців;

в) 12 місяців.

6. Відпускні не нараховуються:

а) за вихідні та святкові дні;

б) за святкові дні та дні хвороби під час відпустки;

в) за вихідні та дні хвороби під час відпустки.

7.За рахунок підприємства нараховується допомога з тимчасової непрацездатності за:

а) перші п`ять днів хвороби;

б) робочі дні, що припадають на перші п`ять днів хвороби;

в) робочі дні починаючи з шостого дня хвороби.

8. Об'єктом оподаткування податком з доходів фізичних осіб є:

а) загальна сума нарахованої зарплати;

б) загальна сума нарахованої зарплати, зменшена на суму зборів на пенсійне страхування та внесків на соціальне страхування;

в) загальна сума нарахованої зарплати, зменшена на суму зборів на державне страхування та утриманих аліментів.

9. Які методичні прийоми експертного дослідження доцільно застосовувати при перевірці правильності розрахунку відпускних:

а) формальна, арифметична, нормативна, зустрічна перевірка, взаємний контроль;

б) формальна, арифметична, нормативна перевірка, взаємний контроль, економічний аналіз, економіко-математичні методи;

в) формальна, арифметична, нормативна перевірка, взаємний контроль.

10. Які методичні прийоми експертного дослідження слід застосовувати при підтвердженні обсягів виконаних робіт:

а) формальна, арифметична, нормативна перевірка, взаємний контроль;

б) формальна, арифметична, зустрічна перевірка, взаємний контроль, розрахунково-аналітичні способи;

в) економічний аналіз, статистичні розрахунки, аналітичні розрахунки, економіко-математичні методи.

Тема 7. Експертне дослідження операцій з основними засобами

У темі розглядаються такі питання:

7.1.Завдання, об'єкти і джерела інформації експертизи операцій з основними засобами

7.2. Методика експертного дослідження операцій з основними засобами

7.1. Завдання, об'єкти і джерела інформації експертизи операцій з основними засобами

Завдання судово-бухгалтерської експертизи операцій з основними засобами:

1. Документальне підтвердження розміру заподіяного збитку при здійсненні операцій з основними засобами, що зазначений у позовних вимогах;

2. Визначення розміру заподіяного збитку;

3. Встановлення осіб, відповідальних за документальне оформлення операцій с основними засобами і достовірність даних бухгалтерського обліку;

4. Виявлення причин здійснених порушень.